① 关于中海油服 和中国石油集团海洋工程有限公司的近海船员的工资 和福利待遇的问题。
海工————前半年每月到手2700，后半年扣除五险一金之前是五千。第二年5600，第三年6100(均为税前）
有限公司就是通常所说的甲方，也叫业主，掌控海上油田开发的权利。据我所知，一般到有限公司都是做油藏。目前海油只有海工和油服实行了新改革的新酬政策，好像有限公司正在酝酿，也快了吧！也就是不再有退休金，退休后只拿养老保险，但是好处主要有两点：
1，可以把退休金总数平摊到目前工作的每个月，也就是说打破了工龄一说，自进入公司第一天就可以享受高工资；
2，可以拿工资10%的企业年金，这笔钱到退休的时候是一笔不菲的资金。
还有就是补充一点：
一般都说海油人少，其实要知道石油行业属于劳动密集型的产业，也就是说，钻井需要多少人干，泥浆需要多少人配，采油需要多少人操做，都是有基本固定的人数的，即使高效，波动的范围也不会太大。那么海油人少，除了历史包袱小之外，一个非常重要的因素就是，海油的用工制度基本和国际大的石油公司相仿，有核心员工和非核心员工之分。所谓的核心员工，主要就是做管理、研发、技术支持，而劳动操作一般都用非核心员工，即合同工、外雇工、劳务工、轮换工等，这些工种一般一年固定拿到一定数额的钱，基本不会享受到海油的住房公积金、企业年金等待遇。而我们在学校被招聘的员工都属于海油的核心员工，等你明年来你就会感觉到，公司会注重对你的培养，而不是急着让你创造效益，以后一切的待遇都会有份儿。
还有，即使是合同工，也待遇不菲啊。我刚来的时候分了个实习的师傅就是合同工，干了8年，现在一年能拿4-5万，但注意：他学历初中，是一名普通的操作工人，而且是合同工。
所以，我说的意思就是：迫切想知道待遇的心情是可以理解，但是你不必担心，水涨船高，只要你好好努力，你的待遇肯定不错的。
海油正在改革，这是目前整个海油改革的重点之一，如我上条复帖所说，核心员工改革后也叫雇员制员工，但仍然是核心员工。合同是必需得签的，这是现在任何用人单位都施行的制度和形式，但签合同并不一定是“合同工”。所谓的"人际关系紧张"不知道具体指的什么。但有一点，用上次中海油收购优尼科案时，一家金融媒体称中海油为“中国最西化的国有企业”，可是，在我眼里，中海油毕竟是一家国有企业，其中的一些境况等你来上班之后就会有比较切直的认识了。
海油新招聘大学生的实习期都是一年（研究生半年，博士三个月），如果是有限公司的分公司，应该就在 各分公司实习（比如在天津、深圳、上海、湛江），转正就在其分公司工作。如果是基地集团,也应该在各地的基地公司实习。
关于研究生的招聘，其实没有什么特别的要求，一般来说各个公司都会根据自己的用人需求进行选择，而且虽然同一海油系统，各个公司之间区别还是比较大的，比如研究中心肯定愿意要研究生，本科生就比较难进一点了，有限公司在专业上会倾向于地质方面，因为主要做油藏，总体评价之类的。就我所知，研究生刚来会比本科生多拿600左右/月（以我公司为例），而且工资级别会比本科生高一个等级，比如技术类，本科生刚来是T1，而研究生T2，半年转正就直接T3；管理类 M8以上，改革后就按照岗位级别来定待遇。转正后为助理工程师，本科生5年后有评工程师资格，研究生为3年。
天津分公司的住房是由单位负责给租的房子，一般都是两室一厅，大概3、4个人住，钱是单位拿的，自己不用花钱。01来的研究生和本科生现在都住在滨海新村，是一个条件不错的小区。
专业是油气井工程，我认为最好是去中海油服，因为中海油服是做钻井的专业技术服务公司，在海油应该是独一无二的，你们专业去是“门当户对”。这两天关于油服在国外钻井订单的新闻在媒体也比较热，发展前景很好，尤其是油服的钻井事业部，还有定向井事业部，都是比较好的。
学地质的，海油在渤海地区相关的主要有有限公司天津分公司、中法地质、中海油服、渤海研究院。有限公司主要做油藏、做评价，中法地质做录井、测井，油服做钻井、固井、完井，现在把渤海研究院划到采技服了，这几个相关的单位你可以参考一下，不过我个人认为你最好去天津分公司，因为首先你专业比较对口，每年天津分公司都要我们学校的地质研究生；其次，工作环境好，很少出海，对于女生比较好；再次，属于甲方业主，待遇好.
