1. 在中石油公司里上班福利薪資待遇好嗎
您這個不算在中石油公司上班，不能因鄉政府歸國務院管，進鄉政府就叫在國務院上班。
中石油公司待遇高一般指孫公司以上單位待遇高。中石油相當於省部級單位，子公司（分公司）相當於地市司局級單位、孫公司（專業公司分公司）相當於縣處級單位。
中石油銷售分公司是專業分公司，是集體的子公司，在全國各省基本上都要分公司，這個分公司相當於集團的孫公司。
集團公司不說了，分子公司機關碩士起；孫公司至少本科。
你的學歷不知道，你自己考慮。
你看一下，你要去的公司的牌子是什麼。如是中國石油天然氣股份有限公司江蘇銷售分公司，在珠江路699號東鼎大廈的，那樣的話沒有問題，別說在加油站干兩年了，就是刷廁所兩年都可以去，掙錢多，不在乎干什麼。如果不是，你看是不是南京市的公司，如再不是，你看歸那個區。如是南京市的銷售公司也湊合，但要求你的檔案歸江蘇分公司，並有長期合同。當然，如果你沒有學歷，作為工人，那麼就無所謂了，只要是能不在一線倒班，有一定的收入，就可以了，中石油公司的人在南京屬於同等情況下的高薪，在全國來說屬於中等。
2. 在中國石油上班怎麼樣有前途嗎
我不知道你在什麼地方的啊！不知道會不會有地方差異啊！也不了解你是男的還是女的，可能說的東西不是你想要的，但還是要跟你說說我了解的情況啊!
我有個很要好的大學同學，女生，就是找人去的中國石油xx市銷售公司，坐辦公室的，主要就是管加油站，負責加油站的erp、零管系統，而且還是正式的待遇。待遇不是很好，每個月開到手也就2000出頭啊，但就是保險交的相對好些，每月扣掉的保險有800，光公積金就扣了440（單位再補440，也就是說公積金賬戶每月進賬880），像坐辦公室的，哪怕是科員也算是管理崗位，平時加班根本就沒有加班費，更不用說什麼雙倍和3倍工資，只有法定的的節日有加班費，可也只是給100而已。說說加油員的情況吧！
1、加油員是基層崗位，法定節日有3倍的工資，但很辛苦。如果是正式的員工月賺的能2000左右，要是臨時工也就1000多一點，而且保險扣得也少，像公積金也就是每月扣掉100多，中國石油員工的編制並不是都一樣，編制的不同會差很多錢，比如說發獎金，正式的可能發5000，臨時也就能發1000多。但加油員一般都有額外的錢，比如私自幫客戶開的發票什麼的，或者幫那種車隊的記賬戶套個現什麼的，要是那種萬噸以上的大站（三班倒），每天怎麼也能有個80、100的；要是那種一年點也就不幾千噸的小站，就幾乎沒有這個錢了，而且偏遠的站還是兩班倒，上24小時24小時。
2、說說發展問題。中國石油你也應該知道，是國企，很黑的。在這里沒有人是很難往上發展的，要是正式的，也許還能有那麼點小機遇，臨時工就幾乎不太可能。那裡還有那種干一輩子加油員的老臨時工呢！
我現在也想不到什麼了，你還有什麼疑問可以問啊！
3. 中國石油天然氣股份有限公司銷售分公司怎麼樣
簡介：中國石油天然氣股份有限公司銷售分公司成立於2001年01月21日，主要經營范圍為接受中國石油天然氣股份有限公司委託、管理煉油、石油化工、化工產品的銷售等。
法定代表人：田景惠
成立時間：2001-01-21
工商注冊號：110101001936771
企業類型：其他股份有限公司分公司(上市)
公司地址：北京市東城區安德路16號洲際大廈1020A
4. 您好，我想問下您現在在中石油銷售分公司研究生待遇怎麼樣，
這個得看城市，不同省份不一樣
5. 中石油銷售公司待遇怎樣，發展前景如何
不管他的待遇好不好，發展前景好不好，關鍵是要看你喜不喜歡這個工作。如果你喜歡別的工作，然後在那個公司好好發展的話，你的待遇應該也會不錯，發展前景也會。如果你不喜歡和石油相關的工作的話，那你的待遇肯定不好。
6. 進中國石油公司工作怎樣好嗎
中國石油公司是一個大型國企很不錯的。
1、福利待遇：
石油公司福利待遇都很不錯的工資也高加油員是基層崗位，法定節日有3倍的工資，但很辛苦。如果是正式的員工月賺的能2000左右，要是臨時工也就1000多一點，而且保險扣得也少，像公積金也就是每月扣掉100多，中國石油員工的編制並不是都一樣，編制的不同會差很多錢
2、上升：
中國石油比較很難往上發展，要是正式員工可能比較的有上升空間。
(6)中石油常州銷售分公司怎麼樣擴展閱讀：
國企簡介：
國有企業，是指國務院和地方人民政府分別代表國家履行出資人職責的國有獨資企業、國有獨資公司以及國有資本控股公司，包括中央和地方國有資產監督管理機構和其他部門所監管的企業本級及其逐級投資形成的企業。
