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大瀚人力資源集團怎麼樣

發布時間: 2022-04-24 12:35:09

『壹』 成都新大瀚人力資源管理有限公司電話是多少

成都新大瀚人力資源管理有限公司聯系方式:公司電話028-66843012,公司郵箱[email protected],該公司在愛企查共有9條聯系方式,其中有電話號碼4條。

公司介紹:
成都新大瀚人力資源管理有限公司是2013-01-17在四川省成都市成立的責任有限公司,注冊地址位於中國(四川)自由貿易試驗區成都市高新區天府三街19號1棟1單元4層403號。

成都新大瀚人力資源管理有限公司法定代表人康兵,注冊資本4,650萬(元),目前處於開業狀態。

通過愛企查查看成都新大瀚人力資源管理有限公司更多經營信息和資訊。

『貳』 湖南獵頭哪家好,湖南獵頭公司最新排名

中國人力資源報告2016年10大獵頭公司排名

獵頭一詞屬舶來詞,原意為割取敵人的頭作為戰利品的人,這里意為物色人才的人。「頭」者智慧、才能集中之所在,「獵頭」特指獵奪人才,即發現、追蹤、評價、甄選高級人才。獵頭公司就是依靠獵取社會所需各類高級人才而生存、獲利的中介組織。與人才交流中心不同,獵頭公司採取隱蔽獵取、快速出擊的主動競爭方式,為所需高級人才的客戶獵取公司人才市場得不到的高級人才。獵頭公司的獵物對象是高級管理人才。


NO1埃摩森獵頭

埃摩森是中國領先的人力資源方案供應商,總部成立於2007年,坐落於上海徐匯區新概念大廈,2008年成立了中資企業服務部,擁有近1200名資深獵頭顧問,目前在全國30多個中心城市設有辦事處、總辦公面積達20000平米,致力於為全國范圍的互聯網、電子通信、金融、房地產、制葯醫療、廣告傳媒等12大行業的企業客戶提供極致的中高端人才招聘服務。

NO2大瀚咨詢

成都大瀚人才資源咨詢有限公司於1999年創立於天府之國成都,是中國領先最大專業獵頭機構。大瀚一直致力於提供最優質的服務以滿足客戶多元化的人力資源需求。

NO3沃銳人才

沃銳是中國最早的內資獵頭公司之一,致力於為48個細分行業的企業提供中高端人才招聘服務,尤其在為國內民營企業招聘方面有豐富經驗。總部位於上海,業務中心設於北京,擁有一支985或211院校本科及以上學歷背景、在獵頭以及人力資源招聘領域擁有3-5年的平均從業經驗、嚴格遵守職業規范的穩定獵頭團隊,與海量的行業候選人、資深經理人建立了良好的聯系,熟知中國民營企業的用人風格,這不僅鞏固了沃銳同委託人的關系,也使沃銳對每一項招聘任務都能保持明晰、直接的管理。

NO4安勵顧問

安勵顧問是中國領先的人力資源招聘服務供應商,專注於人力資源管理領域的中高端人力資源招聘和人力資源咨詢服務。安勵顧問自2003年在香港成立以來,始終遵循專業化的發展方向。隨著業務的高速發展,經營規模的不斷擴大,安勵顧問已擁有近一百餘名具有各行業豐富實戰經驗的專業咨詢顧問,設立香港、北京、上海、廣州、深圳五地分支機構,業務輻射全國。

NO5海仕國際

海仕國際咨詢有限公司起源於美國Montesea品牌,Montesea全方位創新的人力資源解決方案咨詢服務,在業界取得了良好的口碑;在大中華區,海仕國際同樣致力於為客戶提供最有效的人力資源解決方案咨詢服務。

NO6任仕達

任仕達在中國已有近十年的服務經驗,總部設在上海,並在華東、華北、華南、西南等地區成立了多個分支機構,服務網路覆蓋全國100多個一、二線城市,可向企業提供包括人才搜尋、崗位外包,以及人力資源解決方案在內的全方位人力資源服務。

