❶ 中國石油六大禁令規定
中石油六大禁令內容：
一、嚴禁特種作業無有效操作證人員上崗操作;
二、嚴禁違反操作規程操作;
三、嚴禁無票證從事危險作業;
四、嚴禁脫崗、睡崗和酒後上崗;
五、嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和危險化學品;
六、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業。
法律依據：
《中國石油化工集團公司安全生產禁令（試行）》
一、嚴禁在禁煙區域內吸煙、在崗飲酒，違者予以開除並解除勞動合同。
二、嚴禁高處作業不系安全帶，違者予以開除並解除勞動合同。
三、嚴禁水上作業不按規定穿戴救生衣，違者予以開除並解除勞動合同。
四、嚴禁無操作證從事電氣、起重、電氣焊作業，違者予以開除並解除勞動合同。
五、嚴禁工作中無證或酒後駕駛機動車，違者予以開除並解除勞動合同。
六、嚴禁未經審批擅自決定鑽開高含硫化氫油氣層或進行試氣作業，違者對直接負責人予以開除並解除勞動合同。
七、嚴禁違反操作規程進行用火、進入受限空間、臨時用電作業，違者給予行政處分並離崗培訓；造成後果的，予以開除並解除勞動合同。
八、嚴禁負責放射源、火工器材、井控坐崗的監護人員擅離崗位。
九、嚴禁危險化學品裝卸人員擅離崗位。
十、嚴禁鑽井、測錄井、井下作業違反井控安全操作規程。
❷ 中國石油六大禁令內容
六大禁令（中國石油天然氣集團公司反違章禁令）：
一、嚴禁特種作業無有效操作證人員上崗操作；
二、嚴禁違反操作規程操作；
三、嚴禁無票證從事危險作業；
四、嚴禁脫崗、睡崗和酒後上崗；
五、嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和 危險化學品；
六、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業。
九條規定（中國石油天然氣集團公司健康安全環境（HSE）管理原則）：
一、任何決策必須優先考慮健康安全環境；
二、安全是聘用的必要條件；
三、企業必須對員工進行健康安全環境培訓；
四、各級管理者對業務范圍內的健康安全環境工作負責；
五、各級管理者必須親自參加健康安全環境審核；
六、員工必須參與崗位危害識別及風險控制；
七、事故隱患必須及時整改；
八、所有事故事件必須及時報告、分析和處理；
九、承包商管理執行統一的健康安全環境標准；
❸ 中國石油天然氣股份有限公司六大禁令五會是什麼
一，「六大禁令」：
1、嚴禁特種作業無有效操作證人員上崗操作；
2、嚴禁違反操作規程操作；
3、嚴禁無票證從事危險作業；
4、嚴禁脫崗、睡崗和酒後上崗；
5、嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和危險化學品。
6、嚴禁違章指揮，強令他人違章作業。
二，「五會」：
1，會崗位職責
2，會操作規程
3，會崗位風險
4，會防範措施
5，會應急預案
❹ 中石油集團公司六大禁令
法律分析：三大石油公司直屬於國務院,一般接受國資委和發改委的監督和管理。 建國初期,政府內的部委數量很少,僅成立燃料工業部全面實施石油、煤炭、電力的行政管理職責。
中石油六大禁令內容：
一、嚴禁特種作業無有效操作證人員上崗操作;
二、嚴禁違反操作規程操作;
三、嚴禁無票證從事危險作業;
四、嚴禁脫崗、睡崗和酒後上崗;
五、嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和危險化學品;
六、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業。
法律依據：《自然資源執法監督規定》
第一條 為了規范自然資源執法監督行為，依法履行自然資源執法監督職責，切實保護自然資源，維護公民、法人和其他組織的合法權益，根據《中華人民共和國土地管理法》《中華人民共和國礦產資源法》等法律法規，制定本規定。
第二條 本規定所稱自然資源執法監督，是指縣級以上自然資源主管部門依照法定職權和程序，對公民、法人和其他組織違反自然資源法律法規的行為進行檢查、制止和查處的行政執法活動。
