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企业三项费用是什么

发布时间: 2022-04-15 02:17:40

‘壹’ 工业企业三项费用是什么

工业企业的费用主要分为四类:制造费用、营业费用、管理费用、财务费用。
简单来说,制造费用是用来核算为生产而发生的一系列费用,主要是车间;
营业费用是企业的销售部门发生的相关费用;
管理费用是行政管理、研发部门等发生的费用;
财务费用则是指银行手续费、利息收支、汇兑损益方面的费用。

‘贰’ 工业企业三项费用管理是什么

工业企业三项费用:销售费用、管理费用及财务费用,如何控制这三项费用支出就是管理。

‘叁’ 安全生产三项费用是什么

安全生产三项费用指的是:
1、安全生产费用提取使用金;
2、安全生产风险抵押金;
3、伤亡事故经济赔偿金。

‘肆’ 三项经费是什么如何计提、税率、会计分录

是指职工福利、工会经费、职工教育经费。

《中华人民共和国企业所得税法实施条例》:

第四十条企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除。

第四十一条企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除。

第四十二条除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2。5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。

第四十三条企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰。

第四十四条企业发生的符合条件的广告费和业务宣传费支出,除国务院财政、税务主管部门另有规定外,不超过当年销售(营业)收入15%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。

相关会计分录:

借:管理费用-工会经费

管理费用-福利费

管理费用-职工教育经费

贷:银行存款

(4)企业三项费用是什么扩展阅读:

工资及附加费,公司各部门发生的工资及福利费用.福利费用如实列支,不超过应付职工薪酬14%的准予扣除,超出部分进行税务调整。

工会经费,公司按应付工资2%计提的工会活动经费。

职工教育经费,按应付工资的2.5%计提的用于职工教育方面的费用.开支的范围主要有培训教材费,师资费,外委培训费,培训教师以及外委培训人员的差旅费,交通费等,培训领用的消耗品和零配件等。

住房公积金 公司为职工交纳的住房公积金,计提基数是岗位技能工资,计提比例公司为10%,个人为10%(其中个人部分从个人工资扣除)。

‘伍’ 什么是三项费用率公式是什么

一、三项费用是指企业会计中所用到的:管理费用、制造费用和营业费用。

1、管理费用是与企业管理相关的一系列费用,如管理人员工资、还有发生的由于管理的原因造成的损失等。

2、制造费用是一个会计中要用到的中转科目,这一费用最后会被结转为生产企业的产品生产成本中去,比如说生产设备的折旧、厂房管理人员的工资等。

3、营业费用则是与企业日常经营活动相关的当期费用,比如业务招待费、广告宣传费等。

二、公式:三项费用率=(营业费用+管理费用+财务费用)/主营业务收入

(5)企业三项费用是什么扩展阅读:

一、管理费的性质近似于手续费。

1、管理费计算:管理费按贷款总额的一定百分比计算,一次或分次付清。

2、支付方式:费用率一般在贷款总额的0.1%~0.5%的范围内,管理费的支付时间可采用签订贷款协议时一次支付;第一次支用贷款时支付;在每次支用贷款时按支用额比例支付等方法。

二、制造费用是指企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用,包括企业的生产部门发生的水电费、固定的资产折旧、无形的资产摊销、管理人员的职工薪酬、国家规定的有关环保费用、季节性和修理期间的停工损失等。

‘陆’ 企业所得税中,三项经费指的是什么

你好,企业所得税中,三项经费指的是:福利费,工会经费,教育经费。

‘柒’ 什么是“公司三项费用率”,即“三费”

税法中规定的三费指的是:职工工会经费、职工福利费、职工教育经费。

‘捌’ 新准则下企业的三项经费是如何计提和处理的

薪酬(按福利费、工会经费和教育经费设置明细),贷记银行存款等,期末按福利费、工会经费和教育经费的明细余额进行计提,借记管理费用、制造费用,生产成本等,贷记应付职工薪酬(福利费或工会经费或教育经费),期末一般应无余额。年底所得税汇算清缴时,把三项费用实际发生额和扣除标准进行比较,按税法规定进行所得税税前扣除和纳税调整。