如果在签协议的时候有附加条款，那么在报到的时候应该是按照协议，该拿的证都得拿上，不然的话可能会比较麻烦。6级是比较重要的。不知你签的具体是哪个分公司？现在深圳分公司大多都是合资平台，比如惠州21-1就是和CACT，而且大多自任作业者，所以肯定对英语的要求很高。
据我了解，海油虽然给大家的是整体的概念，但是各个分公司之前的独立性还是比较突出的。化工专业不光做下游，工艺流程贯穿整个石油工业，所以化工专业在上游做工艺是很普遍的，比如做详细设计（属于海油工程）、加工设计、平台调试，这些都离不开工艺，平台上有很多系统，原油系统就不用说了，还有化学注入、仪表气系统、公用气系统、开排系统、闭排系统，等等几十个系统，所以有海洋石油就得有平台（此外，FPSO，也叫浮式储油轮，里边全是化工工艺的东西，做这方面的研究很不错)工艺，有工艺就有化工专业的广阔空间，而且更何况是博士。所以我觉得只要你想进海油，肯定有虚位以待
现在天津分公司的勘探前景比较好，渤中、渤南、南堡、秦皇岛、绥中、埕北、岐口、旅大、锦州、曹妃甸（与美国科麦奇公司合资）、蓬莱（与菲力普斯公司合资），到05年初，天津分公司在渤海海域有净探明储量1,092百万桶油当量，按照7桶1吨折算，有1亿5千6百万吨，已经是不小的数目。
其实要学的东西很多很多，到工作后你或许会知道，海洋石油的开采，是一个各专业高度浓缩集中的聚集地，比如井口平台或浮式生产储油轮，电气、仪表的东西很多，一个透平价钱几个亿，是主体的东西，电气、仪表也是相对最复杂的一块，机械、工艺专业当然用的也很多。
中海油服是海油总公司的两个专业上市公司之一（另一个是海油工程），主要是提供海上勘探、钻井服务的，所以，只要你到油服，出海的几率是很高的。刚来没有转正的本科生一月基本工资拿到手是2800（以05届为例），据我所知目前在海油所有公司里是最高的，当然，等转正以后自然会更高，你说的不到三千，语气里可能含有嫌少的意思，但是我要告诉你，等你毕业就知道了，这个数已经相当不错。这是你所问的待遇方面，我只能告诉你这么多，至于奖金，因为刚刚改革新的薪酬制度，现在我也还不太清楚。
据我所知，改革后的新酬，除了每个月有一定的奖金外，还有绩效奖金、和年终奖，月奖是按照你的工作级别来的，级别越高，也就越多，如果刚毕业的学生，月奖一般不超过1000，绩效奖金也是按级别给，如果你考核合格，就发全额，如果不合格，就少给，甚至不给；年终奖公司的规定比较活，个个分公司的规定可能不一样，一般是拿全年薪水的几分之几，始终是个小于1的数，一般不会超过半年的薪水。当然公司还有一些特别奖，用来表彰我为公司做出突出贡献的人，这部分奖金数目不菲，你买俩马6是没有问题了，遗憾的是特别奖不是那么容易拿的，几十分之一的概率吧。
海油实行级别制，从A~G，还有细化的1~3，一共15个级别吧，好像。我们新来的从G做起，研究生是G1，本科是G2，至于发展规划还是看你自己的想法了，海油给大家的发展空间还是很广泛的，不管是走技术还是走管理，只要你有能力，只要你努力，一定会有自己的天空！大家不要太看重刚去的新水，毕竟公司的环境和发展空间才是我们所关注的，俗话说得好，十年的媳妇熬成婆，在你实现自身价值的同时，一定会获得与之相符的待遇！
我们公司05年招聘的大学生里有50多所高校，70多个专业，英语专业的也不少，华东的就有很多。其中一个我知道的，他现在在公司生产管理部项目组做生产计划。所以不管什么专业，其实都是有需求的，我们公司所有的图纸、规格书全部是英文，对英语要求很高，更何况你有双学位关键在于你自己的实力和用什么样的方式引起人力资源招聘的注意。
相信你通过自己的努力，肯定能够梦想成真！
在渤海地区，采油公司是21天一倒班（秦皇岛32-6除外，因为该平台不属于天津分公司），从平台下来之后就是海休，可以自己支配；在南海地区，西部和东部，都是28天倒。但是，除了采油之外，别的公司，如海工、油服、以及基地的大部分公司都是不倒班的，需要海上工作就出海，需要陆地上工作就在陆地，没有必然的规律，海油大部分公司都是这样的，一提到海油，就有海上和陆地倒班的概念，是不确切的。
你是我第一个回答的这么认真的，不知道对你有用么，不管有用没用分给我就行了。哥今年也找工作
② 中石化华东分公司待遇怎么样硕士
中石化华东分公司是一个很小的单位，且没有实体，像一个皮包公司，没什么钱，待遇很差的，就是你在此工作到退休，也买不起车和商品房。
③ 石油工程出来的毕业生工资怎样，福利呢
1----------------07年毕业吉林油田工资------------------------
又到了毕业的季节，每蓬这时候我又回校园网来转转，既可以在此回忆昔日校园生活，也看能否给学弟、学妹的学业提供
点有用的信息，毕竟在石油行业干了三年了（我是2007年毕业的，现在吉林油田工作，我在校时学的是应用物理专业，大三时与吉林油田签
