⑴ 加盟隆力奇直銷要多少錢
加盟普卡2300左右，加盟金卡6500左右，加盟白金卡15000左右，每個人都有自己的看法，有的說這個好，有的說那個好，我個人看好空降部隊168國際團隊，空降部隊168國際團隊目前是隆力奇的王牌
⑵ 我朋友說直銷要交7500買產品是直銷嗎
要看他有沒有許可證
關鍵看你的興趣所在，真正喜歡做的是什麼就去嘗試一下，
選擇一些可靠的事來做，可長期做的事來做，選擇你最擅長的，
不要去跟風，不要聽別人說什麼東西賺大錢，就去做什麼事來做，
入錯行，無利潤可言，可能好幾年的努力都浪費了，
獀下【蕭俊峰】，對這領域是非常精通的，幚助了很多人，希望也能對你有幚助！
如若您對我的答復滿意，請選擇「好評」，謝謝您的採納。
⑶ 直銷問題
你在做什麼，直銷還是傳銷？
你在做什麼，直銷還是傳銷？這是個很有意思的問題。
什麼是直銷？什麼是傳銷？
直銷(direct selling)就是直銷員將產品與服務直接行銷給消費者，並由直銷人員提供相應的服務的一種銷售模式。
當年由歐美傳入亞洲的時候，台灣和香港是比較早的華人區，台灣人把它翻譯成「直銷」，因為終端環節是直接提供給消費者的。香港人則把它翻譯成「傳銷」，因為多層次直銷是由一個營銷人員介紹給另一個營銷人員的。也就是說台灣人關注的是銷售環節，香港人則關注的是每個營銷人員如何進入這種銷售系統的。
後來國家經過不斷的法律規范，把類似的銷售行為分為非法傳銷和直銷，合法的直銷公司實行准入制度，由國家有關部門頒發執照。有執照的為合法公司，否則為違法公司。
但是，如果我們問問身邊的人或者到網上搜索一下，會發現即使國家明確合法甚至在國際國內備受尊重的直銷公司，也是頗受爭議的，甚至是貶多褒少。聞「銷」色變，甚至破口大罵，恨不得食其肉，寢其皮。其中原委，非常值得從業者研究。
事情都是一體兩面的。食品添加問題，豆腐渣工程，金融詐騙，交通事故，貪污腐敗，這些，都不是行業的問題，而是人性品質和法制健全亟待完善的表現。很多直銷從業者，為了說明直銷跟其他行業的優勢，開口就是貶低其他行業的公司及其產品；為了說明自己的公司好，痛斥其他直銷公司的制度和模式，彷彿其它公司的從業者只要換一個公司，馬上就從水深火熱變成飛黃騰達。選擇的重要性，被無限的放大了。君不見，天下沒有免費的午餐乎？
合法的直銷公司會不會被經營成傳銷呢？
如果從業人員一味的放大直銷、公司、產品的好處，誘導人加入，組建網路，而沒有把更多的精力放在為客戶提供產品和服務上，不是為了客戶滿意度和忠誠度，更多的重視「傳播」人組建網路，而不是「銷售」產品，提供服務。這樣的結果是什麼呢？沒有顧客的滿意度和忠誠度，沒有家家戶戶使用產品，重復消費，從事具體工作的人賺不到錢，那些老師們，高層們哪有什麼收入可言？保障能有么？
一個國家，民族，企業，組織能否長久的凝結在一起，道理都是一樣的。孟子早在2000多年前就說過「得道多助，失道寡助」，道不在，何來收入和保障呢？
看看《大國崛起》，讀讀《中國企業史》（吳曉波著），多翻番中國幾千年的歷史，也許您對您正在從事的直銷到底是什麼，會有一個更加清晰的認識。
非法傳銷會塌網，合法的直銷公司呢？
