A. 保險經紀公司排名
全國保險經紀公司排名前十
1、明亞保險經紀有限公司
明亞保險經紀有限公司，全國保險經紀公司排名第四位，屬於保險中介行業內的翹楚，網路平台高達700多家，在國內已經有著14個分支機構，其中營業部有5家。
2、大童保險銷售服務有限公司
大童保險銷售服務有限公司綜擁有一支數千名高素質的保險理財規劃師隊伍，是中國專業保險中介市場的領軍企業。
3、永達理保險經紀有限公司
永達理保險經紀有限公司最大的特色在於有著強而有效地訓練模式，非常注重團隊培養，屬於傳統型的中介公司，沒有互聯網平台的支撐。
4、泛華保險服務集團
泛華保險服務集團目前擁有40家保險代理公司、1家兼業代理機構、2家保險經紀公司，有5萬余名員工和銷售人員，分布在全國29個省、市。
5、英大長安保險經紀集團有限公司
英大長安保險經紀集團有限公司目前是國內業務規模最大、組織服務體系最剛、綜合實力最強的保險中介公司了。近年來先後榮獲「中國十佳保險經紀公司」稱號。
6、江泰保險經紀股份有限公司
江泰保險經紀股份有限公司是國內第一家開業的保險經紀公司，公司堅持創新發展，走專業化道路，做中國保險經紀行業的領頭羊。
7、中怡保險經紀有限責任公司
中怡保險經紀有限責任公司是一家在風險管理、保險及再保險經紀領域處於絕對領先地位的綜合服務提供商，在全國擁有超過500名員工。
8、北京聯合保險經紀有限公司
全國保險經紀公司排名第八位的北京聯合保險經紀有限公司是教育保險市場一枝獨秀，被評為中國保險學會常務理事單位、中國保險行業協會理事單位和北京保險中介行業協會副會長單位。
9、深圳市中安信保險經紀有限公司
深圳市中安信保險經紀有限公司一家全國性、綜合性的保險經紀公司。與國內外知名的保險公司、銀行、金融機構均結成了產品戰略合作關系。
10、達信(北京)保險經紀有限公司
達信是中國首家獲得保險經紀執照的外商獨資保險經紀公司，作為全球領先的風險管理專家，它致力於為客戶的保險需求提供一站式解決方案。
B. 國內最好的保險中介公司是哪個
這個說不太准，我只聽說過中國平安保險公司，世界500強前40位，是一家不錯的公司，再有就是中國人壽，中國太平洋保險公司，這些都是我國知名的保險中介公司
C. 永達理保險中介怎麼樣
基本就是傳銷加詐騙的混合體，騙無社會經驗者無底薪去騙人家積蓄，購買不符合其經濟條件的高額保險產品。具體課程就是那些危言聳聽，經濟破滅啊~養老金消失啊的境外新聞。
D. 請問有可靠的保險經紀公司推薦嗎
目前比較好的有這幾家，泛華、明亞、大童、永達理，這幾家各有特點，主要還是結合自己的需求，個性人脈等，比如我就選擇的泛華，看中他不僅有保險還有私募基金等，可以說是個金融超市。
E. 大童保險公司是真是假
大童保險公司是真是假？大童不是保險公司，是保險服務公司，以提供服務為主。不生產產品，設立的目的就是消除客戶與保險公司之間的信息不對等，與其說是銷售產品，還不如說是提供咨詢服務。比如，目前市場有76家經營壽險的保險公司，200多家經營財產險的保險公司，每家都會說自己的產品最好，但任何一家都不是靠坑蒙拐騙活下來的。那麼，他們產品的特點是什麼，客戶的需要是什麼，如何在各家公司的產品中挑選到最契合客戶實際的組合，這種工作只有站在第三方的角度才能客觀評判，這就如某安業務員就算明知某壽產品不錯也斷然不會給您推薦。大童是一家專業中介，僅此而已。保險中介（英文名：Insurance intermediary）是指介於保險經營機構之間或保險經營機構與投保人之間，專門從事保險業務咨詢與銷售、風險管理與安排、價值衡量與評估、損失鑒定與理算等中介服務活動，並從中依法獲取傭金或手續費的單位或個人。
保險中介人的主體形式多樣，主要包括保險代理人、保險經紀人和保險公估人等。此外，其他一些專業領域的單位或個人也可以從事某些特定的保險中介服務，如保險精算師事務所、事故調查機構和律師等。
中文名
保險中介
外文名
Insurance intermediary
特色
從事保險業務
實質
保險經營機構
作用
專業技術、保險合同、協商洽談
快速
導航
現狀作用發展方向監管目標發展前景美國制度圖書
保險中介簡介
保險中介是保險市場精細分工的結果。保險中介的出現推動了保險業的發展，使保險供需雙方更加合理、迅速地結合，減少了供需雙方的輾轉勞動，既滿足了被保險人的需求，方便了投保人投保，又降低了保險企業的經營成本。保險中介的出現，解決了投保人或被保險人保險專業知識缺乏的問題，最大限度地幫助客戶獲得最適合自身需要的保險商品。此外，保險中介的出現和發展也使保險經營者從繁重的展業、檢驗等工作中解脫出來，集中精力致力於市場調研、險種開發、償付能力管理、保險資金運用以及住處傳遞迅速、系統運轉高效的管理制度建設等方面。
