‘壹’ 请问城市轨道交通运营管理和人力资源专业 这两个哪个更适合以后的发展 发展前景怎么样求前辈赐教
不知道朋友咨询的这两个专业是专科还是本科，以及朋友的性别，我是从事人力资源工作的，单从这两个专业比，推荐城市轨道交通运营管理专业，目前城市化进程都在加快，城际铁路和省级铁路辐射范围也在初年扩大，这个专业的未来发展和需求还是比较大的，确点就是行业比较窄，如果未来向从事其他行业工作还是有难度的；人力资源专业属于传统专业，由企业就有人力资源管理，优势就是市场需求比较大，但是专业程度和未来发展不如城市轨道交通运营管理，仅供参考，行行出状元，最关键的要学习一个自己喜欢和感兴趣的专业。
‘贰’ 刚毕业的大学生国药控股去运营部好还是人力资源部好
营运部不错，可以学到很多，将来可以转到管理岗位，发展前途较好；
人力资源是基础管理，现在多是事务工作，没有发展的前途。
‘叁’ 营运和人资哪个有发展
企业策划和人力资源作为企业的两个职能，归属于两个部门，
企业策划，不同的企业叫法不一样，市场部，或者策划部，运营部，品牌部等，主要工作就是企业CIS策划，设计，品牌推广，市场活动策划，终端促销政策制定等工作，岗位有策划专员，运营专员，推广专员，设计专员；
人力资源，同样的，人力资源部，企业管理部，人事部，综合部，办公室，人事行政部，也是叫法各异，主要就是招聘，培训，薪酬，绩效，保险，福利，档案，员工关系等工作，岗位有招聘专员，培训专员，绩效专员，薪酬专员。待遇根据城市不同，大不一样了，二线三线城市，三千四千的样子。
喜欢市场和销售的话，做策划。
喜欢研究人喜欢培训的话做人资。
完全不同的两码事，不知道你怎么想扯到一起的。
一个内政。一个是外交。
一个攻城略地。一个安邦治国。
一个针对市场面向客户，
一个针对企业面向员工。
适合不适合，就别指望别人给你决定了亲。希望帮到你。
‘肆’ 做人力资源还是超市运营
人力资源。
人力资源还是比较好上手的。
超市运营需要学的东西很多，流程复杂。
‘伍’ 电商运营和人力资源哪个更好
如果电商和人力资源选择一个的话，那最好还是要选择人力资源。电商现在是一个很好很不错的平台，但是不是人人都可以做的很不错。做电商个人觉得还是要根据自己的性格。是不是能说会道的人。如果你是一个能说会道的人，那么你可以选择电商。如果你是一个闷骚的人，有什么事情不喜欢说出来。喜欢藏在心里最特别的笨，不太会说话的话，那最好还是不要选择电商，否则将来即使你学的再好，在实践中你也不会用的上。
‘陆’ #职场#请问人力资源与产品运营，客观上说哪个职业发展更广阔
两种职业都有它的发展前途，当然，在中国现阶段的人力资源发展情况来看，做人力资源要耐得住寂寞，做业务工作在较短时间内升官发财的机会似乎更大一点，哈哈。