Ⅰ 培训机构如何整合资源
类似于美团，借助第三方的力量去协助解决教培机构招生难、参加培训用户选择难的痛点的问题，这样的教育资源整合平台有牛凹学学网等
Ⅱ 教育培训有限公司的经营范围一般有哪些
教育培训公司经营范围参考：
教育管理、咨询、培训、服务，从事计算机网络科技（不得从事科技中介）领域内的技术开发、技术咨询，会务服务，文教用品，办公用品销售。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】
1、 课外教育培训行业（以下简称“教培”）扮演的角色——作为学校教育的一个强有力的补充，依附于学校教育。新东方因留学潮做英语培训，至今发展成为国内第一大教培机构；学而思因为奥数潮做奥数，至今也发展成为仅次于新东方的教培机构。
这两家已经成为线下教培机构的标杆品牌，是靠着作为传统教育的一个有力补充发展起来的，可在目前的教育领域并没有话语权，也没有产品上的新突破。依靠已有的资源和建立的品牌扩张，课程的质量难以保证，并且始终作为学校教育的补充。
2、 教培的核心——老师、课程、以个性化教学。教育培训形式有大班、小班、一对一、网络等不同的形式，从发展状况来看（PS：艾瑞数据报告显示一对一增长份额最高），走向个性化教学显然成为大趋势。在众多的教培机构中，学而思开大班的思路也是个性化的，对学员进行分层教学，开设不同层次的班型，赢得家长们的青睐和追捧。
拓展资料：
经营范围是指国家允许企业生产和经营的商品类别、品种及服务项目，反映企业业务活动的内容和生产经营方向，是企业业务活动范围的法律界限，体现企业民事权利能力和行为能力的核心内容。
简单来说，经营范围是指企业可以从事的生产经营与服务项目，是进行公司注册申请时的必填项。
《民法通则》规定，“企业法人应当在核准登记的经营范围内从事经营。”这就从法律上规定了企业法人经营活动的范围。经营范围一经核准登记，企业就具有了在这个范围内的权利能力，企业同时承担不得超越范围经营的义务，一旦超越，不仅不受法律保护，而且要受到处罚。核定的企业经营范围是区分企业合法经营与非法经营的法律界限。
根据《公司法》的规定，对企业的经营范围有以下要求：
1.企业的经营范围由公司章程规定，不能超越章程规定的经营范围申请登记注册。
2.企业的经营范围必须进行依法登记，也就是说，企业的经营范围以登记注册机关核准的为准。企业应当在登记机关核准的经营范围内从事经营活动。
3.企业的经营范围中属于法律、行政法规限制的项目，在进行登记之前，必须依法经过批准。
我国《公司法》第12条明确规定：公司的经营范围由公司章程规定，并依法登记。公司可以修改公司章程，改变经营范围，但是应当办理变更登记。公司的经营范围中属于法律、行政法规规定须经批准的项目，应当依法经过批准。
公司的经营范围，是指公司在经营活动中所涉及的领域，具体表现为公司具有什么样的生产项目、经营种类、服务事项等。公司需要有一定的经营范围，以便开展经营活动。同时，确定公司的经营范围，还涉及以下因素：
一、方便投资者了解公司资金的投入方向，也就是资金投入的项目以及该项目已经存在或者可能存在的风险；
二、为公司开展经营活动确定大体的范围，有利于公司经营活动的专业化发展；
三、有利于公司董事、监事、经理以及其他高级管理人员认清公司发展的前景以及努力的方向；
四、有利于建立和维护一定的管理秩序、经营秩序，防止市场竞争的无序状态。
Ⅲ 有形课程资源和无形课程资源名词解释
课程资源也称教学资源，就是课程与教学信息的来源，或者指一切对课程和教学有用的物质和人力。课程资源的概念有广义与狭义之分。广义的课程资源指有利于实现课程和教学目标的各种冈素；狭义的课程资源仅指形成课程与教学的直接因素来源。本事所要探讨的是广义的课程资源，即课程实施所需要的资源。目前已经出现多种对课程资源进行划分的方式。