约，签约后辅修石油工程专业）。
刚刚看到长城钻探招聘的好几个贴子和大伙的回复，想谈谈我的一点点感想:
石油大学的毕业生是幸福的，不要以为我是站着说话不腰痛，相比较来说，石油大学的毕业生真是幸福的，毕业时还有大型国企上来学校
开招聘会，毕业生还有机会来选这个好还是那个好。难道学弟学妹们没有感觉到目前就业行势的严峻？吉林油田目前年产油800万吨，在中石
油内是一个排名靠后的油田，但是就这样的油田，目前有很多本科生（包括吉林大学、中国地质大学的毕业生）和研究生想要进吉林油田，没
关系要进来真是很难，有关系，关系费在15万左右，前提还是需有全日制大学本科学历。所以学弟学妹们应该珍惜机会，被招聘进入油田你就
相当于一下拿到了最少15万。
我认为毕业还是先找个稳定点的工作好。跟我同一届的同学，有的没有选择国有企业，去了深圳、北京、上海，目前看来，现在他们的
选择基本上是后悔的，在北京的同学收入高的达到6000/月，收入低的2500元/月。目前在吉林油田这边，新来的大学生，实习一年后，正常
都会有技术员岗，每月工资扣完三险一金后野外作业队技术员能到手1800元，加上奖金，平均每月到手的是2800元左右，效益好的二级单
位，普通技术人员能拿到50000/年。但是这没有算上所获得的福利，住房公积金大约10000/年进胀，还有医保，和社保，我粗算一下，在吉
林油田全都算上每年的收入应该在45000以上。这样的收入在松原这样的小城市也还算过得去吧，每月6000的同志在北京过的日子还是有些坚
难，劳动强度和压力都非常的大。
说说在油田干的活，最累的当然是钻井队，最轻松的采油队，二线的我就不说了，这里所说的累都是相对的，我觉得在挣同样的钱的情
况下，油田干的活是轻松的。刚刚到单位第一年，如果遇到的是个稍好一点的领导，你也比较会处理点人际关系的话，那体力活几乎不会与你
的关系，一起来吉林油田的同学，实习的一年，有的是玩了一年，有的是干了一年体力活的，常干体力活的毕竟是很少很少和几，我认识的二
十八个人，基本上没有干体力活的。说钻井队最累，是钻井队在野外的时间长，当钻井技术员累是因为钻井队技术员管的事很多，还有就是通
宵的时间有点多，但是挣的钱也是多的。
回到长城钻探的话题上吧，我在的这个公司，在没有归大庆前有两支队队在国外干，归长城钻探公司管理，我们这里的人都争着要加入
出国的队伍，有的人甚至花钱走后门，这两支队是在苏丹干，目前人回来了，在那干钱真是没少挣，我去那回来的同学回来都买了房买了车
了，说活不是太累，就是温度高了点，他们是在那干两个月的活，然后飞回来呆一个月。
在油田和石油行业工作，就在在同一个油田，同一个二级单位，由于岗位的不同，工作的性质差别是很大的，当然收入差别也很大，总
体来说，油田的工作没有想象的那么艰苦，我的思想比较保守，我认为如果能签进国企，特别是中央国企，那一定不要错过了，如果有能力，
在国企也能干出大事业的，不少师哥们已经证明了这一点。
上班时间，花了两小时写了这些，希望对学弟、学妹们有点帮助，祝福你们找到理想的工作。
2--------------08年毕业生中海油工资-------------------------------
[原创]辛苦出海人、“海油的工资我也晒晒”
我是08年来的中海油，来了以后培训了半年 从2008年8月25日到单位报道，就是在陆地的 培训，培训的时间拖的很长，一直持续到过年后的阴历正月十四（因为刚过年我记得比较清楚）才第一天出海。因为没有出海所以只有基本工资。
实习期间基本工资1700 不出海没有海贴，所以拿到手的就1400。
实习结束就能出海了 顶岗之前工资不变 出一天有80的海贴。
顶岗以后第一年 每月基本工资为1200/月 福利补贴460/月 出海补贴80/天 奖金46/天 注:后两项出海才有
平均的话每月出海15天 休息15天 所以每月工资为
(1200+460+80*15+46*15)*(1-21%)=2520.5 注:21% 为公积金 12%+ 9%保险
这就是大家认为的海油（天津的 自营油田 第一年的工资）
大家做个参考
3---------------------08年毕业长城钻探工资------------------------
我是08年毕业的cup人，专业石油工程，长城钻探钻井二公司，钻井二公司下面现在有5个钻井分公司（以前叫大队），123大队是在辽宁范围内打井，5大队作业区域有 陕北，海拉尔，冀东，吉林，外蒙，6大队是国外（不包括外蒙）
上班的第一个半年我是在2大队，30车载钻机，主要是干小班，场地工，内外钳 ； 09年去的陕北项目部，40K钻机，干实习技术员；10年调回盘锦本地，在70DB钻机实习，作为CG后备，但是具体是什么时候就不得而知了。
