❶ 現在中原油田工資待遇怎麼樣，我
普通高等院校大學畢業生和研究生來油田工作的，見習期間享受定級後的工資、獎金待遇；對石油主體專業或急需緊缺專業博士研究生、碩士研究生也可以實行協商工資，工資標准按有關規定，參照人才勞動力市場價位協商確定。
實行畢業生引進特殊補貼政策，對來油田工作的急需、緊缺專業畢業生，在一年內博士生每月發給1000--2000元的補貼，碩士生每月發給500--1000元的補貼，本科生每月發給300--500元的補貼。補貼原則上實行合同期滿一次性發放，從油田人才引進基金中支付。具體實施方案由單位根據職工收入情況和穩定畢業生的實際需要制定，報油田主管部門審定後執行。
對來油田工作的普通高等院校石油主體專業畢業生，發放安家費，標准為：本科生5000元，碩士研究生8000元，博士研究生20000元。
各單位要及時安排畢業生食宿，配備必要的工作生活用品，為他們創造良好的工作生活環境；要按照《畢業生見習管理暫行規定》，制定見習計劃，選派導師，安排畢業生到生產一線輪崗鍛煉，加快成長步伐。
加大畢業生培養力度，充分尊重他們的發展願望。開展畢業生職業生涯設計，深入挖掘其發展潛力，在實現油田發展目標的同時，實現他們的人生價值。本著「學用一致、人盡其才、才盡其用」的原則，提高畢業生的使用效益，鼓勵他們向生產、科研一線和外部市場崗位流動，促進他們健康成長。
首先我必須承認--中原油田的效益和待遇（包括收入，工作環境，生活條件）確實不好，或者說和大家的預期（與很多油田石化單位相比）是有很大的差距的。
收入方面：
剛畢業的大學生能拿到手的錢也就是1500-1800（我說的是分公司採油廠的平均，包括天然氣）。鑽井或者作業屬於勘探局，收入主要靠獎金，內部市場一 般的隊伍一年下來拿到3-4W沒有問題，外部市場（國內）一般的隊伍一年5-6W，外部市場（國外）一般的隊伍一月1200-1500美金。局機關和局直 屬的研究院（設計院，採油院，地質院）表面上拿錢不多，實際上各種獎勵很豐厚。
工作環境方面：
採油一廠在濮陽縣文留鎮，二廠在范縣濮城鎮，三廠在古雲鎮（隸屬山東莘縣），四廠在文南（和一廠交界），五廠是離總部最近的一個採油廠（我說的是廠區）， 打的7-8元可到總部，六廠是最遠的一個廠，在東明縣（隸屬山東），效益比較好。井下特種作業處在柳屯鎮，輸油管理處也在那裡，還有隸屬於採油三廠的馬寨 油礦以及中原油田公安局油區警察支隊及警犬養殖基地，天然氣產銷廠和處理廠的總部也都在井下附近，下屬的各個分廠分布很廣（多數靠近採油廠），井下作業 （除特種作業）又分為井下作業一處和二處，處機關都在總部，下屬的大隊分布在各個採油廠的廠區附近。
除了油田總部在市區（華龍區），各個採油廠和天然氣廠都可以說是在農村，不過廠區內的建設還是可以的，現在前線的工人基本上都在總部附近買房（經濟情況允 許的話）。這些地方的有幾個共同的特點：1.本地居民民風彪悍 2.缺少娛樂設施 3.領導工作作風簡單粗暴（情況特殊） 4.房價便宜
❷ 中原石油的油怎麼樣
好。根據查詢消臘銀相關信息顯示，油的品質好，適用於不同類型的車輛和機器設備，環保性好。中原石油是中國大陸的一家石油公司，主要從事石油勘探、開采、加工和拿宴銷售等業務。其生產的油品包括汽油、柴油、機局漏油等，質量和性能與其他大型石油公司的產品相當。
❸ 中原石油報社工作環境和待遇都怎麼樣、是什麼性質的單位
中原石油報社是中原石油勘探局下屬的二級單位，隸屬中原石油勘探局。中原石油勘探局是中原油田的非上市部分。中原油田是國務院和河南省雙重領導的企業（級別正局級）。