一种是将课程资源直截了当地分为有形资源和无形资源。有形资源包括教材、教具、仪器设备等有形的物质资源；无形资源的范围更广，可以包括学生已有的知识和经验、家长的支持态度和能力等。
一种是将课程资源划分为素材性资源和条什性资源两大类。素材性课程资源包括知识、技能、经验、活动方式与力法、情感态度和价值观以及培养日标等方面的因素；条件性资源包括直接决定课程实施范围和水平的人力、物力和财力，如时间、场地、媒介、设备、设施和环境等因素。
一种是将课程资源划分为校内资源、校外资源利网络化资源。校内资源，主要包括本校教师、学生、学校图书馆、实验室、专用教室、动植物标本、矿物标本、教学挂图、模型、录像片、投影片、幻灯片、电影片、录音带、VCD、电脑软件、教科书、参考书、练习册，以及其他各类教学设施和实践基地等；校外资源，主要指公共图书馆、博物馆、展览馆、科技馆、家长、校外学科专家、上级教研部门、大学设施、研究机构、有关政府部门、其他学校的设施、学术团体、野外、工厂、农村、商场、企业、公司、科技活动中心、少年宫、社区组织、电视、广播、报纸杂志等广泛的社会资源及丰富的自然资源；网络化资源主要指多媒体化、网络化、交互化的以网络技术为载体开发的校内外资源。
上述三种类型的划分有其理论的依据，但大多是学校在新课程的实践中摸索总结出来的。只要是便于学校对课程资源的利用和开发，采用何种方式划分都有其合理性。总体上说，三种课程资源的划分都比以前更能够反映课程改革的实际，课程资源的范畴更大，也更科学。但目前一些研究者和学校有将课程资源无限扩大的倾向，这值得我们认真加以研究。课程资源如果被过于宽泛地界定，那么反而可能造成学校开发和利用课程资源的困难。学校建立起自身对课程资源比较合理和科学的观念，有助于课程资源得到合理的拓展和整合，从而对课程实施产生实效。
Ⅳ 企业内部有哪些资源
企业的资源主要分为三种：有形资源、无形资源和组织资源。
1．有形资源
有形资源，是指可见的、能用货币直接计量的资源，主要包括物质资源和财务资源。物质资源包括企业的土地、厂房、生产设备、原材料等，是企业的实物资源。财务资源是企业可以用来投资或生产的资金，包括应收账款、有价证券等。有形资源一般都反映在企业的资产中。但是，由于会计核算的要求，资产负债表所记录的账面价值并不能完全代表有形资产的战略价值。
2．无形资源
无形资源，是指企业长期积累的、没有实物形态的、甚至无法用货币精确计量的资源，通常包括品牌、商誉、技术、专利、商标、企业文化及组织经验等。尽管无形资源难以精确量化，但由于无形资源一般都难以被竞争对手了解、购买、模仿或替代，因此，无形资源是一种十分重要的企业核心竞争力的来源。
例如，技术资源就是一种重要的无形资源，它主要是指专利、版权和商业秘密等。技术资源具有先进性、独创性和独占性等特点，使得企业可以据此建立自己的竞争优势。
商誉也是一种关键的无形资源。商誉是指企业由于管理卓越、顾客信任或其他特殊优势而具有的企业形象，它能给企业带来超额利润。对于产品质量差异较小的行业，如饮料行业，商誉可以说是最重要的企业资源。
这里需要注意的是，由于会计核算的原因，资产负债表中的无形资产并不能代表企业的全部无形资源，甚至可以说，有相当一部分无形资源是由李在企业资产负债表之外的。
3．组织资源
组织资源，是指企业协调、培植各种资源的技能。它将企业的有形资源或无形资源整合在一起，以实现投入向产出的转化。组织资资源比有形资源和无形资源更加难以准确界定，它蕴含于企业的规章制度、组织结构、业务流程和控制系统中，是企业实现目标的经营风格或行为方式，决定着企业内个人互动、协作和决策的方式。