如果大家都像上面說的那樣，即使開始建立起很大的網路，一定的業績，一定的收入，消費者不滿意了，銷售人員也會不高興，銷售人員不高興了，業績快速萎縮，上級的領導人業績滑落，再往上的領導人也是順勢倒台，最後整個營銷體系倒塌，直銷歷史幾十年來，這種例子並不少，而且不缺少合法直銷公司營銷隊伍的例子。
直銷的成功率有多少？
很多人拿傳統直銷行業的平均收益說事兒，拿流失率說事兒，似乎頗有欲加之罪，何患無辭的韻味。就像郎咸平教授說的「迷信數字」，財務分析上一個基本的概念，就是要「實質大於形式」，在直銷公司辦個加入，有了某個卡，就是從業者了？按照一般直銷公司的從業模式來說，至少要願意拿出時間來學習跟行業、公司、產品有關的知識，並願意分享、推廣，這才是直銷行業的基本的工作。如果把學習量和分享的量進行一個標准，比如，學習要滿足多少課時，工作要滿足多少工時，成功率和收益率會翻番好幾倍。如果再對運作方法和成熟度進行一個衡量，數字會再次翻番。
直銷成功與否的原因是什麼？
其實，合法直銷公司和他們的產品出現問題的可能性倒是比較小，但是直銷這種模式——低門檻介入，而高收益。所對等的就是要從廣泛的人群中出現企業家。簡單的說，直銷基本上是符合國家要求的人都可以從事，但是從制度上說，達到一定的營業額，可以獲得的收益卻是高於其他行業的。於是，很有意思的事情就發生了。解決這個問題的方式大約有以下幾種：
1、 本身具備了成功的素質，原本就是優秀的人才，只要將原來的能力轉化成直銷行業的能力，就可以成功。這樣的人不僅可以成功，甚至可以在直銷中取得巨大的成就。
2、 本身並不具備第一種人的素質，但是，介紹了這樣的人從事直銷。從直銷的運營模式來說，也是一種成功方式。但是，依靠別人取得的成功往往有局限性。
3、 本身基本不具備成功的素質，但是，有第一種人幫助和培養，使其具備上成功的素質。
以上三種人，直銷公司中都有，一個健康的直銷公司，往往是金字塔結構的，第一種人不可能很多了，因為這些人做直銷的動力比較小。第二種人多一些，第三種人最多。直銷是合作的事業，第一種人花時間精力去培養第二、三種人才能形成直銷行業的有序發展。所以說，直銷是教育加營銷，營銷不是賣貨，而是提供個消費者需要的產品和服務；教育不是洗腦，而是把一個不不具備成功特質的人變成一個具備成功特質的人。
您在做什麼？直銷還是傳銷？也許我的文章會對您更清晰的認識這個問題有所啟發。
⑷ 什麼是直銷，直銷的模式
剛剛從事或者是接觸到直銷這個行業當中，對直銷的概念不是太了解，那麼就會有這樣一個問題，什麼是直銷呢？
直銷是從生產廠家生產的產品直接到消費者，不需要通過中間的一些流通環節，中間有一個類似於中介的人叫直銷員，具體的往下看。
直銷就是不經過批發環節而直接零售給消費者的銷售形式，直銷是將產品出廠後的利潤從代理商、分銷商、廣告商處轉移給直銷員的一種經營模式。直銷能有效的縮短通路、如果不想給別人打工，互聯網創業：月入十萬賺錢行業，如果你想月入十萬，家維新：9期山寺傘6舞吧林 。更好的服務顧客，將產品快速送到顧客手中，加快了資金周轉、資本運作的模式。直銷能更好的將顧客的意見、需求迅速反饋回企業，有助於企業戰略的調整和戰術的轉換。「直銷有5大作用：1、符合營銷業向服務業轉變的方向；2、符合個性化服務的發展方向；3、符合企業虛擬化發展的方向；4、符合企業以銷定產的發展方向；5、符合會員消費的發展方向」。
⑸ 直銷能做嗎
你研究一下那些天天拉你的人，他賣的那些貨品，