待遇是不錯的，在油田是個清閑的單位，至少正常作息。
❹ 請教一下，中原油田，中原大化，中原石化的區別，這三個單位都在濮陽，不知道有什麼關系，謝謝指教
中原油田 全稱中原石油勘探局 是屬於中國石化的國有大型企業 隸屬於中國石化集團公司
中原大化 是濮陽的一個企業 隸屬濮陽政府管轄的企業
中原石化 由中國石化集團公司與河南省人民政府合資建設的企業 類似煉油廠 生產石化製品
❺ 中原石油勘探局是什麼級別的單位
中國石化集團中原石油勘探局（中原油田）於1986年3月6日在河南省工商行政管理局登記成立。法定代表人孔凡群，公司經營范圍包括石油天然氣及礦藏的勘探、開發、加工、綜合利用和產品銷售等。
正廳級單位
❻ 中原油田勘探設計研究院的介紹
中原石油勘探局勘察設計研究院(簡稱中原油田設計院)位於河南省濮陽市，始建於1980年，是全國石油天然氣行業甲級勘察設計單位，具有石油天然氣工程、建築工程、市政公用工程(給水、排水、熱力、燃氣)、消防工程設計甲級資質及工程勘察甲級資質。
❼ 中原油田簡介
中原油田包括中原石油勘探局有限公司、中原油田分公司，是中國石化集團公司下屬的一家主力上游企業，主要從事石油天然氣勘探開發、工程技術服務、油氣產品銷售等業務，用工總量4.42萬人。
中原油田發現40多年來，始終堅持以保障國家能源安全為己任，深化地質研究，強化高效勘探和效益開發，全力保障能源供給，累計生產原油1.45億噸、天然氣995.06億立方米，上繳稅費993.9億元，為國家經濟建設和 社會 發展進步做出了積極貢獻。始終堅持以改善職工群眾生活質量為天職，始終堅派殲搜持以弘揚 社會 主義核心價值觀和石油石化優良傳統為原則，先後獲得全國"五一"勞動獎狀、創先爭優先進基層黨組織、模範勞動改滾關系和諧企業、企業文化建設工作先進單位、送溫暖工程先進單位、職業道德塵歷建設先進單位、廠務公開民主管理示範單位、綠色企業等多項榮譽，2005至今連續被評為全國文明單位。
中原油田，是中國石油化工集團公司下屬的第二大油氣田，總部位於河南省濮陽市。主要勘探開發區域包括東濮凹陷、普光氣田和內蒙探區。中原油田發現於1975年，經過多年開發建設，已發展成為一個具有油氣勘探開發、工程技術服務、石油天然氣化工等綜合優勢的國有特大型企業，成為中部地區重要的石油天然氣生產基地。2011年，中原油田年產油氣當量首次突破1000萬噸，跨入千萬噸級油氣田行列。目前中原油田共有職工家屬24萬人，在崗員工8.6萬人，資產總額680億元。
❽ 中原油田的企業現狀
中國石化集團公司中原石油勘探局
中國石化集團公司中原石油勘探局（以下簡稱中原油田）是集石油工程、社會化服務於一體的國有特大型企業，總部位於河南省濮陽市。石油工程在油田內部主要服務於東濮凹陷、普光氣田和內蒙古探區的油氣勘探開發；在國內主要服務於中石化、中石油西北、華北、東北、西南等主要戰場；在國際市場主要分布於非洲、南美、中東、中亞、東南亞等重點區域市場，是阿美、哈里巴頓等國際石油公司的戰略合作夥伴。連續11年入選中國對外承包工程企業50強，連續5年進入ENR全球最大225家國際承包商。 中原油田石油工程技術裝備實力雄厚，致力打造世界一流石油工程品牌。現有專業化施工隊伍548支，各類裝備6695台（套。經過多年的攻關和創新，逐步形成了深井水平井鑽井、高酸氣田氣體鑽井和酸壓射孔投產、沙漠及沼澤物探、復雜裂縫性儲層測井、非常規油氣藏多段壓裂等系列配套技術，具備復雜地形地面工程建設、大型氣體處理和煉化裝置等設計施工能力。先後承鑽陸上「1」字型大小重點井300多口，創國家高指標和新紀錄20項，獲國家級榮譽稱號11個；創集團公司高指標和新紀錄66項，獲省部級榮譽稱號21個。