企业的内部资源条件决定了其能否和如何有效利用外部环境提供的机会并消除可能的威胁，从而获取持久的竞争优势。在战略分析中，企业应当全面分析和评估内部资源的构成、数量和特点，识别企业在资源禀赋方面的优势和劣势。
Ⅳ 中国十大教育机构有哪些
中国十大教育机构有掌门1对1、户学教育、阿卡索、精锐教育、韦博英语、学而思网校、海风教育、昂立教育、巨人教育、三好网。
1、掌门1对1
掌门1对1，中国中小学在线1对1教育第一品牌，专注为8—18岁孩子提供一对一专属定制化辅导。2014年，为满足更多学员及家长对高品质个性化定制教育的需求，掌门1对1全面转型提供线上教育服务。
2、户学教育
户学教育作为线上初高中教育1V4小班授课的领军品牌，专注提供优质的真人1V4在线直播的教学模式，实现全方位互动的智能体验，开启学生快速提分的新方式。户学教育已有100多名优秀教师,2万多小时在线精品课程。
3、阿卡索
阿卡索是一家线上的英语培训机构，旗下有艾莉丝少儿英语和雅托邦英语培训机构，主打在线外教一对一教学，让国内的学习者可以和外教一对一学习交流，近几年阿卡索发展的非常快，受到了很多学员良好的评价和口碑。
10、巨人教育
巨人教育成立于1994年，办学时间长，行业内除新东方外培训跨度最大的教育机构。学习科目齐全， 种类繁多，产品结构跨度大，只要是培训相关都有涉足。
选择注意：
1、看课程，是否真的符合自己的需要，英语、计算机、会计等等可能都是当下比较流行的课程，但一定要看课程是否是自己长远规划的一部分和兴趣所在，否则，很容易半途而废。
2、看招生简章，相关的宣传材料。有部分培训机构为了快速增加学员数量，往往会把教育培训机构、某些课程进行效果夸大或者虚假宣传。学员一定要妥善保存这些资料，作为将来维权的证据。
Ⅵ 有形资源的概念。急用 ！！！！！！
创业者自身资源分析
要创业，第一步是先分析一下自身的资源。并对自己的优点和缺点做一个综合、客观的分析和评价，在此基础上去对自己的创业进行定位。
资源可以分为有形资源和无形资源，在这里，我把人的资源做了这样的分类：一、健康的身体，二、资产的存量，三、资产的流量，四、你的人际关系网，五、你的心理结构与特征，六的知识结构与特征，七、你的个人品牌。以上1、2、3是有形资源，后面的则是你的无形资源。
身体是革命的本钱，其重要性不言而喻。我以为，大凡事业成功的人士，大多数都是精力旺盛，斗志昂扬之辈。人生创业，需要一个健康的体魄，你才有精力去对付未来繁重的劳动，才更能保持一个开朗健全的心理。
资产的存量，就是你目前为止所拥有的资产。这个资产包括你拥有的资金、房产、有价证券及其他有价值的资产，种类很多。这类资产，都可以转化为你的创业资本。资产的流动性有大有小，有的流动性比较大，如现金，有的流动性就比较小如房产。但在市场经济完善的国家，各类资产的转换和交易是相当容易的，如房产你既可以做抵押贷款，也可以直接变卖套取现金，市场经济越发达，资产转换就越容易。资产也可以分期转换，如你的房产你可以决定出租以换取租金，就是一种分期转换。
资产的流量。实际上一个人的财富主要取决于你的资产流量，而不是存量。对于普通人来说，资产的流量主要是你的工资收入和消费支出。只有资产的流入大于支出，你的财富才能逐步积累，否则财富将逐渐减少。对有产者来说，还有一种方法取得收入，就是对资产存量进行投资，取得投资收入，这就是资产的时间价值。有市场发达的国家，资产还可以取得另外的收入，我把他称为溢价。通常在经济景气的时候，你的资产价值会上升，如房子涨价会产生的溢价收入。因此，你在计算你的资产时，要把资产存量和流量都计算在内，计算资产存量的时候，还要考虑资产的时间价值。
以上的资产都是有形资产，因为你摸得到、看得见，通常也可以进行精确计算。下面谈到的人际关系网则是一种无形资产了。
