1. 怀孕检查可以用医保卡报销吗
怀孕检查是可以用医保卡的。正确而言，如果你有在单位公司有正常缴纳社保的话，那你完全是可以用生育险来报销。因为你社保缴费的费用中就包括了生育险。但如果是你用了医保卡，那么这个费用就是由你自己出的。下面就来详细谈谈孕检费用的报销事项。
以上就是孕检的一些社保报销费用注意事项。但报销还要提供比较多的文件证明，所以你孕期检查的各项证明一定要保存好。如果你需要具体的文件说明的，可以底下评论，我可以发你。
2. 怀孕怎么报销医疗保险和生育津贴
生育保险包含的待遇范围
生育保险待遇包括女职工生育期间(含计划内一胎流产、计划生育手术)的医疗费、休产假期间的生育津贴(即产假工资)、男职工护理津贴(即护理假工资)、计划生育手术(人工流产术、引产术、女性绝育术、男性绝育术、女性输卵管复通术、男性输精管复通术)所发生的相关医疗费用及男职工未就业配偶生育医疗费。
三、生育医疗费用、生育(护理)津贴报销流程
(一)申报材料(机关事业单位需提供《辽宁省社会保险费专用收据》)
1、女职工生育的：须提供《结婚证》、《准生证》、《出生医学证明》、《独生子女父母光荣证》、《居民身份证》以上5个证件的原件及复印件，住院收据、诊断书，住院治疗明细单及出院记录(小结)。
2、计划内流产的：须提供《结婚证》、《准生证》、《居民身份证》以上3个证件的原件及复印件(如果没有办理生育证，须提供女方户口所在地计划生育委员会开具的计划内怀孕证明)、诊断书、门诊医疗费现金收据(住院收据)、B超单、门诊病志(出院小结)、治疗明细及处方。
3、护理津贴：须提供《结婚证》、《准生证》、《出生医学证明》、《独生子女父母光荣证》、《居民身份证》以上5个证件的原件及复印件。
注：只有女方符合晚育(23周岁零9个月后生育)并办理《独生子女光荣证》的，男方才能享受护理津贴。
(二)审核办理(报销时间为每月1-20日)
1、单位或个人持上述材料到单位注册所属区医保办事处(目前只有计划内流产暂在市医保中心工伤生育部办理)生育窗口审核(审核内容包括对单位和个人缴费情况进行查询)。
2、报销标准
(1)生育的报销：门诊产前检查费用为800元，生育医疗费用正常产2200元、难产3000元、剖宫产4000元。
(2)计划内流产的报销：不满四个月流产的不超过500元，满四个月流产的不超过700元。超过上述标准的部分个人负担15%，其余的由生育保险基金报销。
(计划内流产的，暂时在市医保中心工伤生育部办理)
(3)生育津贴：按照用人单位上年度职工月平均缴费工资标准支付。
(4)护理津贴：按照用人单位上年度职工月平均缴费工资标准支付。
3. 准生证之前的检查费如何报销孕28周才办理的准生证，之前的产检费用没走生育险，都是自费的，现在可以申
可以报销的，把以前的票据带着，还有身份证，计划生育证明，这些证件都带齐了，在医院可以报销的 。
2020年生育产前检查费报销流程：
1、 属于生育产前检查相关费用，参保人先个人垫付，出院后五个月之内向所属单位申请报销；
2、 由用人单位经办人员携带相关材料到医保中心医保业务综合服务厅办理相关生育产前检查报销。
生育产前检查费报销材料
1、 女职工本人身份证；
2、 女职工职工本人实名制的银行存折(原件及复印件)；
3、 医疗机构出具的《生育医学证明》；
4、 生育妇女夫妻双方的户口簿；
5、 结婚证或《独生子女证》。
生育产前检查费报销条件
1、 用人单位足额为职工交纳生育保险；
2、 用人单位为职工交纳生育保险一年以上；
3、 报销范围符合计划生育相关规定。
拓展资料：
产前检查费用的报销一般是有选择性的项目报销或者根据当地计划生育局的政策制度执行。像孕检抽血检查肝肾功能、血常规、唐氏筛查、胎儿四维B超等一系列检查是免费的；有生育保险的产前检查在产后规定时间内是可以根据当地报销额度，出具居民身份证、准生证、收据凭证、出生医学证到当地生育保险机构办理。
1. 产前检查费用的报销一般需要根据当地计生部门的制度执行：包括免费与一定金额的限额报销。
2. 有一部分常规检测与畸形筛查是国家提供的免费检查项目，怀孕后必须建档立卡，才可以享受国家免费项目检查。
用人单位在职工怀孕期间不得有以下行为：
1、 用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
2、 女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。
3、 对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
4、 怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。
4. 孕期检查费用生育险能报销吗
如果你参保缴纳了综合医疗保险，有部分产检是可以免费的，去医院检查时，医院自动免收这部分费用。如果你参保缴纳了住院医疗保险，你只能在生病住院时享受到医疗保险待遇，门诊则无法使用。
