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如何考人力資源證書

發布時間: 2022-01-20 14:29:42

㈠ 人力資源的資格證怎麼考

人力資源資格證對如今想從事人力資源行業的人來說,可謂是找工作必備,當然不僅找工作比無人力資源資格證人士更加容易,在薪資水平上更是比無人力資源資格證人士要高哦!對於還沒有人力資源資格證的然來說,如何報考人力資源資格證?

第一,人力資源資格證報名時所需材料:

1、《企業人力資源管理職業資格考試報名表》(報名現場填寫);

2、身份證、學歷證書、專業技術職務證書原件及復印件(原件審驗後當時退回);

3、從事專業工作年限證明;

4、兩寸免冠照片兩張。

第二,人力資源資格證報考步驟:

1、在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名 2、由各省職業技能鑒定中心審核報名條件

3、審核通過後,交考試費用,繳齊費用後領取准考證

4、參加全國統一考試,考場由各省職業鑒定中心組織安排

5、考試結束後,三個月至四個月內通知考試結果並發放證書(未通過者可以參加補考)

每年上半年和下半年各舉行一次。具體安排是:上半年,5月的第三個周末(一般是周日);下半年,11月的倒數第二個周末(一般為周日)。

人力資源資格證如何報考的步驟就按照以上的介紹啦,在人力資源資格證報考之前還有一件更重要的事情那就是人力資源資格證的備考,在備考過程之中遇到任何難題都可以尋求上海三才人力資源資格證培訓中心的幫助。

㈡ 人力資源證書怎麼考啊。

如果要考人力資源證書的話,需要有相關培訓機構出示培訓證明,所以先報一個培訓班,學習資料的話可以向培訓機構購買。

1.重視教材:人力資源管理師考試的題目均出自教材,幾乎沒有教材以外的內容。拿到教材後,要先看一遍目錄。首先從目錄上了解一本教材是非常重要的,心中有一個大體的概念,然後再將知識點對號入座,把精力更多地放在中間的章節上,因為這部分內容會涉及到很多重要文字規定以及一些計算題,都是考試重點考察的對象。
2.重視學習方法:每一個章節的知識點數量是有限的,先看一遍教材後,馬上找相應的章節練習題來鞏固和加深記憶,對那些看教材有所遺漏的知識點,也可以通過做習題來彌補。做題時,重視錯題,錯題恰好代表掌握薄弱的知識點,這樣下次再復習只要重點加強這些錯題對應的知識點就可以了,這個過程就好像沙漏一樣,最後錯題記錄的題目越來越少,而掌握的知識點越來越牢固。

如果想了解有關人力資源證書的問題,推薦咨詢尚德教育。尚德教育合作海外名校,申請入學,學制短,授課教師經驗豐富。尚德教育主營業務是自考業務,附帶的也有一些資格證考試,就自考這個方面來講,尚德在全國確實做的非常好,授課方式主要是直播加錄播課的形式進行大班授課,學習過程中會有班主任負責全程的服務。尚德機構2021年特別推出培訓費用損失保障,考試不通過可按協議獲得保障金補償。點擊一下,了解更多關於人力資源管理師證書的信息

㈢ 如何考取人力資源管理證書

報名地點:全國各省市的勞動局職業鑒定中心

考試時間:每年考兩次,分別為5月、11月。考試時間的安排:08:30-10:00(職業道德、理論知識考試)10:30-12:30(專業技能考試),綜合評審時間由省級鑒定中心確定。論文答辯時間一般在考試結束後,一個月之內進行。(考生需攜帶本人身份證和准考證參加答辯);答辯的主要程序分為:書面答辯和口頭答辯。(各地不同,其中北京考區主要以書面答辯為准)

報名時所需材料:

(1)學歷證書1份,身份證復印件2份;

(2)從事本工種連續工齡的單位人事勞動部門的蓋章證明;

(3)免冠近照1寸、2寸藍底彩色照片各4張。

考試內容:

企業人力資源管理人員全國統一考試按照國家職業標准分為人力資源管理員(國家職業資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業資格三級)、人力資源管理師(國家職業資格二級)、高級人力資源師(國家職業資格一級)。凡考核合格者,由國家勞動和社會保障部頒發相應等級的職業資格證書,並實行統一編號登記管理和國家勞動部官方網站網上查詢,是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件,可記入檔案、全國通用。

人力資源管理師國家職業等級:

一級:高級人力資源管理師,相當於高級職稱。

組織制定和實施本企業人力資源管理的戰略規劃和重大事件的策略性解決方案,解決人力資源管理決策過程的重大疑難問題或對相關問題提出相關建設性解決方案,能夠與相關單位建立良好的合作渠道。

二級:人力資源管理師,相當於中級職稱。

處理復雜的或部分非常規的人力資源管理問題,確定工作方法,開發相關工具,指導主要相關人員的工作,審核相關文件制度,對人力資源管理領域出現的問題提出建設性建議,並對工作成果進行評估,聽取內外人員的意見,協調相關人員解決問題。

三級:人力資源管理助理,相當於助理級職稱。

助理人力資源業務管理人員。主要特徵是,起草本專業相關文件,落實相關制度,在相關人力資源管理策略制定過程中,能夠對相關數據進行測算,獨立完成崗位日常管理工作,如獨立辦理招聘、勞動合同、勞務外派、社會保險等手續。

四級:人力資源管理員,人力資源員。

主要工作的特徵是在他人指導下,從事人力資源管理行政性事務工作。負責人力資源相關資料、數據的收集、分析、整理和信息的傳遞;製作台帳;承辦相關業務手續。職能范圍局限於人力資源內部。