人是社会的人，你一生下来就处在一定的社会关系中了，等你工作了，你的关系网就会急剧扩大，这些人包括你的亲戚、朋友、同事、同学、邻居及通过其他方式交往而认识的人，如客户。这些人际关系有的以利益为纽带，有的以感情为纽带联接起来。亲戚、朋友、同学，往往是重感情的，尤其必须珍惜。当然这样冷冰冰的分析可能太功利化了，你觉得不习惯或不喜欢，但没办法，这是现实。有句老话，在家靠父母，出门靠朋友，在中国这个讲究人情的国家中，你千万不能忽略人际关系的力量。在你的人际关系网中，有的人有钱，有的人有权，有的人有信息，有的人有产品和渠道，有的人有关系网。你在创业的时候，你也有必要加以适当的利用。
在人际关系中，特别要注意一点，就是你的个人信用。市场经济从某种意义上说也是信用经济，你的信用很宝贵。以诚为本，以信处世，现代社会，即使纯粹的利益交换关系，诚信也是必不可少的东西，何况是朋友。你在人际关系中诚信值越大，你可以调用的资源就越多，至于怎么调用，就要靠每个人的本事了。这种诚信值是通过社会交往日积月累的，你必须珍惜。因为你必须知道，积累诚信是一个长期的过程，但破坏你的诚信却很容易，很可能你一个不恰当的行为就破坏了你的诚信形象。
在人际关系中，你还必须知道，人与人除了感情的交流，还有利益的交换，而且实际生中两者一般是交织在一起的，例如你帮别人做了某事，人家就会感激你。人常常是自私的，你从别人那里取得收益，你必须考虑有所回报，当然这种回报不一定是即时的回报。否则，如果你只贪图收益而不考虑回报，你的形象就会遭到破坏，时间一长，你就无法调用人际关系这部分资源。
下面再来谈谈心理结构和特征。心理结构和特征是指你的性格、气质、心理素质、爱好等。我曾经在创业谈第二篇中论及心理结构和特征的重要性，并认为对创业者来说，要想成功，心理结构和特征比智力因素更重要。大家知道，现在除了智商的概念，还有一个情商的概念，情商在事业成功中有至关重要的作用。性格、气质、心理素质、情商等内容我这里不做深谈，因为我也谈不深，有兴趣的人可以去看看有关书籍。一般对创业者来说，以下性格是领导者（创业者）最好能拥有的心理特征：外向，善于处理人际关系，胆大而富于激情并有自己的信念，能吃苦，有恒心，意志坚定、心理稳定、能承受压力，有主见、有责任心，喜欢决策和支配他人，喜欢有一定挑战性的事物。你可以试着分析一下自己的性格，并进行适当的自我激励，以利于自己性格塑造使之适合你的创业。
知识结构和特征，包括个人办事能力、你拥有的信息尤其是市场信息，我不再单列，统统列入这一项中。在这项目中，包括的内容有智商、能力、信息、技能、经验、知识结构、特长等等。这里谈谈知识结构，知识结构一般与你受到的教育和你的专业有关，但一般来说，除了专业知识外，经商者要求的知识结构是广博但不需要精通。这些专业的知识如管理学、市场营销学、必要的财务和税收知识等等。其他智商（抽象思维和形象思维能力、想象力等）、技能等概念这里不再展开分析了，读者可以结合自己的情况和创业方向对自己进行一些分析，看你的知识结构、技能、经验等适合从事什么行业。
个人品牌。这个概念是我自己想出来的，因为我想，企业有品牌，人也可以有品牌埃个人品牌对职业经理人来说很重要，甚至是你的饭碗。有了个人品牌，即使你不在此企业做了，也很容易被猎头公司给抓去。个人品牌是你各项因素的综合效应，这些因素包括你的知识结构、信用、经营管理能力、知名度、从业经验等等。一旦你在圈子里有良好的个人品牌，即使你自己想创业，也可以很轻易地利用你的个人品牌吸引投资者。
在这个所谓的知识经济社会里，资本和有形资产的重要性有所下降，而知识和品牌等无形资产的重要性变得越来越重要。无形和有形资产的结合，所产生的效益要远远高于单方面产生的效益，在成长性和持久性方面也要远优于仅凭有形资源。还必须知道，维护有形资产和无形资产的手段和方法是很不一样的。
Ⅶ 有形资源是什么，有什么需要注意的