保險業與銀行業、證券業同屬於金融業，雖然目前中國實行金融業分業經營政策，但金融業有著不可分割的聯系，由於金融機構與社會各行各業接觸廣泛，同時具有固定的銷售渠道，因此，通過金融機構可以有效地開展兼業代理。在中國保險市場上，在一些單一業務量較小、業務面較廣的分散性險種上，保險代理人發揮著獨特的優勢。目前，中國城鄉專、兼職保險代理人員已超過 100萬人，全國每年保費收入的60%以上通過保險代理人取得。
F. 永達理保險中介怎麼樣
永達理保險中介是一家比較好的保險經紀公司：
1.隨著民眾的保險意識逐漸完善，市場的主流矛盾漸漸從「買不買」轉變為「買什麼」「怎麼買」的過程，單一的保險公司開始越來越難滿足民眾的需求。加之中國的移動互聯網在全世界范圍內都近乎是獨樹一幟的存在，而互聯網的本質就是打破信息的不對稱性。當信息的不對稱性被互聯網的知識傳播飛速打破，當廣大保民明白保險在本質上和其他商品一樣，是可以比較的並且學會了如何比較——比如很多客戶下載了保險師就可以自己做計劃書做比較，再也不需要自己一定要會看條款看文字。
中國的保險市場從保險公司營銷員佔主流會慢慢的轉變為中介代理人佔主流的進程，當然中間也會出現很多從保險公司跑到——經紀公司再跑回——保險公司的業務 這個時候行業內部流動會比較大 ，當然也是這個行業做大做強團隊的機遇 但是總體趨勢中國的保險經紀人和代理人比例或許會遠遠快過曾經的歐美。
說到底，暫時保險代理人還會遠遠大於保險經紀，但是不久的將來我們可以看到保險經紀超越保險代理，1倍，2倍，甚至更多！
長久來看未來不是保險代理和保險經紀之爭，而最終會轉變為保險經紀和保險經紀之爭。
甚至說現在的幾家主流保險經紀公司未來有可能會被更新的保險經紀公司所取代，比如未來中國人壽自己出保險經紀公司，再把財補放入，那將又會形成行業業務大洗牌。
所以核心不是未來趨勢是什麼，核心是趨勢一旦來了，你有沒有能力和眼光去把握住！記得是能力和眼光。你再有眼光，能力不足，團隊不行一樣會漫步前行。當然很多人跟我說，只要路對了，就不怕路遙遠，其實告訴很多人，不是路遙遠，而且你在原地踏步或者在走回頭路。
2.永達理用全世界保險行業內最高的5:1的MDRT產出比，24.7萬（2017年）的業務員平均薪資，創造了保險行業裡面的傳說，也無愧於MDRT工廠的美譽；
另一方面，由於永達理聚焦於退休養老規劃和財富管理這樣的藍海市場，市場競爭小同時成交件均高，有一部分業務久而久之趨於商業利益最大化的選擇自然會逐步將重心偏移到退休養老規劃的市場上去。但是作為一家保險經紀公司，永達理也會提供給客戶市場上最好的重疾商品。嚴格來說，永達理不是不做保障，只不過永達理開發客戶養老單的能力在市場上幾乎是獨樹一幟，過於耀眼。
對於專業，永達理有著自己的定義。不同於明亞對於條款孜孜不倦的深度專研，也不同於大童對於保險從購買至理賠每一個環節的精細化分工；在永達理，專業只有一個定義——「在恰當的時機，提適當的問題，作適當的要求」專業只有一個途徑解釋——每年的保費更能說明，因為有錢的客戶不會傻。透過每天早會的Role Play，永達理強調將銷售流程裡面的每一個環節都雕琢至極致。透過日積月累的刻意練習，讓業務員在開門，發問，異議問題處理，計劃書講解以及最終促成的每一個環節都做到如呼吸般自然，這便是永達理對專業的追求。
另外作為一家保險中介機構，永達理每周六的財經課程也是開創了保險界的先河。通過學習CRS，金稅三期，婚姻法，全球財經掃描，繼承篇等一系列課程，培養業務員的財經思維以及談資，讓業務員擁有打開高端客戶的第一把鑰匙。再透過每周一的晨會，通過「開門五句話」的研討，讓所有的財經資訊都能夠嫁接到保單的實際銷售流程中去。 當然也有人再罵永達理背話術，這個需要仁者見仁，智者見智。因為沒有任何人不經過刻意的培訓能把想表達的東西表達清楚。
不同的追求導向會產生不同的結果，而結果就是市場的真實反饋。無論是否背負著「背話術」的指責，永達理近年來的表現，完全對得起其董事長吳文勇先生一直宣導的「提升業務員在客戶心中的地位，提升業務員的收入水平」這樣的企業使命。
有出勤考核要求，學習強度大，加之每周六額外的財經學習，對於想要發展團隊的保險從業人員來說，永達理是最佳的平台。但同理，對於過度喜愛自由不喜歡受拘束的保險從業人員來說，永達理又顯得不那麼適合。因為永達理出勤最低要求60%。而不是可以天天不來！