‘壹’ 宁波市人力资源和社会保障局到底在哪 电话多少
1、自2015年3月23日起，宁波市人力资源和社会保障局局机关办公场所已经搬迁至宁波市江东区和济街95号8－11楼（即新的宁波市行政中心8号楼），邮政编码：315042，电话：0574－89186211，传真：0574－87322945
2、到宁波市人力资源和社会保障局的具体公交线路如下：29路、507路到宁波文化广场站下，3路、29路、507路、127路到市行政中心西站下，14路、21路、30路、155路、521路到海港花园站下，810路到海晏北路站下；地铁1号线到海晏北路站下车。
3、需要注意的是，宁波市人力资源和社会保障局下属的宁波市劳动人事仲裁委员会办公室（仲裁处）、市劳动人事仲裁院、市养老保险管理中心、市城镇医疗保险管理中心仍在原地址宁波海曙区解放南路257号办公。
拓展资料：
根据《中共浙江省委办公厅、浙江省人民政府办公厅关于印发〈宁波市人民政府机构改革方案〉的通知》（浙委办〔2011〕8号），设立宁波市人力资源和社会保障局。
市人力资源和社会保障局是主管全市人力资源和社会保障工作的市政府工作部门。宁波市人力资源和社会保障局共设19个职能处室，机关行政编制94名。
‘贰’ 宁波鄞州区劳动局电话是多少
宁波鄞州区人力资源和社会保障局（原劳动局）受理投诉电话：0574-87406562，或者拨打当地的12333维权。
可以申请劳动仲裁，宁波鄞州区人力资源和社会保障局信访仲裁科（区劳动人事争议仲裁委员会办公室）承担受理、处理、督办、协调各类信访事项工作，牵头负责有关突发性群体上访事件的现场协调等。
(2)宁波人力资源电话是多少扩展阅读：
鄞州区人力资源和社会保障局是主管全区人力资源和社会保障工作的区政府工作部门，其具体工作和职责范围是：
1、贯彻执行党和国家、省、市关于人力资源和社会保障工作的方针、政策和法律、法规、规章，结合我区实际，拟订相应的政策及实施办法，并组织实施和监督检查。
2、负责编制全区人力资源和社会保障事业发展规划，拟订机关企事业单位人事制度改革方案、劳动和社会保障制度改革方案并组织实施；负责全区人力资源和社会保障方面的统计工作。
3、综合管理全区人才开发工作。会同有关部门拟订和实施全区人才发展战略、规划和政策；负责全区人才的引进、培养、使用和激励；拟订人力资源市场规划和人才流动政策，规范管理人力资源市场，指导人力资源服务业发展。
4、负责全区促进就业创业工作。拟订城乡统筹就业创业发展规划，深化完善就业创业政策；加强公共就业创业服务体系建设，实施精准就业援助和创业指导服务；贯彻落实失业保险制度，建立健全就业、失业预测预警、监控分析制度，保持就业形势稳定。
5、综合管理全区社会保障工作。拟订全区养老、失业、医疗、工伤、生育社会保险相关政策和实施办法；会同有关部门拟订社会保险基金管理办法和监督制度，组织编制社会保险基金预决算草案；组织实施社会保险基金的预测预警分析并拟订应对措施；管理所属社会保险经办机构，负责社会保险服务体系建设；负责各类补充保险相关内容的审核和备案。
‘叁’ 宁波市鄞州区劳动局电话是多少
宁波鄞州区人力资源和社会保障局（原劳动局）受理投诉电话：0574-87406562。
其中信访仲裁科（区劳动人事争议仲裁委员会办公室）承担受理、处理、督办、协调各类信访事项工作，牵头负责有关突发性群体上访事件的现场协调、应急管理工作；
负责对全区人力社保信访形势进行分析、预测，提出对策建议；负责仲裁案件受理、立案，负责监察投诉和举报类案件受理，劳动监察与仲裁业务交叉案件的指定受理。
(3)宁波人力资源电话是多少扩展阅读
劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动分局主要职责是：贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规，组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。