有形资源是指可见的、能用货币直接计量的资源，主要包括物质资源和财务资源。物质资源包括企业的土地、厂房、生产设备、原材料等，是企业的实物资源。财务资源是企业可以用来投资或生产的资金，包括应收账款、有价证券等。
有形资源一般都反映在企业的资产中。但是，由于会计核算的要求，资产负债表所记录的账面价值并不能完全代表有形资产的战略价值。
评估有形资源的战略价值必须注意的问题：
在评估有形资源的战略价值时，必须注意以下两个关键问题。
第一，是否有机会更经济地利用财务资源、库存和固定资产，即能否用较少的有形资源获得同样的产品或用同样的资源获得更大的产出。
第二，怎样才能使现有的资源更有效地发挥作用。事实上，企业可以通过多种方法增加有形资产的回报率，如采用先进的技术和工艺，以增加资源的利用率；通过与其他企业的联合，尤其是与供应商和客户的联合，以充分地利用资源。如我国的数据通信行业可以通过与集成商和企业的联合，来充分地利用光缆和网络资源。当然，企业也可以把有形资产卖给能利用这些资产获利的公司。实际上，由于不同的公司掌握的技术不同，人员构成和素质也有很大差异，因此它们对一定有形资产的利用能力也是不同的。也就是说，同样的有形资产在不同能力的公司中表现出不同的战略价值。
Ⅷ 什么是有形资源，无形资源和人力资源
招生专业：理财规划师（1~3级）、企业人力资源管理师（2~3级）、企业培训师（1~3级）、心理咨询师（2~3级）、物流师（1~3级）
考试方式：配合考试
考试时间：每年5月、11月
出证周期：考试后7个月
报名资格：
1级：身份证85年以上
2级：身份证88年以上
3级：年满十八周岁皆可。
报名资料：身份证正反面扫描件、蓝底一寸照片电子档。
Ⅸ 正规培训机构有哪些
1、新东方：集教育培训、教育产品研发、服务等于一体的大型教育科技集团，十大教育培训机构品牌,美国上市，北京新东方教育科技(集团)有限公司。
2、学而思教育：国内最具知名度的中小学教育培训机构之一，中小学教育培训领先品牌，北十大教育培训机构品牌，京学而思教育科技有限公司。
3、北大青鸟：我国最大IT职业教育机构之一，致力培养中国IT技能紧缺型实用人才，十大教育培训机构品牌，北京阿博泰克北大青鸟信息技术有限公司。
4、弘成教育：国内首个成功登陆海外资本市场的网络教育全面服务提供商，十大教育培训机构品牌，弘成科技发展有限公司。
5、中公教育：国内公职类职业培训规模最大的现代化职业教育机构，职业教育服务业领先企业，十大教育培训机构品牌，极具影响力的教育连锁机构。
(9)培训机构的有形资源有哪些扩展阅读：
教育培训机构类型
1、政府部门下属的行政事业单位或培训中心
它们是国家各部委和地方政府下属的行政事业单位，是培训市场的新力量。
2、各行业协会组织
国内的各行业协会组织最近几年的发展速度迅猛，好比：中国企业联合会、中国企业家协会、中国人力资源开发研究会等都在全国具有很高的影响力。
3、高校专业院系与培训公司
知名高校的专家学者一直是培训市场中的热点人物，是决定培训质量的关键因素。因此，高校各院系利用自身的专家优势，开设各种专业的培训，具有核心的竞争优势。清华大学的清华大学领导力培训中心、北大的光华管理学院。
Ⅹ 教育培训机构需要哪些资源
资源方面：师资力量、场地、教具、视频录制、公开课、宣传手段、学生资源、信誉度和测评结果。
开展一个教育培训机构还需要先到当地教育局进行前置审批，当地工商局办理《营业执照》，当地教育局申办《办学许可证》，大部分地区还需要办理《办学消防合格证》。
举办者及管理人员应具备政治权利和完全民事行为能力，无违法犯罪记录；机构负责人和业务主管具有2年以上教育工作经历，具有中级以上职称或大学专科以上文化程度。
要有与机构规模相适应的稳定、集中、安全标准和周边环境符合办学要求的地方。