NO7科銳國際

科銳國際長期雇員招聘擁有中國最早從事招聘咨詢行業服務的招聘團隊,在顧問規模、成長速度、服務覆蓋領域、市場份額等方面均在業內占據領先地位。

NO8萬寶盛華

萬寶盛華成立於1948年,公司年度總收益超過220億美元,為僱主提供涵蓋整個僱傭生命周期和商業周期的一系列服務,包括人才推薦服務、臨時和合同派遣服務、員工測評和篩選、培訓服務、轉職推薦服務、外包和咨詢服務等。萬寶盛華集團——全球開創性的人力資源解決方案的領導者——於1994年首次將業務拓展至中國大陸,提供全方位的人力資源服務。。

NO9海德思哲

海德思哲國際咨詢公司( Heidrick & Struggles )簡稱。海德思哲是全球最大的提供企業領袖搜尋和企業領導咨詢服務的專業公司。

NO10瀚德獵頭

瀚德獵頭(HunterChina Group)作為世界500強戰略合作夥伴與人力資源供應商成立於2002年1月,是中國首家通過ISO9000質量管理體系認證的獵頭公司,瀚德獵頭嚴格採用國際化標准獵聘流程,已連續5年成為國家人事部推薦4A級人才服務機構。

『叄』 大翰獵頭公司見習是騙人的嗎

垃圾公司,應屆畢業生應該組成一個聯盟,否則總是被這種垃圾公司騙,以後有受騙的經歷大家都寫出來,廣而告之。支持您!

『肆』 成都最好的人力資源公司有哪些

這個問題屬於典型的自問自搭,必須有個准確的回復以正視聽。
成都人力資源公司眾多,因為人力資源服務涉及的板塊太多,所以根本不存在最好的人力資源公司一說,這根本就是一個偽命題。從人力資源公司服務的范圍看,提供服務類型通常為獵頭、招聘RPO、招聘平台、勞務派遣、業務外包、人事代理、社保代繳、測評、背調、咨詢等等服務,類型太多,每個行業都有相對領先的公司。
獵頭:平台又獵聘,服務公司有萬寶盛華、大瀚、才庫等。
招聘:平台有前程無憂、智聯、BOSS直聘等。
勞務派遣:才庫人力、金沙人力、上海外服、前程無憂等。
業務外包:埃森哲、才庫人力
社保代繳:前程無憂、上海外服、才庫人力
測評:北森、前程無憂
背調:太和咨詢、51背調等。

『伍』 口碑好的獵頭公司有哪些

口碑好的獵頭公司有哪些?選擇有專業服務領域的公司。只有在一個行業深入挖掘過,才能完全熟悉這個行業。而且獵頭公司只有在自己熟悉的領域內與專業人才有長期的接觸,對這個行業裡面知名的企業都了如指掌,才有才能在最短的時間內幫助企業找到最好的人才。比如外企德科,就有很多的成功案例,有豐富的經驗,他們旗下有專業招聘品牌 FA Talent,致力於為企業提供高級人才甄選、招聘流程外包以及管理服務提供商等全方位人才獲取解決方案,服務樞紐遍及上海、北京、廣州、成都、蘇州、深圳和南通等各大城市。

『陸』 大瀚獵頭合肥分公司工作好嗎

1,國美的策略
2,合肥不好,獵頭是需要資源的,合肥有多少上市企業?有多少500強?有多少公司需要獵頭服務,即使找到需要獵頭服務的公司,你又從當地能找出多少能過為止挖角的目標公司?從一線城市找的話,又能找到多少願意去合肥上班的人?
3,最終收入看你個人水品,高的一年幾百W的都有,剛進去收入高不到那邊去,除非你有豐富的人脈做後盾,或者非常拚命。
建議:獵頭是個不錯的行業,但和地域,人脈也有很大關系,進去也不算是冒險,至少是個不錯的職業發展平台。不過27歲,又什麼不能冒險的,可以考慮在一線城市做獵頭。

『柒』 廣州的大瀚獵頭,這間公司怎麼樣待遇如何在線等,急

獵頭公司的待遇相差不多,大多還是靠業績來考核員工的。新銳基創獵頭
大瀚獵頭聽說過,有一定的知名度,勞務派遣應該不是他們的強項,有一定的風險

『捌』 獵頭公司十大都有哪些

10.億獵獵頭

智聯卓聘相信很多求職的人都用過,如果沒用過,也多多少少聽說過,個人覺得智聯還是非常靠譜的。智聯招聘作為國內最早、最專業的人力資源服務商之一,之後為了更好的服務高端人才市場,2013年重磅推出智聯卓聘,更好的讓高端人才、獵頭和企業有更多機會相遇。