① 行政管理人員工資計入什麼科目
行政管理人員工資計入管理費用科目。具體會計分錄如下：計提時，借：管理費用，貸：應付職工薪酬。支付時，借：應付職工薪酬，貸：銀行存款。其他人員工資計提分錄，借：生產成本（生產工人），製造費用（車間管理人員），銷售費用（銷售人員），在建工程（基建人員），貸：應付職工薪酬。
企業管理人員工資計入什麼科目
企業管理人員工資計入管理費用科目，具體分錄如下：借：管理費用，貸：應付職工薪酬，借：應付職工薪酬，貸：銀行存款。管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。
管理費用
管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。包括的具體項目有:企業董事會和行政管理部門在企業經營管理中發生的，或者應當由企業統一負擔的公司經費、工會經費、待業保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構費、咨詢費、訴訟費、業務招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、管理人員工資及福利費等。[1]
管理費用屬於期間費用，在發生的當期就計入當期的損失或是利益。
企業應通過“管理費用”科目，核算管理費用的發生和結轉情況。該科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入“本年利潤”科目的管理費用，結轉後該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。
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② 車間行政管理人員的工資記入哪個會計科目請說明原因，謝謝！
管理費。
行政管理人員屬於公司管理人員，主要參與公司產品生產的管理活動，屬於管理成本。
③ 行政人員工資屬於什麼科目
行政管理人員工資計入管理費用科目。計提時，借：管理費用，貸：應付職工薪酬。支付時，借：應付職工薪酬，貸：銀行存款。其他人員工資計提分錄，借：生產成本（生產工人），製造費用（車間管理人員），銷售費用（銷售人員），在建工程（基建人員），貸：應付職工薪酬。
工資（Wages）是指僱主或者法定用人單位依據法律規定、或行業規定、或根據與員工之間的約定，以貨幣形式對員工的勞動所支付的報酬。工資可以以時薪、月薪、年薪等不同形式計算，可分為底薪、傭金及額外津貼等。
④ 企業行政成本包括哪些
行政成本主要包括有：行政人員成本（包括人員的工資、津貼、福利等）、辦公成本（包括辦公設備設施、文具復印列印等）、公務成本（包括會務費、差旅費、通訊費、交通工具使用費、接待費等）、資產折舊保養及非生產物料的節支、水電氣油費用、後勤費用等。
⑤ 企業各類人員的職工薪酬應如何計入費用,成本
一般公司對職工人員有明確的部門劃分，銷售部門人員工資入銷售費用，行政人事財務後勤部門這些入管理費用，生產部門人員能直接計入某個產品成本入生產成本，不能的入製造費用來分攤。誰受益誰承擔。
⑥ 管理人員工資做帳時應該計入製造費用還是管理費用
一、如果是車間管理人員的工資做賬時應該計入製造費用，行政管理部門的管理人員工資做賬時計入管理費用。
二、發生的生產車間管理人員的工資等職工薪酬，借記本科目，貸記「應付職工薪酬」科目。
三、工資及附加費、工會經費 、職工教育經費、師資費、外委培訓費、住房公積金、養老保險費、失業保險費、折舊費、辦公費、醫療保險費等，這些都該計入到管理費用。
四、計算規則
工資及附加費 公司各部門發生的工資及福利費用.福利費用如實列支，不超過應付職工薪酬14%的准予扣除，超出部分進行稅務調整。
工會經費 公司按應付工資2%計提的工會活動經費。
職工教育經費按應付工資的2.5%計提的用於職工教育方面的費用.開支的范圍主要有培訓教材費，師資費，外委培訓費，培訓教師以及外委培訓人員的差旅費，交通費等，培訓領用的消耗品和零配件等。
住房公積金 公司為職工交納的住房公積金，計提基數是崗位技能工資，計提比例公司為10%，個人為10%（其中個人部分從個人工資扣除）。
養老保險費 公司為職工繳納的養老保險費用，計提比例公司為20%，個人為8%（其中個人部分從個人工資扣除）。
