A. 人工成本分析
人工成本分析主要包括以下四個方面：
衡量水平的標尺：
- 人均成本：通過計算人工成本總額除以員工人數得出，反映了企業的薪酬水平和市場競爭力，是薪酬政策設計的重要依據。
- 單位產品成本：通過人工成本總額除以產品數量得出，揭示了產品在人工成本上的競爭態勢，對產品定價策略至關重要。
構造優化的框架：
- 人工成本占總成本費用的比例：反映了企業在市場競爭中的價格敏感度。
- 工資成本在人工成本中的佔比：對於理解企業的成本結構和效率至關重要。
投入與產出的平衡：
- 人工成本利潤率：揭示了企業利潤和成本的關系。
- 勞動分配率：顯示了企業新創造價值與人工成本的分配情況。理想狀態下，人工成本與企業增值應同步增長。
- 收入人工成本率：低比率意味著企業具備高效率和盈利能力。
成本指數的動態觀察：
- 工資總額、人工成本總額和人均成本的增長率：這些數據變化揭示了企業的成本變化趨勢，對於制定戰略決策具有關鍵作用。