多少錢是自己花的，多少錢是親戚朋友出的。
這樣的事情，稍微用腳趾頭想一下就知道了。
這類自稱賺錢的地方沒什麼好的，何必把自己的精力時間搭進去，
出賣你的社會關系，拉家人朋友來買這些產品？
用別人交的錢來養肥上線，給自己分到殘羹冷炙？
那些號稱自己多麼成功的直銷經理，如果真那麼成功，每年做了多少業績，賺了多少錢，堪為楷模，試問他們敢把近三年來的所得個人收入的所得稅完稅證明展示來看一下嗎？ 我覺得這才是最好的成功證明。——依法經營、依法納稅是光榮的事，沒有什麼不可告人的吧？ 拿不出來的話，要麼是說明他們編造了虛假或誇大的故事來給人看一個騙人的美好前景，要麼是表明他們偷稅漏稅了而沒有去稅務局或公安局自首……
直銷就是：把一個只有8元錢成本的產品賣到100元，再把其中的22元分給直銷員，10元分給他的上線，5元分給上上線和上上上線，然後廠家在其餘的利潤之中拿出20-25塊去打點一下地方政府，買些什麼認證、獎狀什麼的，再捐出2塊3塊來買個慈善大獎，弄個名聲，就齊活了，就可以在中華大地上暢通無阻了。 ——還剩下30%多的利潤呢，比其他行業是高不少，這也是直銷公司迅速發展的保證。
——你可以知道為什麼直銷的商品都是價格可以隨便標的了，比如保健品，化妝品之類。
保健品只要吃了不馬上死人，化妝品只要用了不馬上毀容，日用品只要無毒無害，不生病，大概都不會被追究。
那把成本價8塊錢的東西飆到天價，賣給不缺錢的主兒，以為人人都跟你一樣相信這些東西？
除非你自己，或者你的親戚朋友有錢，不在乎多加一個0，也要支持你的那個事業。
否則其他人誰會買你的賬？
把做渠道和設鋪面、專櫃、進超市商場的進場費還有服務等等的費用省下來給直銷員，弄些獎勵旅遊啦什麼的，來保證他們的干勁，美其名曰「激勵」，鼓勵他們去把這8塊錢的產品賣到100塊。 ——否則這些高級金鑽經理的出國旅遊等等的費用從哪兒出？難道是從董事長自己的腰包里掏出來的？ ——不是白痴的應該都知道那是不可能的吧？
如果你非要去的話，先問問你的上線怎樣才能找到客戶。
如果他要你去開發自己的親朋好友，
想想看什麼樣的生意要靠開發自己的爹娘朋友起步？
如果他要你通過滿大街陌生預約來找客戶，
想想看什麼樣的好產品需要通過這種方式銷售。
⑹ 做全美世界皙之密要投多少錢直銷
摘要 公平，公正，公開。2：兼種兼得。3可世襲，可繼承；上不封頂下不保底。多勞多得的模式 被美國比邇蓋茨稱之為完美無確無卸可襲的獎金制度
⑺ 剛加入安利直銷員需要購買它的產品嗎多少錢
1）安利的產品
安利公司是一家有46年歷史的國際化大公司，她的產品行銷87個國家和地區，是中國乃至全球最大的直銷公司，她在中國大陸2003年的銷售額是100億元人民幣，在2004年達到170億元人民幣。安利為什麼在中國取得了這么優異的成績呢？她靠的就是優質的產品，靠優質的產品吸引了一大批營銷人員和一大批忠實的用戶。據可靠數據，安利的客戶忠誠度在70％以上。
2) 安利不需昂貴的加盟費
現在加入安利，不需要昂貴的加盟費，僅僅需要一個工本費80元（現在如果一次性購買500元錢的話，返回60元），而且，安利公司每月還要給營銷代表或優惠顧客寄關於產品和健康期刊雜志。
3）安利產品的價格