长城钻探是局级单位，下属的处级单位主要有:钻井一公司，钻井二公司，固井公司，录井公司，测井公司，泥浆公司，钻具公司，井下作业公司，技术服务公司，顶驱技术服务公司，工程院，地质研究院，国际钻井，国际钻修，物资公司，中油测井国际部，华庆项目部，苏里格项目部 等 。
国际钻井和国际钻修刚毕业是一般分不进去的，剩下的单位钻一和钻二还是相对较好的，毕竟是主体，待遇也比较好。
长城钻探的业务遍及国内十几二十个省市，国际业务也有几十个国家，在中石油现有的5个钻探公司是国际化程度最高的，国际业务完全可以弥补国内业务的相对不足。
去年我在陕北，在井时间 5-6 个月 ，冬季一口井打了三个月，因为各方面的原因没有奖金，但是拿到手的MONGEY大概有8.4W （我只是实习技术员）
2010年工资，仅供参考
2009.2.06 二月份工资 2506.30 2506.30
2009.3.09 三月份工资 1924.40 4430.70
2009.3.26 口井奖 900.00 5330.70
2009.4.10 四月份工资 2133.57 7464.27
2009.4.30 补发08年终 2450.00 9914.27
2009.5.12 五月份工资 2323.57 12237.84
2009.5.22 一季度奖 977.00 13214.84
2009.6.10 六月份工资 2601.54 15816.38
2009.6.10 口井奖 865.00 16681.38
2009.6.18 绩效工资 235.00 16916.38
2009.7.03 绩效工资 190.00 17106.38
2009.7.10 七月份工资 2564.97 19671.35
2009.7.11 进尺等 268.00 19939.35
2009.7.04 降温费 300.00 20239.35
2009.7.26 奖金 500.00 20739.35
2009.8.14 半年兑现 5799.00 26538.35
2009.8.14 口井奖 2075.00 28613.35
2009.8.14 八月份工资 2284.97 30898.32
2009.9.04 考核奖 240.00 31138.32
2009.9.10 考核奖 296.00 31434.32
2009.9.10 九月份工资 2564.97 33999.29
2009.10.12国庆奖 1500.00 35499.29
2009.10.13十月份工资2564.97 38064.26
2009.10.13口井奖 6051.00 44115.26
2009.10.13口井奖 5529.00 49644.26
2009.11.12十一月工资2564.97 52209.23
2009.11.18大干奖金 1001.00 53210.23
2009.11.18基础建设奖855.00 54065.23
2009.11.18地区补贴 2185.00 56250.23
2009.11.23地区补贴 1045.00 57295.23
2009.11.27三季度奖金3900.00 61195.23
2009.11.27劳动竞赛 2300.00 63495.23
2009.12.10十二月工资2564.97 66060.20
2009.12.11奖金 1818.00 67878.20
2009.12.18劳动竞赛 999.00 68877.20
2009.12.18年终预兑现3999.00 72876.20
2010.01.14一月工资 1847.97 74724.17
2010.01.19奖金 7165.00 81889.17
2010.01.29奖金 2200.00 84089.17
4-------------------------09年毕业辽河采油厂长城钻探工资---------------------------------
今天到萃园看帖，除了发现好多老同学现在研究生生活很精彩之外，就是有好多关于辽河油田和长城钻探的帖子。那我就来谈一谈我对辽河油田和长城钻探的看法。
先声明我是09年石工本科毕业来到辽河，二分分到曙光采油厂。先谈一谈辽河油田采油厂情况，下属曙光采油厂、高升采油厂、沈阳采油厂、茨榆坨采油厂、锦州采油厂、欢喜岭采油厂、特种油开发公司、金马公司、浅海油田、冷家、兴隆台采油厂。兴隆台采油厂在市区，地理位置和油品都上佳，但是除了高体和有关系的一般进不去，（金马，冷家，浅海据说都是上市公司，发钱多，这点只是听说哈，但也是相当难进）。有一部分会直接进入勘探开发研究院和钻采院等机关单位，去年我们学校进去不少。其次曙光，特油，高升都不错，个人认为曙光最佳，因为曙光离市区最近（三十公里），曙光职工多数在市区买房，单位有班车往返两地，出租车也很多，去市区很方便，仅需要二十多分钟。特油、高升离市区也比较近。欢采锦采茨采沈采就一个比一个远了。（欢采和长城钻探二公司在一个地方，钻一和长城一些小部门在市区）