失業保險費 公司為職工繳納的失業保險費用醫療保險費 公司為職工繳納的醫療保險費用，其中個人部分從個人工資扣除。
折舊費 公司當月非生產，銷售經營用各類固定資產(含房屋，圍牆，道路，設備），辦公設施，運輸工具計提的折舊費用。
辦公費 公司各部門因辦公需要發生的費用開支及材料消耗，主要指辦公用品，辦公耗材，標牌，印章，設計用圖紙費，對內業務宣傳（如橫幅及各種活動宣傳用品）等。
差旅費 公司各部門發生的出差費用，含車船飛機費，住宿費，過路過橋費，會務費，補助，出差打的費，帶車出差發生費用出國人員的出差費用，按合同規定的探親費用以及配偶來公司探親費用等。
交通費 公司各部門發生的市內交通費用，含加班，晨會交通費和班車費等。
(6)行政管理人員的薪金屬於哪些成本擴展閱讀
製造費用的賬務處理
1、生產車間發生的機物料消耗，借記本科目，貸記「原材料」 等科目。
2、發生的生產車間管理人員的工資等職工薪酬，借記本科目，貸記「應付職工薪酬」科目。
3、生產車間計提的固定資產折舊，借記本科目，貸記「累計折舊」科目。
4、生產車間支付的辦公費、水電費等，借記本科目，貸記「銀行存款」等科目。
5、發生季節性的停工損失，借記本科目，貸記「原材料」、「應付職工薪酬」、「銀行存款」等科目。
6、將製造費用分配計入有關的成本核算對象，借記「生產成本（基本生產成本、輔助生產成本）」、「勞務成本」科目，貸記本科目。
7、季節性生產企業製造費用全年實際發生數與分配數的差額，除其中屬於為下一年開工生產作準備的可留待下一年分配外，其餘部分實際發生額大於分配額的差額，借記「生產成本——基本生產成本」 科目，貸記本科目；實際發生額小於分配額的差額，做相反的會計分錄。
注意：新准則規定車間固定資產的維修費用不再資本化計入製造費用，計入管理費用；包括固定資產的大修理費用不再通過預提費用或者長期待攤費用，一律費用化計入當期損益。
⑦ 勞資部門的人員工資計入產品成本嗎
不計入。企業職工中的生產工人、車間管理人員工資會計入產品成本,企業行政管理人員的工資屬於行政費用或管理費用,不計入生產成本。
⑧ 企業行政部門的工資、折舊費、郵電費屬於什麼成本
就是將記入固定資產價值的金額
折舊費指根據企業的固定資產原值，剔除不提折舊的固定資產因素，按照規定的殘值率和折舊方法計算提取的折舊費用。
固定資產折舊費從固定資產使用月份的次月起,按月計提;停止使用的固定資產，從停用月份的次月起,停止計提。
郵電附加費是指經省級以上人民政府批准開征的，專項用於郵電通信建設的政府性基金。
郵電附加費由郵電通信企業向用戶收取郵電業務資費時一並收取，郵電通信企業應在收費單據上註明郵電附加費的徵收金額。具體徵收范圍、徵收標准按國家和省、自治區、直轄市人民政府有關規定執行。
郵電附加費納入政府性基金預算管理，專款專用，年末結余可結轉下年使用。
⑨ 企業行政管理人員的職工薪酬是否影響在建工程成本
摘要 親~您好[微笑]很高興能幫您回答該問題哦~當然是有影響的哦~而且影響還比較大的呢，行政管理人員的工資雖然不構成工程的直接成本也就是實際成本，但是卻構成了工程的間接成本的，如果行政管理人員數量龐大，會構成較多的間接成本的，無形中增加了工程的成本。
⑩ 管理人員工資和福利是屬於「管理費用」還是屬於「製造費用」
根據部門而定車間管理人員進入「製造費用」行政管理廠部管理人員「管理費用」財務的也進管理費用銷售部管理人員「銷售費用」。
管理費用是「企業行政管理部門」為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用，主要是針對管理部門，管理費用是一種期間費用。所以辦公室管理人員工資和福利計入管理費用，車間管理人員工資和福利計入製造費用。
核算
企業應通過「管理費用」科目，核算管理費用的發生和結轉情況。該科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入「本年利潤」科目的管理費用，結轉後該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。
管理費用在會計核算上是作為期間費用核算的，企業發生的管理費用，在"管理費用"科目核算，並在"管理費用"科目中按費用項目設置明細賬，進行明細賬核算。期末"管理費用"科目的余額結轉"本年利潤"科目後無余額。