① 油價大漲！中國石油、中國海油賺了多少
國際性里的石油產業是企業化經營，便是石油生產製造公司一個人去市場中尋找價格實惠的石油網路資源，進口的或是建造油氣井採掘，而而且巧妙地利用石油期貨交易開展石油的積存，尋找具備核心競爭力價格進行生產。為解決這一多路徑石油產生成本提升，中國的辦法就是減少汽柴油價格中，石油所佔成本佔比。當石油成本費只是汽柴油價格極小的一部分時，不管石油價格怎樣起伏，汽柴油價格的變化事實上就非常變小。例如，如今石油成本費只是占汽柴油價格的30%，
在今年的穩物價水平的壓力比預想的還要大，各位看這大家歷年大家進口的石油的總數，能夠看見上年進口的石油的總數在還降低了一些，可是所花費的額度卻顯著超過以前。石油價格的上漲，對我們的生活來講最主要的影響是生活成本的上漲。石油做為上邊提及日常生活用品的上下游原料，漲價必定會往中下游的日用品傳輸。除了我們可以直觀感受過的成品油價格增漲，實際上生活當中的石化產品還在價格上漲。最後反映到生活當中便是物價水平的上漲。
② 中石油集團一年財政收入有多少
中石油(11.42,0.03,0.26%)集團公司總經理披露，2010年中石油集團實現營業收入1.73萬億元，稅費3182億元，利潤1676億元。
③ 中石油一年賺多少錢
中石油，「史上最牛乞丐」
由於預計今年煉油板塊繼續虧損以及數十萬噸的成品油虧損進口，中國石化和中國石油有關人士表示，公司正在向政府匯報政策性虧損的實際情況，再次申請國家補貼。（見12月13日人民網）
網上熱炒「史上最牛」這個詞，連乞丐也有了「史上最牛乞丐」，我想，比起中石油中石化來說，這些都是「小牛」，他們者是「史上最年乞丐」。
說他們是「史上最牛乞丐」一點也不虧，一是他們是端著金飯碗「乞討」，中石油於今年8月23日披露，今年上半年共賺818.3億元，比去年同期多賺11億元多，用「狂賺」來形容恐怕不過分吧。因為賺得太多，剛剛被政府徵收了數百億的暴利稅，他們居然還向國家財政伸手要錢，這是不是「史上最牛」？二是，他們腰纏金腰帶，財大氣粗，看不上小錢，他們可不是十塊五塊地要，開口就是幾十億，甚至百億，這算不算「史上最牛」？
中石油中石化，憑著無可匹敵的絕對壟斷地位，壟斷全中國13億人的石油市場，一年賺過千億，富可敵國，每天賺數億，就算請印鈔廠去印，也非得幾間才能印完，他們為什麼還要財政補貼？理由無非有二：
一是慣性使然。愛哭的孩子有奶吃，中央財政在前年和去年兩次出台補貼政策，中國石化分別得到一次性補貼100億元和50億元。這一補，就慣壞了這兩個「長不大的孩子」，於是每年到了年終歲末，他們准時哭鬧，裝出一副嗷嗷待哺的可憐相；
二是安民告示。對於一個年賺千億的公司來說， 向政府要數十億的財政補貼恐怕是「項庄舞劍，意在沛公」， ，成品油進口存在政策性虧損，煉油存在倒掛虧損……所以，嘿嘿。不用挑明，路人皆知其司馬昭之心。要不，以後他們還拿什麼要挾發改委提高油品價格呢？
④ 油價這么高，中石油這半年賺了多少錢
中石油2022上半年預計增加265-320億利潤，差不多是795.36億-850.36億元，相比去年增加50-60%
⑤ 中石油正式員工待遇怎麼樣
中石油正式員工一個月薪資大概在5000左右（加上各種補助）
⑥ 中國石油去年賺了190億，賣石油很賺錢的原因有哪些
中國石油去年賺了190億，賣石油很賺錢的原因：1.屬於壟斷資源，基本上沒有競爭對手，2.石油需求量大，屬於消耗品，3.石油是稀缺資源擁有更高溢價。
隨著中國經濟不斷發展，老百姓的生活水平越來越高，汽車也逐漸進入了老百姓家庭，汽車是消耗品，需要大量的石油作為燃料。中國石油去年賺了190億，賣石油很賺錢的原因主要還是屬於壟斷資源，沒有多少競爭對手，這就導致石油企業擁有自主定價權，同時石油屬於消耗品，每天汽車都需要大量的石油，需求量大導致石油很賺錢，我們的石油基本上靠進口，這也是一種稀缺資源，稀缺資源就享受更高的價格。
三、石油屬於稀缺資源擁有更高的溢價。