再谈一下薪水，想必都比较关注。本科基本工资是1710，我们现在都在一线，加上补助之类的然后再扣去养老保险和公积金、纳完税，每月到手2200。月奖金浮动较大，300-500不等，一般都在四百多，这个具体到每个采油站。季度奖一千出头。七月份有半年兑现7000左右，12月份年终8000左右。说明一下，这些奖金都是扣完税的，有一点不好就是发个三百五百的都要扣税，呵呵。所以一年收入基本上是2200*12+400*12+1000*4+7000+8000=50200，还有国庆，厂庆等阳光收入忽略一下，因为不是经常有。福利是相当不错的，很可惜的就是有些东西我们根本不需要，搞的员工怨言很多，都觉得不如来张购物卡实惠。
谈一下工作环境，兴采是稀油，工作轻松，在市区，上佳。其他采油厂都是稀油，稠油兼有，但是稠的程度不一样就导致了工作量得不一样。曙光有两个稀油区和五个稠油区，稀油是天堂（当然我指的是采油区，如果分到热注那才是天堂中的天堂）。超稠区据说很累，因为我分到的是普稠，相对来说好一些。曙光油区基本上全分布在苇海之中，七月份你们来的话置身于碧绿的苇海之中你可不要只顾着感叹工作环境多么好，因为苇田也会带来一些麻烦，原因简单明了就是勘探局不如管理局好使。
最后谈一下我眼中的长城钻探，除了他们一次性发了两万块钱安家费让我眼馋之外，我没有一点瞧得上长城。是乙方不说，工作环境相当艰苦，零下一二十度在外面钻井，想想我都冷。在辽河外围钻井一年收入也就五W多，跟采油没差。当然出国、去陕北挣得多点，但是在采油也有出国的机会。还有就是找女朋友的问题，在采油，单位大姐会热心的帮你找，而在钻井，女方一听是钻井的立马拜拜。
暂时只想到这么多，先介绍到这，想更深入了解的加我Q:449053350（注明-华东）
5---------------------09年毕业生长庆油田工资--------------------------------
我09年7月份来到长庆油田，今年长庆已经超过3000万吨，15年5000万吨还是很能实现的，这边的工作环境确实艰苦，但是发展空间因人而异了，我感觉只要是公司在发展，领导职位还是缺人的，机会还是有的，就看自己的自身条件了。
我来到长庆采油厂，前六个月没有奖金，扣掉三险一金后到手的能有1900-2000，六个月后有奖金，有月奖，季度奖，半年奖，年终奖，全年对现奖，其中月奖大概每个月1500-1600 有时能到2000 ，季度将大概4000-5000 ，两个半年奖这个不好说，看产量完成情况而定，年终兑现奖大概15000。
长庆才气厂和采油厂相比能干净点，但是挺不好进的，在就是奖金待遇能多点，但是也高不了太多，因为都属于长庆油田公司的单位相差肯定不能太多，我自身感觉以后的发展还是采油厂好一些。当然才气厂也很好。
6-----------------09年去塔里木的工资---------------------------
塔里木工作一年，给师弟师妹提供点信息
09年离开黄岛，来到新疆塔里木，工作快一年了，现在给师弟师妹们一点工作的信息，特别是给想来塔里木的师弟师妹打消一下顾虑。别的同事关于生活写了不少，我就主要写一点工作上的吧。
1、发展前景:
塔里木是甲方油田体制，甲方做管理和技术，乙方做操作和技术服务。甲方不到5000人（包括了石化厂的500多人），油气当量2000万吨已经第三年了，现在是中石油第三大油田。（大家打听一下其他几个油田的人数和当量比较一下就明白为啥这里待遇比较好了）甲方占这里总人数比例估计不到1/10
，从比例上跟其他油田科级以上占总人数比例差不多。
油田的发展规划是2015年3000万，2020年4000万，经过努力到达5000万后，稳产5000万20年。这给员工发展带来的机遇是，今后10年，生产规模翻倍，带来的新的领导岗位也相当多。
塔里木因为经历了从93-02年人才引进的空白期和近几年规模的上升，大学生的发展比较快，很多大学生都通过自己的努力短时间内走上领导岗位，我所在科级单位是正职02年毕业，副职07年毕业09年提副科.
2、待遇:
实习期间前半年拿到手工资3000多一点，后半年工资4000左右，一年转正后拿到手的工资又降到3000多（扣得多了，每月在总额里扣除的1600-1700），到手工资加上杂七杂八的超过XX万（XX比塔里木招聘时宣讲的年薪高一些且比较整装，考虑到数字比较敏感，就此隐去，不包括购物卡什么的），根据部门的不同在这个数上上浮不同，最高者和最低者的相差不大，估计差不到3W。（以上不包括监督的，监督工作比较辛苦，待遇稍好）
09年经济危机，发的购物卡少一些，今年开始恢复每节2K了；另外去年发的户外装备，凯乐石冲锋衣和blackyak户外鞋，4k多.
