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保定市人力资源和社会保障局待遇怎么样

发布时间: 2022-07-12 02:05:19

① 人力资源和社会保障局这单位怎样有前途吗

人力资源和社会保障局这个单位还不错,是有前途的,不过前提是自己感兴趣并愿意为了工作付出时间和辛苦。任何的成就和前途都是自己争取来的。

② 人力资源社会保障局和城市管理局哪个好,哪个待遇,机会好,

你好朋友,这个很明确的哦,劳动监察大队好一些。建议如下:

1.待遇及基本收入相仿,但是劳动监察大队会接触的人员范围会比较广,而且层次会相对较高,30岁钱挣钱靠力气,30岁后挣钱靠人脉。短暂的一两年看不出来,时间久了就明白了。不论是办事还是挣钱,你都会相对轻松很多。
2.劳动监察不需要你贪污受贿,只要你秉公执法就能有企业老老实实请客吃饭,当然如果你想有灰色收入,等你资格老了这都不是问题,这个看个人志向了。
3.从发展机会来看,首先社保局的晋升相对城管含金量更高,并且如果你以后不愿意在机关工作了,跳槽出去的话,社保局外跳能跳的更高。

所以,从长远来看,社保局要好。以上,希望能给你点帮助,还望采纳,谢谢。

③ 人力资源社会保障局待遇怎么样

待遇挺好的,劳动局和人事局合并之后,变成一个很重要的大局,权力大,油水多,管人事和社保,想想就知道有多好

④ 人社局人力资源培训考试中心待遇怎么样

您是想问人力资源和社会保障局待遇如何吗?很好。
关于工作忙不忙的问题。1.县级属于基层,免不了有一些基层的琐碎事。2,但是毕竟不同于乡镇,而且公务员都在机关,所以相对会轻松。3.各地机构设置不一样,但是人社局普遍牵涉业务多,杂,而且人设系统体量大,算是个大局了。所以,基层和人社局的业务决定了事不少,但是机关基本不需要加班,准点上下班还是有保障。岗位的问题。你必定会在局机关,但未必会在办公室(哪怕在办公室,一两年或许就去XX股室了),如果在办公室,那杂七杂八的事会有很多。1.比如经常有电话,各种会议都会捎带叫上人社局,要求分管领导参加(很多真的就是沾点边而已)2.群众各类问题也会或电话或登门来办公室,档案啦,社保医保,退休,几乎生老病死都能搭上。在局办公室那需要赶紧熟悉业务。3.人社局局长往往都是由组织部的副部长兼任,在我们局这事就坏了,很多组织部的活都被挪交到我们这负责了,组织部催我们局交材料也格外勤快,大写的苦。4.虽然和组织部关系暧昧(组织部收回了公务员和事业编副科级干部管理权,人社局只管事业编,局长被兼任),但是待遇和组织部是没法比的,横向和其他局比倒是差不多。5.人社局不可能是清水衙门,但现在也不是强势部门了。要想提拔进步,那自己多多努力。6.单位内部的话,工资福利股和事业单位股是两大核心股室,顾名思义,前者关系发钱,后者负责事业编的考核评定等。
人力资源和社会保障局是人力资源和社会保障职能的局级单位,隶属国务院人力资源和社会保障部以及属地政府管理。

⑤ 乡镇人力资源和社会保障服务中心 待遇怎么样 好吗

我是湖北在编在职的基层人社中心工作人员,没有生育保险、失业保险和住房公积金,待遇很差。有其它选择,不建议到人社中心。

⑥ 社保局和人社局待遇

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社保局属于人社局下属一个直管局,是上下级的隶属关系。
1.人社局是人力资源社会保障局的简称,负责用人,招工,部队退伍转业安置,职工调转,晋升,就业,劳动争议,劳动仲裁,指导监督社会保险局对于社会保险保障制度的实施情况。
2.社保局,属于人社局下属一个直管局,专门负责社会保险工作,贯彻执行本地区养老保险政策,在人社局的直接领导下,对于本地区的社会保障事业,进行管理。
3.负责有效监督用人单位依法缴纳社会保险,审核退休,支付退休人员的退休金,运行养老保险基金,工伤,失业,生育保险的规定执行审批职责。
4.一般来说,社会保险事业局是人力资源和社会保障局下属的参公管理事业单位,规格低半格或一格,主要从事社会保险扩面缴费、待遇审核发放。
5.人社局是行政部门,主要负责制订政策。待遇方面参照公务员管理和公务员没什么区别,主要是行业调动、职务晋升上会有一些限制。

⑦ 社保局公务员工资待遇

1、五险一金以外,福利待遇好到爆
普通企业来讲,很多人的福利待遇有且只有五险一金,养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。但是对于吃皇粮的国家公务员来讲,他们工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。
2、“铁饭碗”思想,爸妈眼中的体面工作
国家公务员在政府机构工作,属于大家眼中的“铁饭碗”,发展不好也能够稳定地做个科员,发展的好可能成为继续向上发展,在仕途上走的更高。“铁饭碗”和“官本位”的思想,让父辈觉得公务员是一个包赚不赔的工作,既稳定,福利待遇好,又能够获得较高的社会地位。
3、公务员往往提供更多女性利好岗位
虽然国家有法律保护,用人企业不能出现性别歧视,但仍有很多女性面试听到“合适结婚?”“合适生育”即色变。生育在职场发展中,可能就是降薪降职,被变相调岗,甚至被辞退……面对这些职场权益,公务员岗位则能够给女性提供婚假、产假、年假等保障,让女性获得更多的职场安全感。
祝福大家都能够找到更好的工作,适合自己的工作就是最好的。1. 人之所以快乐,并不是因为他拥有的多,而是因为计较的少。乐观的心态来自宽容,来自大度,来自善解人意,来自与世无争。人生本就没有完美,想通了,想开了就是完美。