综合管理辖区内城乡劳动力就业、流动就业、涉外就业；综合管理辖区内职业技能培训、职业技能考核鉴定；实施劳动预备制度和实施职业资格证书制度。
综合管理辖区内各类企业劳动关系协调工作，负责辖区内企业劳动合同鉴证、劳动争议处理、劳动争议仲裁工作；依法行使劳动行政监督检查权，监督检查辖区内企业劳动法律、法规执行情况，组织查处劳动违法案件，处理劳动关系方面的群体性突发事件；
‘肆’ 宁波百能区有几个人力资源
摘要 宁波人才市场
‘伍’ 关于拖欠工资，宁波劳动局的电话是多少
宁波市人力资源和社会保障局 （原劳动局）冲裁处联系电话：0574-83865039。
宁波市人力资源和社会保障局地址：宁波市海曙区解放南路257号。
宁波市人力资源和社会保障局邮编：315010。
宁波市人力资源和社会保障局仲裁处电子邮箱：[email protected]
(5)宁波人力资源电话是多少扩展阅读
宁波市人力资源和社会保障局 冲裁处工作职责
1、拟定劳动、人事争议调解仲裁制度及其政策并组织实施；
2、负责全市劳动人事争议仲裁员的资格培训、考核、认定工作；
3、负责对全市劳动人事争议处理机构的监督检查、业务指导以及对乡镇劳动关系协调委员会的工作指导；
4、参与劳动、人事争议案件的处理工作。
‘陆’ 宁波市劳动保障局的咨询电话是多少
现在已经没有劳动局了，合并到人力资源和社会保障局了。
有关劳动方面的投诉举报可以拨打劳动监察的电话：0574-96309
地址：宁波市解放南路257号 邮编：315010
主要职责：
贯彻执行国家、省、市关于劳动保障法律、法规和规章，研究制定全市劳动保障监察工作计划，指导、协调、督促全市劳动保障监察工作的开展。
依法对管辖范围内用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章情况进行监督检查，受理劳动者的举报、投诉，立案调查处理各类违法行为；按管辖权限承担全市重大劳动保障案件的查处工作。承担法律法规规定的其他职责。
(6)宁波人力资源电话是多少扩展阅读
宁波市劳动人事争议仲裁处
主要职责：
拟订劳动、人事争议调解仲裁制度及其政策并组织实施；负责全市劳动人事争议仲裁员的资格培训、考核、认定工作；负责对全市劳动人事争议处理机构的监督检查、业务指导以及对乡镇劳动关系协调委员会的工作指导；参与劳动、人事争议案件的处理工作。
负 责 人：陈幼辉 联系电话:87301284
电子邮件：[email protected]
地址:宁波市解放南路257号309室
‘柒’ 宁波市人力资源与社会保障局在哪
1、自2015年3月23日起，宁波市人力资源和社会保障局局机关办公场所已经搬迁至宁波市江东区和济街95号8－11楼（即新的宁波市行政中心8号楼），邮政编码：315042，电话：0574－89186211，传真：0574－87322945
2、具体公交线路如下：
29路、507路：宁波文化广场站
3路、29路、507路、127路：市行政中心西站
14路、21路、30路、155路、521路：海港花园站
810路：海晏北路站
地铁1号线：海晏北路站
3、需要注意的是，宁波市劳动人事仲裁委员会办公室（仲裁处）、市劳动人事仲裁院、市养老保险管理中心、市城镇医疗保险管理中心仍在原址办公：宁波海曙区解放南路257号
‘捌’ 浙江宁波社保中心电话
公司名称：宁海县社会保险事业管理中心地址：浙江省.宁波市.宁海县宁海县人民路5号(跃龙街道)邮编：315600电话：0574-65592840
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
‘玖’ 宁波社保人工热线
宁波社保人工热线为0574-12345。
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。
社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
‘拾’ 宁波市劳动局电话是多少
公司辞退我了，但是没给我结工资，说要到下个月8月10号发给我7月1号之7月24号的工资，我担心公司不会给我怎么办。