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生存成本属于什么科目

发布时间: 2023-01-03 10:40:40

❶ 公司生活方面的所有开支记入哪个会计科目

公司生活方面的所有开支记入“应付职工薪酬-职工福利”会计科目。
应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照"工资,奖金,津贴,补贴"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系补偿"、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。
企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的,应当根据受益对象,按照该产品的公允价值, 计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬,借记“管理费用”、“生产成本”、“制造费用”等科目,贷记“应付职工薪酬——非货币性福利”科目。非货币性福利在税法上属于视同销售,应征收增值税,在会计上确认为主营业务收入,产品成本转到主营业务成本。借记“应付职工薪酬-非货币性福利”,贷“主营业务收入”,“应交税费-应交增值税(销项税额),结转产品成本时,借”主营业务成本,如有减值准备,借“存货跌价准备,贷”库存商品。

❷ 遗属生活补助支出功能科目

计入应付职工薪酬范围内。遗属生活补助支出功能科目属于职工福利费,应计入应付职工薪酬范围内。生活补助费是指:由于某些特定事件或原因,而给纳税人本人或其家庭的正常生活,造成一定困难。

❸ 生活用品和伙食费算什么科目怎么做会计分录

生活用品和伙食费属于“应付职工薪酬”,单位从工资扣除的会计分录为:

计提和支付伙食费分两种情况:
第一种情况,如果从员工工资扣
计提时:
借:应付职工薪酬-工资
贷:其他应付款
支付时:
借:其他应付款
贷:银行存款
第二种情况,在公司里面上班包吃的一般做福利费。
计提时:
借:管理费用
制造费用
销售费用等
贷:应付职工薪酬-福利费
支付时:
借:应付职工薪酬-福利费
贷:银行存款

❹ 职工生活费计入哪个会计科目

职工的伙食补助费(包括职工在企业的午餐补助和出差期间的伙食补助)不属于福利,要加入工资计算个税。

计提工资作分录

借:生产成本—基本生产成本—工资

借:制造费用—工资

借:销售费用—工资

借:有关科目—工资

借:管理费用—工资

贷:应付职工薪酬—工资

在工资表上编制左边立项“伙食补贴”,右边要扣除项“扣除伙食”在计算个税不得将“扣除伙食”做扣除费用。

发放工资省略作分录

“扣除伙食”一般情况和食堂办理手续结算

贷:其他应收款—预付食堂伙食

借:其他应付款—代扣食堂伙食

❺ 请问生产工人得伙食费应计入什么科目

生产工人的伙食费应计入生产成本科目。

具体分录:

借:生产成本

贷:应付职工薪酬

发放时:

借:应付职工薪酬

贷:银行存款

一、本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

二、本科目应当按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

(5)生存成本属于什么科目扩展阅读:

一、企业应当在职工为其提供服务的会计期间,将应付的职工薪酬确认为负债,除因解除与职工的劳动关系给予的补偿外,应当根据职工提供服务的受益对象,分别下列情况处理:

(一)应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬,计入产品成本或劳务成本。

(二)应由在建工程、无形资产负担的职工薪酬,计入建造固定资产或无形资产成本。

(三)上述(一)和(二)之外的其他职工薪酬,计入当期损益。

二、企业为职工缴纳的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金,应当在职工为其提供服务的会计期间,根据工资总额的一定比例计算,并按照准则第四条的规定处理。

三、企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系,或者为鼓励职工自愿接受裁减而提出给予补偿的建议,同时满足下列条件的,应当确认因解除与职工的劳动关系给予补偿而产生的预计负债,同时计入当期损益:

(一)企业已经制定正式的解除劳动关系计划或提出自愿裁减建议,并即将实施。该计划或建议应当包括拟解除劳动关系或裁减的职工所在部门、职位及数量;根据有关规定按工作类别或职位确定的解除劳动关系或裁减补偿金额;拟解除劳动关系或裁减的时间。

(二)企业不能单方面撤回解除劳动关系计划或裁减建议。

❻ 一般性支出24个科目

一、工资福利支出。分设7款:基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费、伙食费、伙食补助费、其他工资福利支出。

二、商品和服务支出。分设30款:办公费、印刷费、咨询费、手续费、水费、电费、邮电费、取暖费、物业管理费、交通费、差旅费、出国费、维修(护)费、租赁费、会议费、培训费。

三、戚闷对个人和家庭的补助。分设14款:离休费、退休费、退职(役)费、抚恤金、生活补助、救济费、医疗费、助学金、奖励金、生产补贴、住房公积金、提租补贴、购房补贴、其他对个人和家庭的补助支出。

四、对企事业单位的补贴。分设4款:企业政策性补贴、事业单位补贴、财政贴息、其他对企事业单位的补贴支出。

❼ 哪些是支出类科目

一、会计上的支出类科目:

1、主营业务成本;

2、主营业务税金及附加;

3、其他业务支出;

4、营业费用;

5、管理费用;

6、财务费用;

7、营业外支出;

8、所得税。

二、研发支出是指企业进行研究与开发无形资产过程中发生的各项支出,属于成本类会计科目。企业应设置“研发支出”科目,本科目核算企业进行研究与开发无形资产过程中发生的各项支出

本科目可按研究开发项目,分别“费用化支出”、“资本化支出”进行明细核算。

本科目期末借方余额,反映企业正在进行无形资产研究开发项目满足资本化条件的支出。

二、《企业会计准则第6号——无形资产》

第七条 企业内部研究开发项目的支出,应当区分研究阶段支出与开发阶段支出。研究是指为获取并理解新的科学或技术知识而进行的独创性的有计划调查。

第八条 企业内部研究开发项目研究阶段的支出,应当于发生时计入当期损益。(先记入“研发支出——费用化支出”科目,月末再结转到“管理费用”)

(7)生存成本属于什么科目扩展阅读:

营业外支出的注意事项。

1、企业转让固定资产时,先结转固定资产原值和已提累计折旧额,借记“固定资产清理”、“累计折旧”科目,贷记“固定资产”科目;收到双方协议价款,借记“银行存款”,贷记“固定资产清理”科目;最后结转清理损益,计入资产处置损益,不再通过营业外支出科目核算

2、企业处置无形资产时,应按实际收到的金额等,借记“银行存款”等科目,按已计提的累计摊销,借记“累计摊销”科目,按应支付的相关税费及其他费用,贷记“应交税费”、“银行存款”等科目,

按其账面差额,贷记或借记“资产处置损益”科目,已计提减值准备的,还应同时结转减值准备。只有当无形资产报废时,按其账面价值转作当期营业外支出。