‘壹’ 关于人力资源2级报考
你还是要找正规院校报读培训的，你不妨报个人力资源和社会保障部正统的。像深职训，属于国内权威职业资格认证的高等院校，培养出很多企业的高管和精英。另外，给你贴出全国统一的报考条件，希望对你有帮助。
国家职业资格企业人力资源管理师鉴定申报条件
根据劳动保障部有关文件精神，国家职业资格申报条件为（符合以下条件之一）：
一）高级人力资源管理师（国家一级）
依据国家人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心（劳社鉴函[2009]04号）文件规定，国家职业资格一级企业人力资源管理师试验性鉴定，具备以下条件之一，经高级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时，并取得结业证书。
1、连续从事本职业工作18年以上；
2、具有相关中级专业技术职称满3年；或具有副高以上专业技术职称；
3、具有本科（或同等学历），从事本职工作满8年；
4、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
二）人力资源管理师（国家二级）
具备以下条件之一，并经二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时，并取得结业证书；
1、连续从事本职业工作13年以上；
2、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作4年以上；
3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上；
4、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
三）助理人力资源管理师（国家三级）
具备以下条件之一并经三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时，并取得结业证书。1、 连续从事本职业工作6年以上；
2、 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；
3、 取得大学本科学历证书后；
4、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
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‘贰’ 考人力资源二级证书都需要什么条件可以自己报名吗
2018上半年吉林人力资源管理师考试报名时间暂未公布，根据历年考试安排，上半年吉林人力资源管理师报名工作一般在3月中旬进行，2017上半年报名时间为3月15日-4月14日；吉林人力资源管理师统一鉴定报名方式为机构报考，考生需到当地职业技能鉴定中心申请报名。
2018上半年吉林人力资源管理师考试报名时间预计3月中旬。
人力资源管理师二级报名条件:(具备下述条件之一者)
（1）连续从事本职业工作13年以上。
（2）取得业三级人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作4年以上
（3）取得大学本科学历证书后，从事本职业工作5年以上。
（4）人力资源管理师具有大学本科学历证书，取得三级人力资源管理师证书后，从事本职业工作3年以上
（5）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
说明：工作证明由现企业按技能鉴定中心提供的格式要求开出证明即可（可盖公章或人力资源盖）。
‘叁’ 人力资源管理师二级需要什么条件才能报考
人力资源管理师二级考试的报考条件具体如下：
1.取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作两年以上。
2.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作三年以上。
3.具有大学专科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作四年以上。
4.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作五年以上。
5.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作五年以上。
6.连续从事本职业工作十三年以上。
如果想要报考人力资源管理师二级考试，推荐咨询尚德教育。尚德教育合作海外名校，申请入学，学制短,授课教师经验丰富。尚德机构是主打自学课程，辅导自考生课程。尚德机构的班型服务期都是两年，大部分地区一年都是两次考试，时间分别是四月和十月。
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‘肆’ 想考企业人力资源管理师，发愁相关工作证明的问题
可以考的，不同公司累计够工作年限就可以了，最后一家公司盖章即可，当然你必须让你现在的公司能给你盖个章，一般情况下，公司都不会难为你的。
‘伍’ 人力资源管理师是怎样报名的，工作证明要怎么开
你如果想自己报名的话可以直接网上报名或者在当地的人才市场报名，工作证明由单位开具即可，你也可以通过培训机构代报，工作证明培训机构会帮你搞定
‘陆’ 我想考人力资源证书，应该怎么考
一、人力资源一级报考条件
企业人力资源管理师一级(具备以下条件之一者)：（国家职业资格一级）
1、连续从事本职业工作19年以上；
2、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；
3、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
二、二级人力资源报考条件
人力资源二级证报考条件(具备以下条件之一者)（人力资源管理师-国家职业资格二级）
1、连续从事本职业工作13年以上；
2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；