如果你参保缴纳了生育保险，则产检和生育宝宝时才可以享受到生育保险待遇。大部分必要的产检项目都能记账或报销。而没有参保缴纳生育保险，则无法享受到生育保险待遇。
法律依据：《社会保险法》第五十四条规定：用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
5. 孕检可以报销医保吗
法律分析：怀孕期间检查费用，如果是职工医保，大部分费用可以报销，比如血常规，尿常规，心电图，肝肾功能，乙肝，丙肝，梅毒，艾滋病，彩超，胎心监护等都可以报销，但是报销检查次数是有限的，具体规定每个地区会不一样。如果是居民医保或者是农村合作医疗，孕期检查门诊费用是不会报销的，住院后生产费用，不管是什么保险都会报销一定的比例，职工医保报销要多一些。
法律依据：《中华人民共和国城镇职工基本医疗保险条例》
第二十八条 个人帐户用于支付统筹基金支付范围之外的医疗费；个人帐户不足支付的，由本人自负。
第二十九条 严重疾病住院治疗的医疗费，按下列办法支付：
（一）起付标准原则上控制在市、县、自治县从业人员上年度年社会平均工资的9％—11％。
（二）最高支付限额原则上控制在市、县、自治县从业人员上年度年社会平均工资的3—5倍。
（三）起付标准以上、最高支付限额以下的医疗费，主要由统筹基金支付，个人负担一定比例。对退休人员负担医疗费的比例，给予适当照顾。
严重疾病的范围，起付标准、最高支付限额的具体标准，起付标准以上、最高支付限额以下医疗费的分担比例，由省人民政府确定。
第三十条 起付标准以下、最高支付限额以上的医疗费用，统筹基金不予支付。
6. 怀孕医保报销是怎么报销的
法律分析：生育险能够从报销生育医疗费用、给付生育期间的工资以及享受超长产假等方面保障其基本生活和安全生育。 它的覆盖人群主要是参与城镇职工社保的人员及其未就业的配偶，上班族、参保的自由职业者、老公交社保的家庭主妇均可享受到。
如果你参保缴纳了住院医疗保险，只能在生病住院时享受到医疗保险待遇，门诊则无法使用。
如果参保缴纳了生育保险，在生育宝宝时才可以享受到生育保险待遇。
没有参保缴纳生育保险，则无法享受到生育保险待遇。
如果参保了生育险，一般可以报销费用的50%左右。
如果需要了解有关社保、医保方面的问题，可以登录当地社保局、卫生局的网站，或亲自到社保局、卫生局去，进行相关政策、法规、知识和问题的了解与咨询。
医疗保险有两种：综合医疗保险、住院医疗保险。
如果你参保缴纳了综合医疗保险，有部分产检是可以免费的，去医院检查时，医院自动免收这部分费用。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二十八条 符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付
7. 参加职工医保的孕期检查的费用可以报销吗
参加职工医保的孕期检查的费用可以报销吗？
应该是可以的，一般都是产后集中报销，只要从怀孕第一次检查一直到生产把所有的票据（不管有用没用的）都存在一起拿到你们当地的社保局去报销，社保局经过审核会把钱给你的
孕期检查是可以用社保卡的，如果你有在单位缴纳生育险的话就不必要用医保卡的。因为基本上各地的生育险对孕前及整个孕程的检查都是可以报销的，如果你用了医保卡，那这个笔用就是由自己出的了。
整个孕期需要做什么检查?
1.怀孕前三个月。孕妇在怀宝宝的50天和100天时都要照b超检查，看看胎儿着床情况以及成型的情况。
2.怀孕四个月。这个月份要去做唐氏筛查来观察宝宝是否存在畸形的可能，特别是对于很多怀孕年龄较大的女性来说，这个检查很有必要。
3.怀孕五个月。这个时候要去做四维彩超，进一步查看胎儿的脸部和四肢等的发育情况以及是否有缺陷的情况出现。
4.怀孕七八个月。这个时候可以做b超看看胎儿是不是位置良好，有没有产生什么异常的情况，可以根据自身的情况选择是否进行这个检查。
5.孕后期。在快生了的这个时期，尽量一周做一次胎心监护检查，看看宝宝的心跳情况是不是正常的，以及孕妇自己的血糖和血压等数据也需要进行测量，在家里就可以自己操作。另外还有一些检查就看个人情况是否有比较进行，根据个人情况而定。
8. 社保卡怎么报销孕期检查费用
孕期检查费可以报销吗
首先，严格来说怀孕检查的费用并不在医保报销范围内，因此，女性即使交了医保，也不好通过医保来报销检查费用。大部分情况下，检查费用并不高，如果女性也有交医保的话，可以尽量使用医保卡里的余额来支付，这样就可以减少个人费用支出。
其次，现在很多单位对于员工都有生育方面的福利，尤其是事业单位和公务员这一类的岗位，对于女性生育福利就更为优厚一些。很多事业单位都可以报销女性生育费用，这其中就包括检查费用。如果在编制内的员工怀孕了以后，就可以把各种检查费用和生育费用都收集起来，然后咨询公司报销要求来进行报销。
最后，如果既没有交医保，单位也没有报销方面的福利，那么检查费用就只能完全依靠个人支出。但无论如何，怀孕检查是为了确定胎儿的发育情况，便及时发现问题，做好整改措施。因此，无论能否报销，女性都应当积极的做检查，而不能够为了节省检查费用，就忽略了检查的重要性。