中原油田大力實施「走出去」戰略，國內外石油工程技術服務領域不斷拓展，為中國石化西部勘探開發重大部署和國際化經營戰略的實施做出了積極貢獻。國內市場，目前有268支隊伍在20多個省（市）、自治區從事工程技術服務，形成了西北、華北、東北、西南四個區域市場。國外市場，牢固樹立「規范管理、互利雙贏、紮根海外、長期發展」的理念，有124支隊伍分布在15個國家作業，具備石油工程總承包和地面工程EPC總承包能力，形成了非洲、南美、中東、中亞、東南亞五大區域市場，是阿美公司陸上鑽井第二大戰略夥伴、道達爾全球主要鑽井承包商、哈里巴頓中東首選合作夥伴。近年來，中東市場快速擴大，非洲市場穩定發展，中亞市場連片發展，地面工程EPC運作能力不斷提升，市場結構進一步向高端高效市場優化，項目結構向技術配套方向優化。
中原油田不斷提高社會化服務與管理水平，初步打造了保障生產、服務生活、維護穩定的平台和基地。構建服務標准、價格費用、成本核算、考核評價「四個體系」，探索專業化管理、企業化經營、市場化運作、社會化服務的路子，努力建設保障服務型、清潔綠色型、祥和平安型、特色文化型、宜居和諧型的「五型」社區。建成國家級優秀（示範）小區11個、中國石化文明和諧示範小區9個，獲省部級文明小區、綠色小區等稱號39個。
中原油田始終把完善運行機制、深化精細管理作為永恆追求，形成了具有特色的管理模式。石油工程技術服務堅持國內國外、技術服務、區域管理「三個一體化」，整合人才、技術、裝備等資源，強化水平井、鑽井液、欠平衡與氣體鑽井技術力量，大力推進非常規技術攻關，培育石油工程差異化技術競爭優勢。社會化服務不斷完善「做精做優」的運作機制。逐步深化全員成本目標管理長效機制、投資成本預算長效控制機制，扎實開展全員績效考核、改善經營管理建議等工作，著力完善內控、審計、監察、稽核、法律「五位一體」的監督體系，生產經營運行效率和規范化管理水平不斷提高。
中原油田堅持兩個文明協調發展，精神文明建設成果豐碩。扎實開展深入學習實踐科學發展觀、創先爭優、「比學趕幫超」、為民服務創先爭優等活動，切實打造高度負責任、高度受尊敬企業，探索建立「雙建」工程管理體系，大力實施素質、環境、平安、繁榮、陽光、溫暖六大工程，保持了生產穩定、隊伍穩定和社會穩定。油田連續三次被評為「全國文明單位」，榮獲全國「五一」勞動獎狀、河南省思想政治工作先進企業等多項榮譽稱號。
目前，中原油田已進入新的發展時期，各項事業呈現出良好的發展態勢。油田將堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實集團公司戰略部署，圍繞打造世界一流的要求，深入實施市場開拓、科技興業、綠色低碳、人才強企、國際化經營等戰略，統籌把握精細管理與安全環保、節能減排的有序運作，科技創新與人才培養的共同進步，黨建、思想政治工作、企業文化與生產經營的深度融合，經濟效益與職工利益的同步提升，轉變發展方式，創新發展模式，提高效率效益，推動石油工程提速提效、社會化服務做精做優，全面增強油田的持續發展能力。到「十二五」末，爭取建設國內一流、國際知名的石油工程總承包商和地面工程EPC承包商，其中海外市場實現100台鑽機；建設管理有序、服務完善、環境優美、和諧穩定的新型社區；構建科學規范、反應快捷、運轉高效、監督到位的運營機制。
中國石油化工股份有限公司中原油田分公司