第三條 自然資源執法監督,遵循依法、規范、嚴格、公正、文明的原則。
第四條 縣級以上自然資源主管部門應當強化遙感監測、視頻監控等科技和信息化手段的應用，明確執法工作技術支撐機構。可以通過購買社會服務等方式提升執法監督效能。
第五條 對在執法監督工作中認真履行職責，依法執行公務成績顯著的自然資源主管部門及其執法人員，由上級自然資源主管部門給予通報表揚。
第六條 任何單位和個人發現自然資源違法行為，有權向縣級以上自然資源主管部門舉報。接到舉報的自然資源主管部門應當依法依規處理。
❺ 六大禁令中國石油是什麼
是嚴禁特種作業無有效操作證人員上崗操作；嚴禁違反操作規程操作；嚴禁無票證從事危險作業；嚴禁脫崗、睡崗和酒後上崗；嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和危險化學品；嚴禁違章指揮、強令他人違章作業。
中國石油天然氣集團有限公司是國有重要骨幹企業，是以油氣業務、工程技術服務、石油工程建設、石油裝備製造、金融服務、新能源開發等為主營業務的綜合性國際能源公司，是中國主要的油氣生產商和供應商之一。
2018年《財富》世界500強排行榜第4名。標普全球普氏能源公布的2018年全球能源公司250強榜單，中石油排名第47位。「一帶一路」中國企業100強榜單排名第3位。2019年12月，中國石油天然氣集團有限公司入選2019中國品牌強國盛典榜樣100品牌。
員工權益：
公司遵守有關勞工和人權的國際公約，尊重和保護員工合法權益，倡導平等和非歧視的用工政策，完善薪酬福利體系，健全民主機制，為員工創造公平、和諧的工作環境。
❻ 安全生產的六大禁令是什麼
1、嚴禁特種作業無有效操作證人員上崗操作。
2、嚴禁違反操作規程操作。
3、嚴禁無票證從事危險作業。
4、嚴禁脫崗、睡崗和酒後上崗。
5、嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和危險化學品。
6、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業。
註：安全生產是國家的一項長期基本國策，是保護勞動者的安全、健康和國家財產，促進社會生產力發展的基本保證，也是保證社會主義經濟發展，進一步實行改革開放的基本條件。因此，做好安全生產工作具有重要的意義。
(6)中石油集團的六大禁令是什麼擴展閱讀：
安全生產的本質：
1、保護勞動者的生命安全和職業健康是安全生產最根本、最深刻的內涵，是安全生產本質的核心。它充分揭示了安全生產以人為本的導向性和目的性，它是我們黨和政府以人為本的執政本質、以人為的科學發展觀的本質、以人為本構建和諧社會的本質在安全生產領域的鮮明體現。
2、突出強調了最大限度的保護。所謂最大限度的保護，是指在現實經濟社會所能提供的客觀條件的基礎上，盡最大的努力，採取加強安全生產的一切措施，保護勞動者的生命安全和職業健康。
3、突出了在生產過程中的保護。生產過程是勞動者進行勞動生產的主要時空，因而也是保護其生命安全和職業健康的主要時空，安全生產的以人為本，具體體現在生產過程中的以人為本。
4、突出了一定歷史條件下的保護。這個一定的歷史條件，主要是指特定歷史時期的社會生產力發展水平和社會文明程度。
❼ 中石油六條反違章禁令是什麼
法律分析：為以下六條：1.嚴禁特種作業無有效操作證人員上崗操作；2.嚴禁違反操作規程操作；3.嚴禁無票證從事危險作業；4.嚴禁脫崗、睡崗和酒後上崗；5.嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和危險化學品；6.嚴禁違章指揮、強令他人違章作業。
法律依據：《中國石油天然氣集團公司反違章禁令》
一、嚴禁特種作業無有效操作證人員上崗操作；
二、嚴禁違反操作規程操作；
三、嚴禁無票證從事危險作業；
四、嚴禁脫崗、睡崗和酒後上崗；
五、嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和危險化學品；
六、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業。