好多人都說，安利的產品質量不錯，就是價格高些。我在剛開始接觸安利的時候，也是這個感覺。其實，造成安利價格高的印象的是由於某些產品的價格比較高，如營養品，高級護膚、美容化妝品，但是，安利也有適合普通老百姓消費的產品，如果洗滌用品，傢具清潔用品等。但是，你是否知道安利的美容化妝用品是全球5大美容品之一呢？你是否知道安利紐崔萊營養品的種植加工過程和技術含量呢？你是否了解紐崔萊營養品的功效呢？而且，她的價格也不是漫天要價，安利產品的價格與安利公司用於營銷代表的獎金都是成一定比例的，是在既兼顧公司的長久發展，又能調動營銷的積極性，還要讓廣大消費者和市場可以接受的價格，所以安利產品的價格不是隨便就可以定的，是有一定的科學依據的。
4) 安利公司有100％的退貨保障
安利公司除了紐崔萊營養食品之外，符合安利公司退貨條件的所有的產品都具有100%的退貨保障，並且，除了可以退貨之外，安利公司還為所有產品都買了保險，凡是使用過程中有問題，可以依據相關條款進行索賠。
5）公司的注冊
安利公司於1992年就在廣州注冊，並成為廣東省的納稅大戶。
其實，這就是安利，不要把安利想的過於復雜了，把安利人想的太壞了，太討厭了。特別是隨著直銷法的出台，安利公司和其營銷代表就不用再背著傳銷的惡命了，可以名正言順的從事直銷了，可以光明正大的開創自己的事業了。
好多人都說安利是騙人的，是拉人頭，其實，就是因為安利採用了直銷的模式，如果安利不採用直銷的模式，而是與傳統方式一樣，放在商店裡，放在櫃台上，無論她的產品賣多貴，無論她讓多少中間商賺了錢，沒有人去討論她，沒有人去關注她。安利產品 ＋ 直銷模式 ＝ 騙人，這個公式在好多人頭腦中已經形成了習慣性思維。說到底，就是不理解直銷，不理解這個新鮮事物。
歷史會證明一切的，新鮮事物的存在和發展是不會以某些人的意志為轉移而存在的，存在即合理，這種說法是有一定道理的。
⑻ 做雅芳直銷員的費用，和每月所掙的費用是多少有固定的銷售額嗎
你好，如果你沒有賣出去產品，你就一分錢都沒有，沒有固定的銷售額，差的幾個月一分錢沒有賺，倒貼都很多，做直銷的有百分之一的人可以不虧，謝謝，希望可以幫到您
⑼ 做直銷是不是要投資好多呢
我簡單的說一下吧直銷員在宣傳投資的時候，一般情況下主要是以投資小，收益高來誘惑客戶加入。其實，真正的投資並不是在於，消費產品而成為直銷員上，而是後期運作上的投入，才是大投入。另外，很多人在參加一些直銷團隊或公司組織的課程的時候，會進行一系列的激勵，很容易讓不懂直銷的人，不根據自身情況的情況下，就投入大單，多單或是開其公司的專賣店，往往買過以後才發現，其實直銷制度中的倍增，以及上級指導老師所說的，發展兩條線，三條線，四條線等等，是非常容易的事，但這些都只是理論上的，就事實而言，倍增的形態很難在實際操作中實現。所以，有很多直銷員告訴新客戶，在直銷行業中，不但可以學到人際交往學、口才、營銷、管理、倍增學等。別的科目我就不多說了，畢竟還是有一些人可以學到一些東西，雖然，這類人群還是在少數。就倍增學而言，到底是有多少人真正學到了呢？如果說，倍增學的理論就是，一變二，二變四，四變八...，如果說這些連中學生都能算出來的所謂倍增學就是直銷員認為學到的倍增學的話，我就真的無話可說了。 雖然，我一直倡導的是理性直銷，但基於直銷模式的發展，帶點感性化運作，本就無可厚非的事。