石油工人下班工资怎么算

⑴ 谁知道中石油工人的工资多少

中国石油正式的一线操作工人基本工资一般在两千来块钱，月奖金1000左右（不同单位的有一定区别）。在新疆，内蒙或海外等地区的，会有些地区补助，少则几百块，多则几千块，其他还有一些误餐费，夜班费之类的小数额补助。

⑵ 国企加油站的工资怎么算

远看是天堂，近看象银行，实际是牢房。。。”说出了

职工的呼声；说出了工资巨大差异的不合理；说出了职工面对物价飞涨而工资不涨的无奈。

记得前年我因休了几个月的病假而没有享受到单位普涨工资的待遇，但停薪留职的却

享受到了。为此我多次找到了单位最高层：为什么拿双重标准涨工资，为什么要歧视病假

这一弱势群体？就算不顾国家法律，那本单位已经生效的文件为什么不完全按规定执行

，执行的双重标准有附件吗，文件中有另有规定的说明吗？单位最低岗位13岗，而有的岗

却低于13岗的待遇，试问单位有14岗这一说法吗？

公司最高层哑然无语，却仍一意孤行。试问您是为了面子呢，还是要显示一下您手中的

权力？那么权力又是什么？如果我拥有这一万多人的管理权，我觉得能兑现职工的合理要求

才是权力，欺压职工，在职工面前摆一副臭架子那不叫权力，而是幼稚。

那么为什么会出现这种现象呢？就让我们来分析一下其中原由：

（一）国企土皇帝：企业是利润工具，何况本单位一年中会创造十几个亿的财富。而金钱

仿佛又能通神，而对外最高层又是和神打交道的人；对内又有着以他的好恶为尺度的任免

权。所以中国虽然已消失了历史上的“万岁，万岁，万万岁”，但国企中的土皇帝还是根

深蒂固，那么腐败也就不足为奇。

（二）公司工会形同虚设：企业工资集体协商制度的法律法规在单位好象都是天方夜谭。

大多数企业最高层的工资，年薪，分红都没有经过集体协商，就算有这个形式，而选出

的职工代表却是“贵族化”了的，就连工会主席的权力都是最高层给的，他们能代表最

普通的职工利益吗？就算有几个有良知的人，他们又能握住大局吗？

（三）工资不接轨：中国自从加入世贸组织，经济已慢慢与世界接轨，可职工的工资待遇

为何不与世界接轨？最高层的收入可与外国的企业相提并论，可人家搞的是私有制，咱这

国企搞的又是哪一出？人家的先进经验，福利待遇没学来，可贫富悬殊倒是进步挺快。

（四）股份制被操纵：利润有了，但核算完的资产负债表上又显示不出来多少利润。就算

有点残羹剩饭，好象又有那么多的在建工程支出，那么多需要用于企业发展的公积金，而

真正的股东又能分多少红？看吧：企业高层的分红几十万，甚至上百万。天呢，这是你们

的业绩吗？如果是，那“杂交稻”之父袁隆平让粮食产量提高了那么多，养活了那么多人

口，他又该拿多少股份，他又该拿多少提成？轻工业部长们分管那么多的企业，他们又该

拿多少呢？

这些都是国企现象，而个体企业中的职工待遇与国企相比之间又有多少可比性呢？

面对巨大的收入差异；面对物价飞涨而工资不涨的无奈，满大街的产品用不了，是

经济发展太快呢，还是大多数人已降低了消费能力？令人深思！

〈题后记：本来想泛谈国企的，但风情亲眼目睹了几家大中型国企和几家个体企业，

又电话联系了一些同学好友，发现其它大多数国企也是如此，也就把范围

缩小了，并希望能通过这一缩影看到最广大职工呼唤时那无奈的身影！〉

⑶ 正式石油工人有些什么待遇，工资如何

我是新疆油田公司这边的，工资4500上下，五险一金，随着工龄、职称的增长，工资待遇也会增长

⑷ 石油化工行业技术工人的一般工资是多少

石油化工行业普通工人的一般工资按照不同化工厂的效益不同，工资在800--2000不等。

⑸ 有谁知到四川石油工人工资是多少阿！

各个地方的工资+奖金是不一样的。
而且工资+奖金也与你从事的工作有关，一线工资最高但相对应就是环境很艰苦。总体看，国内石油行业工资有三个阶梯段：1500到2500,3500到5500,8000到10000，这说的是基本工资，奖金就看各个单位的情况咯；如果你有幸出国那就拿着美金，国内工资照发，这收入就相当可观。

⑹ 海上石油工人工资多少钱一个月，怎么放假，每天吃什么

你好！
每个月工资应该在八千到一万元左右，休假是工作两个月回家休假两个月，是轮休！每天吃饭：最少是四菜一汤，两荤两素，甚至更好。
如有疑问，请追问。

⑺ 中石油正式员工退休后，一个月可以拿到多少钱

中石油正式员工退休后，一个月可以拿到多少钱？这个是需要具体问题具体分析的。

石油工人退休后的退休养老金和全国的退休职工养老金不差上下。比如八十年代退休的石油工人现在每月能拿3000元的养老金，九十年代退休的石油职工现在每月能拿3200元的养老金。2000年时期退休的石油职工现在每月能拿3500元的养老金。2010年后退休的石油职工现在每月能拿4000元左右的养老金。

石油工人的工资也不平等，单位的高管每年有年薪，每年能拿60万至70万元不等的年薪，中层管理人员也有年薪，他们每年也能拿25万至28万元的年薪。比如一位钻井队的队长，每年也能拿20万元左右的年薪。石油行业的一线工人的工资不是太高，多数是4000元至5000元之间。有时完成任务好一点，年终也能领些年终奖。

以上是属于我个人的一些建议和想法 ，仅供参考， 希望可以帮助到大家。如果你们有其他的想法，可以评论在文章的下方 。

⑻ 石油行业的员工工资待遇怎么样

一般，工资真的不是很高，就算有职级的话工资也没有外面所说的三四十万一年。也没有旁人眼中的高薪和奖金。

石油行业的分为工人口和职级口，这里面工资体系不一样。很多石油公司根据地区不同奖金和工资也会不一样。

当然，如果是可以走职称的话也是比较好的，当工人转为行政，或者原来就是行政编制的时候是可以考副高正高的。正高就不要想了一个单位也没几个，副高还是可以研究研究。考上副高之后工资最起码要比现在每个月多1500左右，所以副高也是很多小年轻未来的目标。

⑼ 大庆油田的采油工的工资标准

大庆油田的采油工的工资标准要根据劳动者与用人单位签订的劳动合同中是如何约定的，一般双方在劳动合同中都会对工资的构成标准以及发放时间进行相应的约定。

《工资支付暂行条例》
第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。
用人单位可委托银行代发工资。
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

⑽ 中国石油工资待遇一览表