2. 生活不要安排得太满,人生不要设计得太挤。不管做什么,都要给自己留点空间,好让自己从容转身。留一点好处让别人占,留一点道路让别人走,留一点时间让自己思考。任何时候都要记得给人生留点余地,不冒进,不颓废,不紧张,不松懈,不偏激,不执着。得到时不自喜,失去时不郁闷,得失之间淡定从容。
3. 得意时要看淡,失意时要看开。人生有许多东西是可以放下的。只有放得下,才能拿得起。尽量简化你的生活,你会发现那些被挡住的风景,才是最适宜的人生。千万不要过于执着,而使自己背上沉重的包袱。

4. 不管发生了什么事,不要抱怨生命中的任何一天,真正的大心境,在于放弃后的坦然,也在于放下后的无意。人生反复,总会让我们悲喜交织,遇时请珍重,路过请祝福。拥有一个良好心态,生活就是一片艳阳天!
5. 人要拿得起,也要放得下。拿得起是生存,放得下是生活;拿得起是能力,放得下是智慧。有的人拿不起,也就无所谓放下;有的人拿得起,却放不下。拿不起,就会一事无成;放不下,就会疲惫不堪。

6. 一百个人就有一百种命运,有的人可以一条路一直走到底,有的人却注定要曲曲折折,不过谁也不需要羡慕谁
7. 人是不能闲的,一闲就会想得太多,一闲就会感情泛滥 ,所谓矫情屁事多,空虚寂寞冷,都是因为懒散堕落闲。

8. 人有两条路要走,一条是必须走的,一条是想走的,你必须把必须走的路走漂亮,才可以走想走的路。
9. 人生有多长,路就有多长。人生有多深,路就有多宽。生命的路,不能选择的是放弃的路,不能拒绝的是成长的路。其实人生,就是一种感受,一场历练,一次懂得。

10. 努力地工作,就像不苛求回报一样;真诚地去爱,就像从来没有受过伤害一样;投入地跳舞,就像没有人在一旁看着你一样。这样的生活,肯定可以给你带来快乐。
11. 只有放得下,才能将该拿得起的东西更好地把握住,从而抓住最重要的东西。只有这样,你的人生才会更加精彩。

12. 人生,就是一个修炼的过程,一个有勇气放弃他无法实现的梦想的人是完整的;一个能坚强地面对失去亲人的悲痛的人是完整的,就是因为他们经历了最坏的遭遇,却成功地抵御了这种冲击,让他们真正的经历了人生。
13. 人活世上,第一重要的还是做人,懂得自爱自尊,使自己有一颗坦荡又充实的灵魂,足以承受得住命运的打击,也配得上命运的赐予。倘能这样,也就算得上做命运的主人了。

14. 本事不大,脾气就不要太大,否则你会很麻烦。能力不大,欲望就不要太大,否则你会很痛苦。
15. 人生不能靠心情活着,而要靠心态去生活。好好吃饭,好好睡觉,好好挣钱,好好花钱。不为不值得的人生气,不为不值得的事失眠。既然活着就好好活着,每分钟都为自己活着。努力做个开心的人吧,开心到别人看到你也会变得开心。

16. 善待身边每一个人,是他们成就了你的人生。记恨别人,其实就是拿痛点来折磨自己,因为不敢在明处复仇,所以就在暗地里攻击,不知不觉间,把自己的人格弄的越来越扭曲,就变成了一个活生生的小人。
17. 活得糊涂的人,容易幸福;活得清醒的人,容易烦恼。这是因为,清醒的人看得太真切,一较真,生活中便烦恼遍地;而糊涂的人,计较得少,虽然活得简单粗糙,却因此觅得了人生的大滋味。

18. 人生最大的成功是使自己快乐。 成功有很多种,但是无论什么样的成功,都是为了使自己快乐,幸福。 成熟的人,不是靠别人给你快乐,而是自己去争取。 快乐不是常常都有,能把地狱一样的日子过得像天堂一般快乐才算自己的成功。 而人生最大的成功,就是培养出一个好的心态,使自己无时不快乐。

19. 人生有很多选择都无法两全其美。既然是两难,选择谁都是对的,反之,选择谁又都是错。因为其中任何一个都是你想要的,同时总有一个是你永远的遗憾。面对人生的无奈,我们能做的,就是选择时干干脆脆,不犹豫,选择之后,坦坦荡荡,不后悔。

20. 我们谁都有自己的生活,谁都离不开生活,谁都不能鄙视和逃避生活,人生有很多事情是不如人意的,生活中,十之有八九也都是如此。如果每天都在抱怨,那么,自己的世界里怎么会有美好存在。

⑧ 人力资源和社会保障局是干什么的待遇如何

那是公务员,需要参加公考。