我國石油大部分都靠進口，石油作為稀缺資源每天都需要使用，這導致石油的使用量一直居高不小，石油作為稀缺資源自然擁有更高的溢價，同時石油作為國民生產中非常重要的能量資源基本上沒有辦法替代，這也讓石油處於優勢地位，石油的稀缺性是石油溢價的真正原因。
⑦ 答案跟你想的可能不一樣，中石油的員工一年到頭收入是多少
導語：中石油的員工一年到頭收入是多少？答案跟你想的可能不一樣
現在擁有小車的家庭是越來越多了，有一輛車的話去哪裡都方便，所以可以說石油是和我們的生活息息相關的。我們知道石油是不可再生資源，是需要我們去開採的，就是我們開採煤礦等其他自然資源一樣，所以我們也會有一種觀念，在中石油工作的人工資應該不會太高。真的是這樣嗎？我們就這情況向相關的專家進行了采訪，專家表示，中石油的工作人員收入可能會比我們傳統觀念中的高。
說完中石化，我們放眼到國外的一些石油公司。我們經常會聽到誰誰到國外去務工了，是做石油開採的，這些到國外務工的人，他們的薪資可能就會比國內的平均數要高，基本可以達到20萬左右一年。因為他們的工作是比較辛苦的，而且國內外的匯率存在差別，他們需要長期在國外工作，而不能隨時回到中國和家人團聚。不管是什麼單位，是不是中石化，如果你的專業技術過硬、業務能力強，就可以拿到高工資好福利。反之，如果一直做的是任何人都可以輕易取代的工作，工資自然也高不到哪裡去了。
⑧ 石油行業的工程師一年能掙多少錢
國企-中石油，在3500左右，中石化中海油要多一些，再要看是哪個油田，哪個部門，各油田的工資待遇不同，國企的工資--只要你不當什麼科長以上的，一般員工的工資不高;私企的工資差異太大，要看你自己的能力和那個公司的實力了，呵呵，不要相信什麼石油國企的工資高
(8)中石油一年能賺多少擴展閱讀：
石油工程師的崗位職責：
從地下深處的陸上和海上儲備中提取石油和天然氣的設計設備；
制定計劃在石油和天然氣田鑽探，然後開採石油和天然氣；
確保正確安裝，操作和維護油田設備；
通過調查，測試和分析評估井的產量；
一旦發現石油和天然氣，石油工程師就會與岩土工程師，地質工程師和其他專家合作，了解含有油藏的岩石的地質構造。然後，他們確定鑽井方法，設計鑽井設備，實施鑽井計劃，並監控運營。
目前使用的最佳技術只能回收油藏中的一部分油氣，因此石油工程師也在研究和開發新的方法來回收更多的石油和天然氣。這種額外的回收有助於降低鑽井和生產成本。
以下是石油工程師類型的示例：
完井工程師決定完成建井的最佳方法，以便石油或天然氣從地下流出。完井工程師負責監督完成井建設的工作 - 這個項目可能涉及使用油管，水力壓裂或壓力控制技術。
鑽井工程師確定鑽探油井或天然氣井的最佳方法，同時考慮到許多因素，包括成本。他們還確保鑽井過程安全，高效，並且對環境的破壞減少到最小。
鑽井完成後，生產工程師接管井。他們通常監測油井的石油和天然氣生產。如果油井產量不如預期，生產工程師會找出增加提取量的方法。
油藏工程師估計可以從地下沉積物（稱為儲層）中開采多少石油或天然氣。
石油工程師的工作環境
石油工程師通常在辦公室或鑽井和井場工作。需要經常出差。
大型石油和天然氣公司在全球范圍內開展業務; 因此，石油工程師有時在其他國家工作。石油工程師還必須能夠與來自不同背景的人合作，包括其他類型的工程師，科學家以及石油和天然氣田工人。
石油工程師的重要素質
分析能力。石油工程師必須能夠編制和理解大量的技術信息和數據，以確保設施安全有效地運行。
創造力。由於每個新的鑽探地點都是獨一無二的，因此帶來了新的挑戰，石油工程師必須能夠提出創造性的設計來提取石油和天然氣。
人際交往能力。石油工程師必須與需要高度復雜的機械，設備和基礎設施的項目合作。與其他工程師和石油和天然氣工人進行溝通和合作對於確保項目滿足客戶需求並安全有效地運行至關重要。
數學技能。石油工程師在數學中使用微積分原理和其他高級進行分析，設計和故障排除。
解決問題的能力。識別鑽井計劃中的問題對石油工程師來說至關重要，因為這些問題可能代價高昂。石油工程師必須小心，不要忽視任何潛在的問題，必須迅速解決確實發生的問題。
