A. 政府强制隔离14天工资怎么算
在家隔离14天工资应当按照平时正常的工资来进行发放，根据《中华人民共和国传染病防治法》第41条第2款规定：在隔离期间，实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的，所在单位不得停止支付其隔离期间的工作报酬。
1、如果本身是在家里的话，当地医院会组织医生每天到家测量体温，这种情况也无需花费什么钱，自行在家里隔离就行了，一般是由个人承担的。
2、而如果是在外地被要求隔离14天，一般来说会被安排到宾馆等政府制定的地方，这种情况下就会产生包括住宿等额外费用了，这部分钱一般来说是由政府负担的。
3、凡境外来（返）邢人员刻意隐瞒接触史、旅居史，故意谎报病情，不主动向所在社区报告或拒不执行疫情防控措施，造成疫情扩散或不良后果的，将严格依法追究法律责任。同时，其本人一旦感染新冠肺炎，所有相关隔离、治疗等费用（含由其产生的密切接触者）由其本人承担。
B. 隔离14天费用怎么算
法律分析：疫情期间，隔离费用问题分两种情况，一种是政府强制隔离，另一种是自己强制自己隔离。如果是政府强制隔离，那么14天隔离费用由国家买单，当地政府出钱。如果是自己强制自己隔离，那么隔离费用由自己买单。
法律依据：《中华人民共和国传染病防治法》
第六十二条 国家对患有特定传染病的困难人群实行医疗救助，减免医疗费用。具体办法由国务院卫生行政部门会同国务院财政部门等部门制定。
第六十三条 县级以上人民政府负责储备防治传染病的药品、医疗器械和其他物资，以备调用。
第六十四条 对从事传染病预防、医疗、科研、教学、现场处理疫情的人员，以及在生产、工作中接触传染病病原体的其他人员，有关单位应当按照国家规定，采取有效的卫生防护措施和医疗保健措施，并给予适当的津贴。
C. 国内隔离14天费用怎么算
法律分析：具体价格根据隔离地点相关规定
法律依据：《重点国家入境人员居家隔离措施》
五严格加强居家隔离管理
重点国家入境人员进入小区开始居家隔离健康观察后，地区公安、卫健部门将会同社区更加严格落实管理措施，确保居家隔离人员不离开住所。对擅自离开的，将依法处置。也欢迎居民群众进行监督。
六集中隔离费用自理
如居家条件不具备隔离要求的，一律集中隔离。集中隔离的重点国家入境人员需自理住宿费和餐费。
D. 东台隔离14天费用怎么算
在疫情期间，很多密接和确诊患者都会被统一隔离起来，吃住都是会涉及到费用的，隔离期间，有的地方是自费有的是免费的，不同情况不同对待，所以是否需要费用自理完全以您所在的地方为准。如果隔离费用交不起的话，可以向当地有关部门反映，上级会给您相对应的解决办法
自费隔离14天需要多少钱
每个地方规定不一样，隔离费用也会不一样，全国没有统一标准，通常是由当地政府以及隔离单位共同制定标准。比如说上海，住宿费原则上有每人每天200元左右或400元左右两档，如何选择要看被隔离人员。住宿费每天200左右，再算上餐费以及各项服务，每天的隔离费用大概是300元，14天下来需要4200元左右。很多被隔离人员家境困难，地方政府应该根据隔离人员的需要进行匹配，满足不同人群的隔离需求，才能体现出集中隔离的“服务”本质。
自费隔离交不起费用怎么办
我国规定，积极配合防疫工作是每个公民应尽的义务，如果隔离人员经济条件不好，不应该逃避交这笔钱。如果自费隔离没钱，也就是经济困难等特殊情况的，可以向政府部门相关工作人员及时提出后解决。
没钱交隔离费不是违法行为，如果经济实在困难，在社区的证明下，这笔隔离费用一般是可以免除的。
隔离费用主要是住宿费用+伙食费+核酸检测费用，一线城市隔离费用比较高。
2021年集中隔离是自费还是免费
有人称自己隔离时候的费用是个人承担，可是又有人说是免费的，确实令人不解。
其实，以广东为例集中隔离的费用是自费的。
自2020年3月27日6时起，对所有经广东口岸入境人员（含港澳台地区，含中转旅客）实行核酸检测全覆盖，并集中隔离医学观察14天，集中隔离食宿费用自理。至于隔离费用标准，一般是100-500元一天。不过，也并不是所有地方集中隔离都是自费，也并不是所有隔离费用标准是固定200或300元一天。只能这样说，目前绝大部分城市的隔离费用都是自理。不同的城市，隔离费用是不一样的。北京消费水平比较高，隔离费用也更加高。
E. 疫情期间隔离14天工资怎么算
疫情期间隔离14天工资发放标准是正常标准的50%-80%。当然，疫情期间被隔离14天，工资发放标准和正常上班领取的工资是有差别的。一般来说，劳动者因为疫情影响，导致不能及时返回工作岗位的，企业在与员工协商一致后，优先为员工安排带薪休假。用人单位停工、停产在一个工资支付周期内的，按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资，超过一个工资支付周期的，从第二个月起发放生活费。生活费标准不得低于我市最低工资标准的80%。
《工资支付暂行规定》
第十二条
非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
F. 隔离费用谁负担
这现在主要分两种情况，一种是国外自愿回国的，这种情况下隔离费用都由自己承担。另外一种情况是在国内的，根据防疫法异地进行隔离防止疫情扩散的，由此产生的费用一般都由当地政府承担。