3、轮休制度
公司各部门执行不同的休假制度。工作满一年可有一次探亲假，35天左右（我7月份以后就可回家啦，哈哈），探亲假领取探亲费（根据家的远近来定，山东应该有7000-8000元）。我们部门转正后执行轮休假，工作2月休息2月。但实习期间比较辛苦，不准回家。
轮休制度是我选择来塔里木的原因之一。机关工作当然是一周五天正常上班，前线是工作15天，休息15天的轮休制度。一个岗位是两个人对倒的，比较灵活，如果临时有事，让自己对倒的人替你一下，也可以商量提前换班。有个笑话就是，我们单位工程师A
与B对倒，前段时间，A替B上了快一个月的班了，B还不来换，几乎把A搞疯了，赌气给B打电话说，你别上来了，这10年班我上，10年后你再来。
勘探和监督不大清楚具体怎么倒班，但原则都是工作休息对半。
3、工作、生活环境
甲方几乎全是都是在办公室里工作，当然，现场也是经常接触，前线和机关在环境上的区别就是把办公室换了个位置。作业区建的都相当不错，公寓都说是4星和5星标准建的。
这边还有个优势不同于海上的，就是人很多，完全不是没来时想象的孤零零的一群人，我所在的地方周围有还有小镇，还经常有来沙漠公路旅游的人；因为我们单位工作线很长，沙漠、戈壁、农田都会去，一些水草比较旺盛的地方，野猪、黄羊、兔子、狐狸、蛇、老鹰、野鸡、乌鸦都很常见，很有生气。有些老师傅嘴比较刁，常常找维族老乡买他们抓来的野鸡、野兔什么的来吃，偶尔还能有撞死的黄羊之类的:但是我们崇尚低碳生活，都必须知道吃野生动物是不对的，呵呵。
4、工作内容
每个单位不一样，我在的是负责储运的单位，实习没结束已经定岗工程师了（职称和岗位是两回事，职称全国统一一年转助工，5年评中级；在这边大多数人去了作业区，从副岗开始，到实习结束基本上主岗，再过渡一下，定XX工程师，随着4000万吨的落实，作业区的兄弟们成长估计要加速很多；去监督的要实习两年再定岗实习监督；搞建设的就是当业主，组织和监督设计院、施工单位进行工程建设。总之 ，因为是甲方体制，操作类和技术服务类的都是外来的乙方来干，甲方大学生的发展都在技术和管理。
5、其他
庄生晓梦 建议我说说不满意的地方，现在说一下，新疆毕竟是中国最远的地方，也不是每个人都像我一样认同这种轮休制度，南疆3、4月份沙尘天气的确也比较厉害。南疆的气候特点就是三月、四月沙尘大，上个月去现场遇上了一场大沙尘暴，本来10分钟的车程，走了一个小时。不过，一到5月，天气就都不错了。还有新疆气候干燥，洗过的衣服基本上一宿就干透了，刚来时流过鼻血，但是没几天就适应了，并且很受用这种很干的天气。不止一个老家四川和东北的同事跟我说，现在冬天回老家都不适应了，老家里又湿又冷啊。
然还就是工作的辛苦问题，我感觉这算不上问题，大家都是脑力劳动者，你的辛苦，完全来自你想上进才会去想问题，找活让自己忙，让自己辛苦，要是对现状满足，想每天舒舒服服的，这是国企没人会管你。
还有就是找对象的问题，呵呵，记得招聘10届员工时，有师弟害怕找不着对象，我们单位某领导是这么说的，要是来了塔指都找不到对象的话，你在别的地方更不可能找到对象。
我们在当地人眼里就是钱的代名词，当然，工作了，一切都十分现实了。。。
还有就是很多人在意的民族问题，像多数新疆的城市一样，库尔勒市汉族人多，估计超过70%，在市里，我接触到的民族同志基本上都是从事餐饮业的，另外由于工作性质，我会去地方和民族村庄处理一些问题，跟不少民族同志打过交道，老乡们挺淳朴的。跟留东营的同学交流过，对比一下，感觉东营的村里面老乡真是厉害啊。
啰啰嗦嗦说了这么多，就是希望师弟师妹们对工作有一点的认识，不要因为道听途说影响了自己的选择（曾有个师弟问我，塔里木待遇到底行不行啊？我问他为啥这么问，他说，有师姐告诉他，塔里木一个月工资只有三千多；我说是啊，但工资只有三千多跟你年收入没啥必然关系啊），欢迎咱们华东的校友来塔里木，希望大家都有个好前程，
另外，塔里木每年招聘比较早，且根据发展规划，塔里木产量翻番，总人数不增加，所以估计招聘人数不会太多。
如果来塔里木难度大，西北局也是相当好的选择，同为甲方体制且上升空间也相当的大，比较一下，生活上西北局的轮休制度不如塔里木，但是看上升速度有可能比塔里木快（比较夸张的是见过西北局工作两年的正科级）。
