㈠ 请问会计每月月底都要计提什么,结转什么如何计提
一、计提:计提，一般常见的是利息费用的计提。因为利息银行一般是一季度一收，或收回本金时收取。但每月应按权责发生制的原则计提利息。
借：财务费用——利息支出
贷：其他应付款——预提利息
另外，比如说有些特殊企业要交的安监费等，一年一交，每月按进度计提：
借：管理费用——安监费
贷：其他应付款——安监费
计提的目的是，根据权责发生制与配比原则的要求，将本应归属于本会计期间，但尚未实际支付的费用等，计入本期间的成本，以真实反映企业经济业务。
二、结转结转一般是指生产成本的结转和损益类科目的结转。生产成本的结转包括：
1、制造费用的结转将制造费用全部转入生产成本，目的是为了准确编制成本计算单，核算相关成本核算对象的成本。
2、生产成本的结转将生产成本中已完工产品的成本转出，结转的目的是及时准确反映企业生产状况，反映存货状态及相应应归属的成本金额
(1)计提什么费用扩展阅读：
按照会计核算一般原则中的谨慎性原则和真实性原则，财政部[1999]35号文增加了计提短期投资跌价准备、存货跌价准备、长期投资减值准备，加上计提应收账款坏账准备，统称四项计提。
计提短期投资跌价准备
是指中期期末或年度终了，应将股票、债券等短期投资，按成本与市价孰低计价，短期投资的市价低于成本的差额，计提短期投资跌价准备，并计入当期损益。
计提存货跌价准备
是指在中期期末或年度终了，如由于存货遭受毁损、全部或部分陈旧过时或销售价格低于成本等原因，使存货成本不可以收回的部分，应按单个存货项目的成本高于其可变现净值的差额提取，并计入存货跌价损失。 简单的说就是由于存货的可变现价值低于原成本，而对降低部分所作的一种稳健处理。
计提减值准备
是指在中期期末或年度终了，如果由于市价持续下跌或被投资单位经营状况恶化等原因，导致其可收回金额低于账面价值，并且这种降低的价值在可预计的未来期间内不可能恢复，将可收回金额低于长期投资账面价值的差额作为长期投资的减值准备，并冲抵投资收益。
计提应收账款坏账准备
是指在中期期末或年度终了，估计坏账损失，形成坏账准备，记入管理费用。待实际发生坏账时冲销坏账准备和应收账款金额，使资产负债表的应收账款反映扣减坏账后的净值。
四大计提的作用
财政部[1999]35号文强调了计提短期投资跌价准备、长期投资减值准备，一定程度上能防止上市公司将长期投资和短期投资中有些无法收回的账项空挂在账面上；
计提存货跌价准备在一定程度上能如实反映公司存货的真正价值，避免了存货中潜在的亏损因素。
通过对短期投资计提跌价准备，对长期投资计提减值准备，对存货计提跌价准备，一方面可以反映出公司投资、经营方面的正确性；另一方面不至于导致公司利润虚增。投资者还可通过不同时期的比较，看公司的发展前景，调整投资结构。
㈡ 企业每月应计提的费用有哪些
您好，每月末需要计提的费用包括：折旧、工资社保等、管理费用、销售费用、期间费用、税金及附加以及企业所得税费用。
㈢ 什么是计提费用
在权责发生制（与之对应的是，收付实现制）核算方法下，对当期应承担的但尚未取得发票结算的成本、费用进行计提，以确保相关业务内容计入当期，与收入配比。
一般情况下，需要计提的费用分如下情况：
一、跨月费用：当月发生的日常费用，如差旅费、电话费、水电费或招待费等，因出发人员未返回、当月不能及时开具发票等原因，相关费用不能及时结算入账，属跨月结算的费用，为使用此类费用计入当期，必需进行“跨月费用”计提，可通过各部门提报，审核签批入账；
二、季度、年度费用：按行政事业单位要求，需在季度末、半年度末或年度末缴纳的行政性费用，如需在季度末或年末一次性缴纳的排污费、水资源费等；
三、固定资产折旧、无形资产摊销：此类费用，也有“计提”性质，需要按一定规则，在每月末结账业务处理前，计提相关费用入账，同时具有“摊销”性质；
四、工资、社保费用：因当期不能及时核算出准确的工资数额及实缴社保数据（当然，一些企业此类费用可以当月即核算出实际数据），每月末结账前，需对当期应承担人工成本进行计提，在次月实际核算出数据后，再冲减计提费用“应付工资”、“其他应交款-社会保险金”等计提项目，并进行差额调整；