石油工程師薪資待遇
石油工程師的年平均工資，就拿國內石油工程師平均工資6840元/月，加各種補貼一年下來10－15萬是有的。
石油工程師就業展望
預計未來十年石油工程師的就業率將增長15％，遠高於所有職業的平均水平 。
油價將成為就業增長的主要決定因素。由於許多石油工程師從事石油和天然氣開采工作，因此油價的任何變化都可能影響就業水平。
石油工程師的工作前景
由於預計增長以及許多石油工程師可能在未來十年內因其他原因退休或離職，預計就業前景良好。
⑨ 中石油廊坊管道局進去一般 一年能賺多少錢
如果你能簽管道局，管道局下面好多二級單位，管道局是搞施工的企業，那麼你多半會先到這些二級單位或者施工項目部，主要前往中亞國家。（如果運氣不好，你就只有在國內，哪裡也去不了）。也有可能你會幾十年都在下面的二級單位，所謂師傅領進門，修行在個人，看你自己的能力和今後如何浪跡了。至於收入，我只能說你要是在國外施工的話，一年有個20多萬30萬RMB吧，如果再國內呢一年在10WRMB左右，不能說管道局的收入高或者不高，福利好或者不好。看你自己選擇的參照物吧，任何事物都是相對的。靠給企業干永遠你發不了大財，除非你做領導冒著高風險發大財。剛參加工作都有實習過程，時間長短根據個人情況不盡相同。希望本次回復能對你有用。管道局下面大部分機關附屬單位在廊坊，第一公司在錦州和廊坊、第二公司在江蘇徐州、第三公司在河南中牟、第四公司在廊坊、第五公司在河北任丘、第六公司在天津大港。其他如建設公司、龍慧、通信公司、機械廠等較小的單位均在廊坊。各個單位和項目的收入不盡完全相同，看你自己的造化吧。沒有所謂的愛，就沒有所謂的恨，所以就出現了有訴苦的，也有贊揚的了！掙多少錢，看你自己的能力了！
⑩ 國企中石化中石油正式普通員工的待遇如何、多說幾個不同崗位的
中石化和中石油是國有企業，薪酬待遇比較可觀，但每家企業的崗位不同，服務年限不同：
1、同化勞動待遇不錯：工資2600－3000＋伙食補助費800－1000＋交通費800－1000＋每月安全獎1000－1200，一般技師最低5000以上，助理工程師、工程師、高級工程師以上，高級工程師8000以上。
2、員工相當於助理工程師，1月份超過5000人。
3、如果我是主管，我將負責副科、師科、副科、主修及以上科目：我每月負責副科至少8000元，相當於高級工程師。除此之外，我還會節省錢，獲得季度獎勵和其他的錢。
4、普通合同員工：每年約10萬，正科約16萬，據說部門級別至少在20萬以上，視部門而定，「好部門可能60萬」。
5、以市場為導向的員工：整體教育水平較低，起薪也較低。以市場為導向的員工入職時不提供崗位補貼，一段時間後提供。其他福利都是一樣的，但是到年底分紅的時候可能會有一點差別。
6、本地化勞動力：指公司所在地，職工戶籍所在地。業內人士認為，本土化員工的薪酬與市場化員工的薪酬差別不大。換句話說，本地化員工的薪酬與本地化員工的薪酬相似。換句話說，兼職工人的工資並不高。「一般合同員工的工資要求保密，所以高工資一般指合同員工。」
7、勞務派遣：其實行業內外很多人都知道待遇比較差，主要是做一些沒有技術含量的工作，和集團公司沒有關系。
(10)中石油一年能賺多少擴展閱讀：
中石油目前就業三種人承包，以市場為導向的就業，ShuDeHua就業招聘，勞動合同支付相當不錯，工資從2600到3000的800到1000＋＋一頓小姐運輸安全獎1000到12000，800到1000。
至少有5000多普通技術員，助理工程師，工程師，高級工程師，一個高，8000多名高級工程師，高級職員，助理工程師，5000年1月以上是主管，那麼重要，對地方，在中間，以上，超過家庭8000年1月，相當於高級工程師。
此外，還有節省費用，季度獎和其他錢，普通的合同員工一年約100000，是160000左右，據說部門級別至少200000多，看部門，好部門600000也是可能的。