人力資源管理師的注冊條件:

第一:從事人力資源並且是大專以上的學歷的工作者,有一年以上的相關工作經驗,有參加過企業培訓、績效管理、勞動關系、員工任用、薪酬福利和保險、職業生涯規劃共六個准注冊人力資源管理師認證模塊訓練並且考試合格者,加權錄取後即可獲得相關專業領域的准注冊人力資源管理師職業資格認證證書。

第二:有三年以上的相關工作經驗,累計獲得三張准注冊人力資源管理師認證書的大專以上學歷的工作者,本人申請並通過評審後可獲得注冊人力資源管理師職業資格證。

注冊高級人力資源管理師申請條件:五年相關工作以上,獲得人力資源管理師資格證的本科以上學歷的工作者,經過《人力資源戰略規劃》課程的學習培訓和考試合格之後,通過條件審核和人力資源水平的綜合測試的,可以提交申請和相關的材料給職業資格認證中心,待審核通過後可以獲得高級人力資源管理師資格證

㈣ 人力資源管理證書怎麼考啊

一、考試簡介 企業人力資源管理資格考試是由國家勞動部統一組織考試,考試合格後由國家勞動和社會保障部頒發.人力資源管理師(國家職業資格二級)職業資格證書。 按照國家職業標准分為人力資源管理員(國家職業資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業資格三級)、人力資源管理師(國家職業資格二級)、高級人力資源師(國家職業資格一級) 二、報名條件 人力資源管理員(國家職業資格四級) (1)具有大專學歷(含同等學歷),連續從事本職業工作1年以上,經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標准學時數,並取得畢(結)業證書; (2)具有大專學歷(含同等學歷),連續從事本職業工作2年以上。 (3)具有高中或中專學歷,連續從事本職業工作4年以上,經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標准學時數,並取得畢(結)業證書; (4)具有高中或中專學歷,連續從事本職業工作5年以上。 助理人力資源管理師(國家職業資格三級) (1)連續從事本職業工作6年以上。 (2)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作4年以上。 (3)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作3年以上,經本職業三級企業人力資 源管理師正規培訓達規定標准學時數,並取得結業證書。 (4)取得大學專科學歷證書後,連續從事本職業工作3年以上。 (5)取得大學本科學歷證書後,連續從事本職業工作1年以上。 (6)取得大學本科學歷證書後,經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數,並取得結業證書。 (7)具有碩士研究生及以上學歷證書。 人力資源管理師(國家職業資格二級) (1)連續從事本職業工作13年以上。 (2)取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作5年以上。 (3)取得大學專科學歷證書後,連續從事本職業工作7年以上。 (4)取得大學本科學歷證書後,連續從事本職業工作5年以上。 (5)取得碩士研究生及以上學歷證書後,連續從事本職業工作2年以上。 高級企業人力資源管理師(具備以下條件之一者):(國家職業資格一級) (1)取得本職業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作3年以上,經本職業高級人力資源管理師正規培訓達到規定標准學時數,並取得畢(結)業證書者;(2)具有本專業或相關專業博士學位,連續從事本職業工作2年以上

㈤ 請問人力資源證書怎麼考呢

人力資源考試全國統考一年兩次,分別為每年五月份和十一月份,考試合格後由國家勞動和社會保障部頒發企業人力資源管理人員職業資格證書。

考生先在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名,再由各省職業技能鑒定中心審核報名條件。審核通過後,繳齊費用後領取准考證參加全國統一考試,考場由各省職業鑒定中心組織安排,考試結束後,三個月至四個月內通知考試結果並發放證書(未通過者可以參加補考)。企業人力資源管理師考試報名須提供學歷證書1份,身份證復印件2份,從事本工種連續工齡的單位人事勞動部門的蓋章證明。凡考核合格者,由國家人力資源和社會保障部頒發相應等級的職業資格證書,並實行統一編號登記管理和國家勞動部官方網站網上查詢,是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件,可記入檔案、全國通用。

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㈥ 人力資源資格證書怎麼考

摘要 你好,如果真的是這樣的話,你要報考全國統一的人力資源考試,這樣的話,證書才可以獲得,只要考試成績通過就可以網上列印

㈦ 考人力資源證需要什麼條件

人力資源資格證對如今想從事人力資源行業的人來說,可謂是找工作必備,當然不僅找工作比無人力資源資格證人士更加容易,在薪資水平上更是比無人力資源資格證人士要高哦!對於還沒有人力資源資格證的然來說,如何報考人力資源資格證?

第一,人力資源資格證報名時所需材料:

1、《企業人力資源管理職業資格考試報名表》(報名現場填寫);

2、身份證、學歷證書、專業技術職務證書原件及復印件(原件審驗後當時退回);

3、從事專業工作年限證明;

4、兩寸免冠照片兩張。

第二,人力資源資格證報考步驟:

1、在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名 2、由各省職業技能鑒定中心審核報名條件

3、審核通過後,交考試費用,繳齊費用後領取准考證

4、參加全國統一考試,考場由各省職業鑒定中心組織安排

5、考試結束後,三個月至四個月內通知考試結果並發放證書(未通過者可以參加補考)

每年上半年和下半年各舉行一次。具體安排是:上半年,5月的第三個周末(一般是周日);下半年,11月的倒數第二個周末(一般為周日)。

人力資源資格證如何報考的步驟就按照以上的介紹啦,在人力資源資格證報考之前還有一件更重要的事情那就是人力資源資格證的備考,在備考過程之中遇到任何難題都可以尋求上海三才人力資源資格證培訓中心的幫助。