但如果完全是建立在感性化運作的基礎上，先不說您是不是能夠掙到錢，肯定是團隊不會太穩，也不說您是不是能夠做強，但最起碼可以肯定的是做不太長。未來的直銷，一定是走向相對理性化運作模式。如果想長期的、健康的、穩定的發展的話，由感性營銷走向理性營銷模式，是必然的發展方向。我簡單的說一下：從事直銷應該注意的事項第一：選擇直銷應該注意事項。1.並不是每個人都適合從事直銷行業，根據自身情況來理性判斷是否適合這個行業，避免不必要的損失。2.直銷行業存在合法的直銷和不正規的直銷（也就 是我們常說的非法傳銷、老鼠會等），而選擇一家正規的直銷公司，是重中之重。3.每個公司的制度、產品、教育體系、市場相對成熟度等，都會有一定的差異，選擇一家適合自身運作的直銷公司，會增加成功的幾率，也會相對便於操作一些。第二：從事直銷注意事項：1.從事直銷人士，不懂得如何投資的，大多數都成了直銷的難民。有很多不是真正了解如何運作直銷市場的朋友，肯定會感覺到納悶，直銷不就是消費個上百元、上千元的產品就可以成為直銷員了嗎，至於會成為直銷難民嗎？真正運作直銷市場的高手，都明白直銷理財的重要性。有很多剛從事直銷行業的人士，在上級直銷員的鼓吹下，常常會出現，不根據自身的情況，就決定買大單、多買單、開專賣店、一個家庭全部都投資到直銷行業中去了。為什麼會出現這樣的情況呢？因為課程中很明確的告訴每個成員，您只要每個月發展兩個人，三個人，或者四個人，根據倍增的原理，那麼您在一年的時間能夠發展多少多少團隊了，又能掙多少多少錢了，簡單嗎？非常簡單，但只是理論上的，而實際上真正能夠達到倍增的效果會有多少呢？所以，直銷行業是否能夠掙到錢，一定是建立在您是否能夠拓展一支強大的、屬於自己的直銷團隊。而不是您投進去的錢越多，就一定掙到越多的錢，直銷投資注意應注意事項：1、根據自身的情況，來確定投資的金額。一般正確的投資方案是，先投資一小部分，然後，在直銷行業中掙到錢以後，再拿出來一部分，進行再次投資。2、一般剛踏入直銷行業時，一個家庭只要一個人從事這個行業，而不是家庭成員都要從事。當然，等到產生理想收益以後，也可以讓家庭的成員逐個的投入到這個行業中來。我們再轉回，第二個注意事項：從事直銷注意事項：2.市場運作：在直銷行業中有一個關鍵詞「復制」，也就是復制上面成功人士的開發市場經驗。這個也不是完全復制，畢竟每個人和每個人的資源、經歷、背景、專業水平、以及適合的營銷拓展模式，都是不盡相同的。所以，前期可以模仿，但到達一定的階段，一定是自己創造出一套適合自己團隊運作的開發模式系統。這樣才會有利於自身和自己的團隊的健康、穩定、快速的發展。 好了，就簡單的說這些吧還有什麼問題不明白的，咱們繼續交流！倡導綠色直銷、倡導理性直銷、倡導和諧生活！
免費專業提供：直銷行業資訊、傳銷團隊嫁接與轉型、直銷團隊品牌策劃、獎金分配製度分析與設計、團隊系統建設、教育系統建設等業務。
⑽ 我想問下完美公司會不會規定每個直銷人員每個月要銷售多少產品或者達到多少金額
完美公司沒有明文規定，它的制度都是暗箱操作，上線說什麼就是什麼。
要銷售到4萬元（3.6萬PV）以上才能當直銷員，成為直銷員之後每月還要至少銷售1.4萬元（1.2萬PV）才有26%—30%的提成。
即使你不想賺錢，也要至少消費200PV才能維持住VIP優惠顧客的資格。
總之就是你一旦辦卡，就掉進消費陷阱，套牢了你，跑都跑不掉。