1. 北京石油化工工程有限公司怎麼樣
那個是延長石油的 延長石油是陝西政府管轄的，石油天然氣行業國家第四。是國企，但不是央企，中石油中石化是央企。陝西延長石油近年來不斷擴大自己的影響力，讓攤子越來越大，目的是為了阻止中石油中石化兼並的步伐。具體工程設計能力不好說，應該算是戰略性公司，具體以後能發展成什麼規模也不好說。除了那幾家超大工程公司，其它的真的都差不多一樣爛，包括美盛沃利什麼的外企~~~
北京中石油工程公司無非就CPECC、CPE、HQCEC能進哪個都行，能學很多東西也不至於太累。CPE實在進不去的話進這家也湊合吧，不過建議還是去中石油，哪怕是其他非工程設計公司。祝好運！
2. 請問中國四大國家石油公司有哪些
1、中石油：中國石油天然氣集團公司(英文縮寫"CNPC"，中文簡稱"中國石油") 是國有重要骨幹企業，是以油氣業務、工程技術服務、石油工程建設、石油裝備製造、金融服務、新能源開發等為主營業務的綜合性國際能源公司，是中國主要的油氣生產商和供應商之一。
2、中石化：中國石油化工集團有限公司（英文縮寫Sinopec Group），是1998年7月國家在原中國石油化工總公司，基礎上重組成立的特大型石油石化企業集團，是國家獨資設立的國有公司、國家授權投資的機構和國家控股公司。公司注冊資本2316億元，董事長為法定代表人，總部設在北京。
3、中海油：中國海洋石油總公司(簡稱"中國海油")是中國國務院國有資產監督管理委員會直屬的特大型國有企業(中央企業)，總部設在北京。
4、中化：中國中化集團有限公司，簡稱中化集團，英文名稱SINOCHEM GROUP。為國有大型骨幹中央企業，已28次入圍《財富》全球500強，2018年7月20日，《財富》發布了最新的世界500強排行榜，中國中化集團公司排名第98位。
(2)嘉能石油北京公司怎麼樣擴展閱讀：
我國油氣體制改革經歷了三個階段：轉換政府職能、實行政企分開（1978－1988年）；調整企業與市場關系、轉換企業經營機制（1988－1998年）；以政府機構改革和兩大石油集團重組為標志的石油行業管理體制和市場體系革命性重構（1998年以來）。
經過30多年的改革與發展，政府對我國石油行業的管理方式實現了由計劃配置向市場導向的轉變，政企分開邁出實質性步伐，出資人在法律層面上得到明確，石油企業已經總體上成為與市場經濟相融合的市場主體；
市場准入逐步放寬，鼓勵公平競爭和多元主體參與，由市場配置資源和決定產品價格的市場機製取得顯著成效，我國已躍升為全球第4大產油國和第6大天然氣生產國。
3. 在中國石油上班怎麼樣有前途嗎
總體而言還是很有前途的，並且福利眾多。
首先跟大家介紹下中國石油的工資構成情況
工資構成： 基本工資=崗位工資+技能工資 福利待遇=五險一金（部分省市六險兩金）+交通補助+勞保用品+旅遊費（部分崗） +烤火費+通話補貼+餐補 獎金=績效獎金+年終獎+其他
根據以往的的中石油上岸的小夥伴分享的情況，平均薪資水平在 職稱級別薪資劃分
1.合同化用工（校園招聘入職均為合同化用工） 合同化工是有編制的，直接和局級機關簽合同，福利待遇最好，無限期合同。 在中石油里的職稱級別可細分為普通員工、主管、副科、正科、副處、正處及以 上，不同級別也分別對應了不同的工資水平。
2.市場化用工 這類員工是和局級機關下屬單位簽合同，福利待遇僅次於合同工，起始工資稍低， 部分福利隨著工齡增長會逐漸增加。
3.屬地化用工 屬地化就是從當地勞務公司僱傭員工。相對於前兩者，各種福利基本都沒有。屬 地化員工和市場化員工的工資待遇差別不是很大。
拓展資料
晉升渠道及職稱評定 晉升渠道
（1）職稱評定：在中石油的內部晉升過程中，學歷越高，評職稱所要求的年限越 短。 ①大專畢業：工作滿 2 年評（初級）助理工程師，滿 8 年評（中級）工程師； ②本科畢業：工作滿 1 年評（初級）助理工程師，滿 5 年評（中級）工程師，評高 級工程師至少工作滿 12 年；
（2）崗位晉升：實習→員工→技術員→副班長→班長→工程師→主管→項目生產 副經理/技術副經理→經理→生產部副部長/市場部副部長→生產部部長/市場部部長
大家對於中國石油這樣的大型國企在職業發展上還是有很多機會的，對於應屆畢業的小夥伴來說校招是一個不可錯過的機會，
4. 全球十大石油公司排名榜
全球十大石油公司排名榜如下：
1、沙烏地阿拉伯國家石油公司
沙烏地阿拉伯國家石油公司成立於1988年，總部設在沙烏地阿拉伯的達蘭，是沙特境內唯一從事石油勘探和開發業務的公司。
石油
石油，指氣態、液態和固態的烴類混合物，是一種粘稠的、深褐色液體，具有天然的產狀，被稱為「工業的血液」。石油又分為原油、天然氣、天然氣液及天然焦油等形式，但習慣上仍將「石油」作為瞎配碧「原油」的定義用。