“找工作不是比赛能分得出第一第二第三，没有最好的工作，只有最适合自己的工作。不要只考虑薪酬待遇，还要考虑发展前景、生活成本（房价物价）、对家庭的责任等等方面。另外，我们能比较的只是基层员工的待遇。在任何企业，只要成长为领导或专家，钱都不会是问题。希望大家能好好选择，选一个适合自己的工作。”
------------------09年毕业的中油海的工资---------------------
CPOE是中石油海洋工程有限公司，对于这个公司许多人都知道吧，许多人都觉得cpoe的待遇是非常好的，其实有许多东西都不是想象的那样，上次看了一个帖子，竟然把cpoe的工资待遇排在中海油和油服前面。
先说说工资吧，本科生刚毕业基本工资1520，研究生多300。本科一个月拿到手里的加奖金有2500+吧，这样的工资在天津塘沽来说属于低下水平的，虽然是刚毕业，但是你也应该考虑以后的生活吧，公司不管员工买房子什么的事情的，所以平时福利还挺好的。现在塘沽的房价涨到了1w左右了，按着这个工资四个月不吃不喝才能买得起1平。这样的待遇能算好吗？？所以我要告诫各位，要是签工作的话一定要看在哪，要是去北京天津上海那待遇要求肯定要高了，这跟这个城市的生活水平有关。不要总想的先签份工作，以后再说，因为有些事情是必须考虑的，以后要是想生活在那个城市那最起码工资跟房子要联系起来考虑了。没人想跟蜗居里面演的一样吧，奋斗二十几年还买不起一套属于自己的小窝。这样的话那就惨了。
对于发展问题，公司是04年组建的，刚开始组建的时候确实很厉害，因为那时候集团公司的领导是大力支持的，而现在呢？08年又进行了一次重组，就是由于公司的发展不好。5年过去了，公司基本上是原地踏步，根本没有预想的那样潜力无限。对于下面的员工来说，公司发展受限了以后，个人发展和待遇什么的当然也没有发展的空间了。而公司领导对于前景却吹的天花乱坠，
投身于石油行业本来就是很苦的，然后又得不到最起码同情和谅解（买房子的问题），那以后怎么生活。感觉就跟把自己卖给公司一样，什么东西都不是由自己做主的。现在工作了，自由的时间更少了，许多时候都是每天工作12小时的，一连续就好几个月。
再说说公司老员工吧，老员工有些投身石油行业很多年了，当然是很有钱的，普通老员工都是有私家车的，房子早在房价没有飙升的时候都买了。还有许多都是关系户什么的，都是吃饭不干活的那种。
所以建议TX们找工作，最好不要专在北京天津上海等这样的大城市找工作，因为大多数根本没有那个能力在这样的大城市生活，第一、一套房子最少也要100w吧，然后是车子什么的；第二、要真是有那么多钱在普通小城市该过的多好的生活啊，干嘛非要挤进那样的大城市呢，（宁为鸡首，不为牛后，）——转自《工资对比:长庆，塔里木，辽河，长钻，吉林，中海油，中油海---等》 作者:飘-西南石油大学。
④ 渤海钻探本科生待遇及发展前景怎么样
渤海钻探本科生待遇及发展前景都挺不错的。
中国石油集团渤海钻探工程有限公司（简称渤海钻探工程公司，英文缩写BHDC）于2008年2月27日，由原大港油田集团公司和华北石油管理局钻探业务重组成立，是中国石油天然气集团公司的全资子公司，总部位于天津市经济技术开发区。
公司现有地质研究、工程技术研究、钻井、定向井、录井、固井、泥浆、测试、压裂酸化等二十余项业务，拥有完整的油气工程技术服务业务链，是集石油工具、仪器、设备研发、制造及技术服务为一体的专业化、国际化石油工程技术服务公司，具有雄厚的国际、国内工程技术服务总承包能力。
公司坚持国内外一体化发展，国内市场服务于中石油的各个油气田，以及中石化、中海油、地调局、延长油矿等市场，涉及15个省（市、自治区）103个县；国际市场主要分布在伊拉克、印尼、科威特和秘鲁等国家。
⑤ 中海油服 定向井 固井怎么样
推荐你选定向井吧，定向井工程师收入还可以，而且可以有比较好的跳槽机遇。固井待遇也可以，只是相对发展来说，个人认为还是定向井更好一些。
这两种工作都是出海，固井相对工作量小，轻松很多，定向井日常工作压力大一些，但收获和付出是成正比的，是吧？年轻人不要怕担责任。
休假方面，出海每天都上班，定向井每天12小时，固井有活干，没活时休息，相对定向井上班时的工作量小很多。一般一次出海1个月左右，回陆地基本是全休。
如果定向井没能走成的话，固井也是一个不错的选择，毕竟都是国企。
⑥ 中海油钻井平台工作人员都做些什么待遇怎么样休假问题