五、贷款利息：因贷款利息不能及时取得发票结算，需要当月计提：“财务费用-利息”，在取得发票结算时，进行冲减。
六、税费计提：对当月应交纳或应承担（有的是次月缴纳，有的是季度、年度缴纳）的印花税、房产税、土地使用税等税费进行计提，在实际申报缴纳的月份进行冲销。
七、其他，在权责发生制下，应由当期承担，但在后期才支付或结算的各类费用。
㈣ 年底有些什么费用可以计提
计提是上市公司将利润做低的一种手段，就是将所有的合理的费用全部算成成本，比如：所以固定的资产的折旧，比如公司有100台电脑，每台3000块钱，一共30万钱，可以计提10万钱的折旧费，再比如：生产设备只要认为有过时的，可以全部计提，以抵消利润。
㈤ 哪些费用都是需要计提的
所得税（如果亏损就不用计提）、城建税、教育费附加、水利基金需要计提，还有个税（工资没有超过3500也不用计提了）。印花税不用计提，缴纳时直接计入管理费用-印花税。
增值税、城建税、教育费附加、水利基金计提的前提是有发生销售收入。
所得税计提的前提是盈利的。
个税计提的前提是员工工资薪金所得高于3500元。
折旧
工资
租金
再次强调印花税不用计提。不走应交税费科目核算
㈥ 请问一般纳税人每月需计提哪些费用具体该怎么操作
需要计提工资、社保费、折旧、税金等
借：管理费用等--工资/社保费用
贷：应付职工薪酬--工资/社保费用
借：管理费用等--折旧费
贷：累计折旧
借：税金及附加
贷：应交税费--应交各个税种明细
㈦ 会计中计提费用是什么
计提：将没有发生实际支付的成本费用项目，先计算到成本费用中。计提的结果：导致企业成本费 用增加，负债也相应增加。
举例：12月31日，应支付全体员工12月份工资总额60万元，但企业想下个月再支付发到员工手 中（现在都是先干活，工资下月再发到手）。60万工资费用所属期是12月份的，只是企 业想下月发钱出去，所以12月份企业会计要做账：计提此费用（成本费用增加60万，债 务也增加60万）。
冲销：将以前的计提冲掉。
举例： 如上例：次月60万发到员工手中了，企业就再不欠钱了，债务去掉了。发放当月会计做 冲销账：债务减少60万，银行存款减少60万。
结转：就是合计平时的收入，再合计平时的成本费用。将收入合计数放在天平右边，将成本合计数 放天平左边，你明白结转的目的了吗？
㈧ 会计做账时,每月一定要计提有哪些,具体点
1、计提折旧，会计分录为：
借：管理费用-制造费用-生产成本-销售费用等
贷：累计折旧
2、计提工资
借：管理费用-制造费用-生产成本-销售费用等
贷：应付职工薪酬
3、如果有提前预付或者以后累积支付的各种款项，例如房租等，需要在受益期分摊或计提
借：管理费用-制造费用-生产成本-销售费用等
贷：应付账款
4、计提营业税金及附加
借：营业税金及附加
贷：应交税费
(8)计提什么费用扩展阅读
通俗的讲，就是把尚未发生但将要发生的支出计算出来列入费用，按规定的比率与规定的基数相乘计算提取，列入某科目。
计提也是指在一个规定的基数上(如支付的合法员工薪酬)，乘以规定的比率(如应付福利费全国规定的都是工资的14%)，按此方法计算出来的就是应提取的应付福利费过程，计入应付福利费科目就是对后一句话的解释。所以，计提是会计实务最基本操作，任何企事业单位都需要执行的会计程序。
计提功能
1、在权责发生制前提下，预先计入某些已经发生但未实际支付的费用。
2、根据制度规定，计算、提取有关的(留存、减值)准备。
3、预计某些应付账款。
4、其他符合会计制度的预计项目。
计提时机
1、在权责发生制前提下，预先计入某些已经发生但未实际支付的费用。
2、根据制度规定，计算、提取有关的(留存、减值)准备。
3、预计某些应付账款。
4、其他符合会计制度的预计项目。
㈨ 什么叫计提费用
计提就是计算和提取。
按规定的比率与规定的基数相乘计算提取，通过计提的方式，计入到本期成本、费用中。