3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
4、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；
5、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；
6、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
7、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
三、人力资源管理三级报考条件
人力资源三级考试报考条件(具备以下条件之一者)（助理人力资源管理师-国家职业资格三级）：
1、连续从事本职业工作6年以上
2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上
3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书
4、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上
5、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上
6、取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书
7、具有硕士研究生及以上学历证书
四、报名考试程序
1.在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名
2.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件
3.审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证
4.参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排
5.考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)
五、报名材料
企业人力资源管理师考试报名须提供以下材料：
(1)学历证书1份，身份证复印件2份;
(2)从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门的盖章证明;
(6)想考人力资源二级证明怎么开扩展阅读：
人力资源，又称劳动力资源或劳动力，是指能够推动整个经济和社会发展、具有劳动能力的人口总和。经济学把为了创造物质财富而投入于生产活动中的一切要素通称为资源，包括人力资源、物力资源、财力资源、信息资源、时间资源等，其中人力资源是一切资源中最宝贵的资源，是第一资源。人力资源包括数量和质量两个方面。
人力资源的最基本方面，包括体力和智力，从现实应用的状态，包括体质、智力、知识、技能四个方面。人力资源与其他资源一样也具有特质性、可用性、有限性。
‘柒’ 本人想考人力资源方面的证书，但是不知道自己的条件能报考哪一级别的，需要什么证明吗
人力资源助师报考条件（三级）：
高中学历，连续从事本职业工作6年以上；
大专学历，连续从事本职业工作3年以上；
本科学历，连续从事本职业工作1年以上；
硕士研究生及以上学历证书，无需工作经验。
（相关工作经验要工作单位开具工作证明）
人力资源管理师报考条件（二级）：
连续从事本职工作13年以上；
人力助师，连续从事本职业工作5年以上；
本科学历，连续从事本职业工作5年以上；
本科学历、人力助师证，连续从事工作3年以上；
硕士学历，连续从事本职业工作2年以上。
（相关工作经验要工作单位开具工作证明）
‘捌’ 考人力资源师需要的工作证明怎么开
三级要看拉，不看就考不过。考的比较细，分两场。一场是基础的，下半场是技能的如案例等的考试。报名费如果没有涨应该还是290元左右。
工作证明
兹有我单位
（同志）于
部门，从事
工作，专业年限为
年，现申请参加
（工种）
级职业资格考试。特此证明!
单位公章
日期
‘玖’ 人力资源证书怎么考啊。
如果要考人力资源证书的话，需要有相关培训机构出示培训证明，所以先报一个培训班，学习资料的话可以向培训机构购买。
1.重视教材：人力资源管理师考试的题目均出自教材，几乎没有教材以外的内容。拿到教材后，要先看一遍目录。首先从目录上了解一本教材是非常重要的，心中有一个大体的概念，然后再将知识点对号入座，把精力更多地放在中间的章节上，因为这部分内容会涉及到很多重要文字规定以及一些计算题，都是考试重点考察的对象。
2.重视学习方法：每一个章节的知识点数量是有限的，先看一遍教材后，马上找相应的章节练习题来巩固和加深记忆，对那些看教材有所遗漏的知识点，也可以通过做习题来弥补。做题时，重视错题，错题恰好代表掌握薄弱的知识点，这样下次再复习只要重点加强这些错题对应的知识点就可以了，这个过程就好像沙漏一样，最后错题记录的题目越来越少，而掌握的知识点越来越牢固。
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‘拾’ 二级人力资源师证书要如何考
1、第一步，制定学习计划
拿到教材先翻看目录，对即将学习的内容有个大致的了解，接着就开始制定学习计划。
2、第二步，学会画思维导图，并按照思维导图去引导记忆，加强记忆
天下无难事，只怕有心人，只要努力用心去学，所有的付出终将会有收获。学会画思维导图去归纳要点，增强记忆，增加对知识架构的掌握。
3、第三步，找到适合自己的记忆方法
每个人都有适合自己的记忆方法，这样记忆才能事半功倍，如果不适合，再怎么背诵，其实效果会大打折扣的，也会浪费时间，效率太低!因此，探寻适合自己的记忆方法显得十分重要。
4、第四步，刷题，做真题
多刷题，可以帮助考生测试是否掌握了相关知识点，而且刷题的时候一定要做真题，一方面，刷题能了解自己学的各知识点在考试中的呈现方式，另一方面，能让自己及时查漏补缺，增强记忆。