听我男朋友说，貌似没什么差别。他是中国石油大学毕业的本科生，在天津中海油服赴蓬莱项目组，出海21天，回来14天。据他说，工资差别不大的。
不过，工作很无聊也很累。一天12小时的工作量，实行倒班制，完全是倒时差的。就是吃的还不错。
一个月的工资挺高的，能有1万左右吧（出海那个月），不过，休假的那个月我就不清楚了。呵呵，工资问题我从来没问过他，毕竟，结婚前我们都要各自为以后的家奋斗的。
他不差，我也不差。
o(∩_∩)o~，有什么不明白的再问我吧，很乐意帮助你！
⑦ 川庆钻探的长庆固井公司怎么样，请给我说说工资福利奖金等等
看见你这问题就好像看见当年的我自己，不过那时候没有我这么好的人来回答。 长庆钻井 井下 固井是我们那年长庆区块招人的单位，我朋友在固井上， 固井确实相对而言挣钱少一点， 但是环境比钻井略好，刚来实习的话跟水泥车出井干体力活，砸榔头抬管线，是中队地位最低的，所有人都能使唤你，每次被人叫去干活的时候希望你坚持住，转正后当技术员的时候比钻井上面的技术员工作轻松一些，因为长庆区块非常缺人，钻井基本来了当技术员一年就冬休能回次家，固井相对好一点，当然，轮休依然不容乐观，好多时候要看生产任务而定，我听说的固井上面实习期也是不能回家的，而且川庆在你实习期的时候特别吝啬，任何补助和奖金都没有，冬天钻井冬休的时候固井好像还要去西安实习，不过去西安挺不错的呵呵，虽然回家晚点，至于你真的转正的话估计确实没有钻井和井下挣得多，跟长庆油田的比更是差的很远，好像固井是小单位吧，不过既然都来了，就安心工作吧，人长庆大家庭欢迎你，虽然我谁也代表不了。呵呵
⑧ 本人博士即将毕业，想知道中国石油钻井工程技术研究院江汉机械研究所（地处荆州）怎么样工资和待遇如何
江汉机械研究所创建于大庆会战时期，是中国石油天然气集团公司最早的直属科研院所之一。四十多年来，先后取得科研成果约400项，为建立和发展我国独立自主的石油工业体系，做出了重要贡献。 江汉机械研究所在长期的科研实践中造就了一支精干的科研队伍，现有职工141人，具有硕士、博士学位的24人，具有教授级高工、高级工程师的专业技术人员59人，平均年龄近35岁。主要从事连续油管技术装备、钻井设备、修井及试油设备、井口装置与采油设备、水处理设备、钻采工具、固井压裂设备和表面处理工程等石油机械装备应用技术研究与设计开发工作以及石油装备质量检测与监理工作。 江汉机械研究所地处历史名城湖北省荆州市，具备良好的科研环境和实验条件，拥有国家石油机械检验实验室，是国家油气田井口设备质检中心、集团公司石油机械质检中心、国家质检总局抽油设备生产许可证审查部和钻井悬吊工具生产许可证审查部、中国石油和石油化工设备协会石油井口设备和钻采专用工具专业委员会的挂靠单位，主办的专业杂志《石油机械》为全国中文核心期刊和中国科技论文统计源期刊。 秉承了四十多年锤炼出来的求实创新的精神和严细认真的作风，江汉机械研究所在高压水射流与液压技术、精细过滤与分离技术、金属材料表面处理工艺技术、油田杆管缺陷无损检测技术等四个方面形成了技术特色，在石油机械成套技术开发与设计和石油机械质量监督检测两个方面形成了较强的能力，所在集团公司的地位、作用以及影响力不断得到提升增强。
具体待遇不清楚，不过那的工人的工资待遇不高，可能是荆江消费低吧，博士的工资不太清楚，不过估计到了你们这种水准，不是全靠工资吃饭吧。申请个项目经费应该不会少的。
⑨ 请问下石油方面的师傅们，固井工作怎么样待遇怎么样工作环境怎么样
油田钻井固井是非常有前途的行业。每口新投的井最后一道工序都是从表层套管注入固井水泥完成固井，并且随着科技提高，水泥返高一般都可以到井口，技术含量非常高。再就是固井公司一般没有成本压力和计划制约，效益非常好。
非常建议你去固井行业。
⑩ 你好，你对西南石油局固井公司了解吗今年我毕业去那。谢谢
有两个西南石油局，一个是中国石化的西南石油局，原来属于地矿部新星公司，后来被中国石化收购了，改为中国石化西南局。待遇不错，但管理很乱，年轻人最好不要去哪儿工作。另一个是中国石油的西南石油局，由四川石油管理局改过来的，现在合并为川庆钻探公司了。这个单位待遇不错，管理比中石化的要好，可以去。但总的来说，国企都不好，浪费时间光阴，建议到私企煅炼。这个年代了，早就没有铁饭碗之说，到哪儿工作都一样。只要公司好，有前途就行。