國有企業，由國家對其資本擁有所有權或者控制權，政府的意志和利益決定了國有企業的行為。國有企業是國民經濟發展的中堅力量，是中國特色社會主義的支柱。
國有企業作為一種生產經營組織形式，同時具有商業類和公益類的特點，其商業性體現為追求國有資產的保值和增值，其公益性體現為國有企業的設立通常是為了實現國家調節經濟的目標，起著調和國民經濟各個方面發展的作用。
按照國有資產管理許可權劃分，國有企業分為中央企業（由中央政府監督管理的國有企業）和地方企業（由地方政府監督管理的國有企業）。對於個別中央企業在國家社會經濟發展過程中所承擔的責任較為特殊，歸屬於國務院直屬管理，這些中央企業屬於正部級。
7. 常州市中油石油銷售有限公司怎麼樣
簡介：集團概述：常州中油集團公司成立於1992年，是一家集成品油和潤滑油批發、零售、倉儲、運輸、投資為一體的大型集團化油品經營企業，經過二十年的穩步發展，已在行業中樹立了品牌形象和良好的商譽，擁有較強的市場競爭能力，成品油銷售公司為中油江蘇分公司參股聯營企業、江蘇省石油化工商會會長單位、中國石油華東潤滑油銷售公司一級經銷商，江南農村商業銀行、常州中天汽車集團公司股東單位。
集團組織規模：成品油銷售公司：在常州、金壇、江陰等地均設有成品油銷售中心；零售公司：擁有加油站11座；儲運公司：2011年建成國內運河流域最大、設施設備最先進、具備獨立港池的成品油存儲基地，現一期擁有5萬立方油品存儲能力；潤滑油銷售公司：擁有集采購、倉儲、配送、售後為一體的專業化物流中心；運輸車隊：擁有危險品運輸資質的油罐車26輛，承擔公司全年20萬噸左右油品運輸量；中天汽車集團：擁有標准汽車4S專營店7家，連續七年蟬聯全球績效綜合評價第一。
集團發展宗旨： 發展品牌戰略，樹立行業典範，提高員工滿意度和客戶滿意度。
員工福利待遇：公司提倡人性化的管理模式，堅持以人為本的原則，關心員工的工作、生活狀況，為員工提供完善健全的福利機制，具體包括：五險一金、年休假、福利旅遊、福利體檢、子女上學及醫療補助、愛心基金、節日福利、生日福利等。
集團零售公司有十一座加油站,自主經營六座，五星級管理模式，多年來通過規范專業化管理，已成為中石油省公司加油站的典範。零售公司作為集團公司的形象展示窗口、飯碗工程、人才培養基地，在集團公司有著舉足輕重的地位，由集團董事長親自蹲點幫扶，高度重視加油站基礎管理和人才培養工作，為各崗位提供有豐富基層工作經驗的優秀人員。在加油站工作滿一年的員工，如基本服務素質、技能、基本營銷能力和專業水平達標，可以參與集團公司重要管理崗位、職能崗位、技術崗位的競聘，一切憑實力、憑業績說話，實行不論資排輩的用人原則，符合職業道德者，唯才是舉。
請規范在線投遞簡歷到常州人才網，切勿一人多崗投遞、反復投遞，否則全部視為無效。網上投檔簡歷一周內給予回復意見。
合則約見；不接受主動上門應聘。
法定代表人：趙建明
成立日期：1994-01-01
注冊資本：3180萬元人民幣
所屬地區：江蘇省
統一社會信用代碼：91320400137224785J
經營狀態：在業
所屬行業：批發和零售業
公司類型：有限責任公司(自然人獨資)
英文名：Changzhou Zhongyou Petroleum Sales Co., Ltd.
人員規模： 100-499人
企業地址：常州市鍾樓經濟開發區紫薇路2號
經營范圍：危險化學品倉儲經營,批發(限《危險化學品經營許可證》核定范圍);成品油批發(限《成品油批發經營批准證書》核定范圍);港口經營(限《中華人民共和國港口經營許可證》核定范圍);食品經營(限《食品經營許可證》核定范圍);煙草經營(限《煙草專賣零售許可證》核定范圍);燃料油、潤滑油、溶劑油、粗白油的儲存、批發、零售(以上品種可代存代儲);設備設施、房屋的租賃;五金、交電、化工、建築材料、裝飾材料、百貨、工藝美術品、柴油機及其配件、針紡織品的銷售;織布。(依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動)。
通過企查查查看常州市中油石油銷售有限公司更多信息和資訊。
8. 求助知情者，中石油江蘇蘇州銷售分公司怎麼樣接到他們的錄取通知了。
先恭喜你呢
能進國企很不錯的
國企的待遇大家都知道的
像蘇州這么發展的地方
待遇肯定很不錯的。