中國石油化工股份有限公司中原油田分公司（以下簡稱中原油田），主要從事勘探開發、油氣化工、油氣銷售等業務，公司本部位於河南省濮陽市。主要勘探開發區域包括東濮凹陷、普光氣田和內蒙古探區。近年來，油田始終堅持以科學發展觀為指導，強化科技創新、管理創新和人才隊伍建設，大力推進東濮老區效益開發、普光氣田增產增效、內蒙古探區增儲上產，形成了三個油氣生產基地聯動發展的良好格局。累計生產原油1.31億噸、天然氣472億立方米。2011年探明油氣地質儲量1257萬噸，生產油氣當量1112萬噸，躋身千萬噸級油氣田行列，分公司實現收入269.45億元。
東濮凹陷橫跨豫魯兩省，面積5300平方千米，累計探明石油地質儲量5.93億噸、天然氣地質儲量1365.02億立方米。近年來，油田堅持以油藏經營管理為主線，深化復雜斷塊群和構造岩性油氣藏精細勘探，持續開展以井組為中心的精細注采調整，年增探明油氣地質儲量1000萬噸以上，自然遞減得到有效控制，開發狀況持續改善，「十二五」期間具有保持年產300萬噸油氣當量的能力。2011年，積極推進非常規油氣資源評價開發，緻密砂岩油氣藏評價開發取得進展，展示了拓展勘探開發領域的良好前景。
普光氣田位於川東北，面積1116平方千米，探明天然氣地質儲量4122億立方米，是國內迄今規模最大、豐度最高的海相碳酸鹽岩高含H2S、CO2大氣田。氣田2010年6月全面投產，共建成39口開發井、16座集氣站、6套凈化聯合裝置和硫磺外輸鐵路專用線，形成年100億立方米生產能力、120億立方米凈化能力和240萬噸硫磺生產能力。2011年生產天然氣80.49億立方米、硫磺160萬噸，是全國最大的硫磺生產基地。
內蒙古探區共有探礦權區塊21個，面積3.56萬平方千米。近年來，大打內蒙探區勘探進攻戰，展示了良好的發展前景。白音查乾和查干凹陷探明石油地質儲量2219.69萬噸，低溫超稠油熱采試驗取得突破，二連中康合作區塊進展良好。探區已建成11萬噸原油年生產能力，成為油田重要的油氣資源接替戰場。
煉油板塊年加工能力120萬噸，主要產品有四大類21種產品。2010年以來，建成投產25萬噸/年催化汽油加氫、12萬噸/年液化氣後處理裝置。現有常壓蒸餾、催化裂化、特種油、輕烴處理、液態CO2等10餘套裝置，以及鐵路專用線、成品油庫等配套設施，實現了國內首家對催化煙氣中CO2回收再處理，並應用於油田提高採收率試驗。
中原油田所管理的東濮復雜斷塊油氣田和川東北普光高酸性氣田，許多勘探開發難題屬於世界級課題。油田始終堅持科技是第一生產力的理念，從基礎研究、技術攻關、推廣應用、戰略儲備入手，強化原始創新和集成創新，形成了3項精細勘探技術系列、14項老油田精細開發關鍵技術系列。承擔的國家科技重大項目《高含硫氣藏安全高效開發技術》、《四川盆地普光大型高含硫氣田開發示範工程》，以及《東濮凹陷油氣富集規律與增儲領域研究》取得重要突破；以長井段水平井鑽完井、多段壓裂為重點的非常規油氣開發工程技術初步形成；提高採收率先導試驗見到明顯成效，耐溫抗鹽表面活性劑驅油先導試驗進展順利，氣驅提高採收率技術逐步完善。
中原油田始終把完善運行機制、深化精細管理作為永恆追求，形成了具有特色的管理模式。不斷完善油藏經營管理五項運營機制、普光「油公司」管理模式，逐步深化全員成本目標管理長效機制、投資成本預算長效控制機制，扎實開展全員績效考核、改善經營管理建議等工作，著力完善內控、審計、監察、稽核、法律「五位一體」的監督體系，生產經營運行效率和規范化管理水平不斷提高。
中原油田堅持兩個文明協調發展，精神文明建設成果豐碩。扎實開展深入學習實踐科學發展觀、創先爭優、「比學趕幫超」、為民服務創先爭優等活動，切實打造高度負責任、高度受尊敬企業，探索建立「雙建」工程管理體系，大力實施素質、環境、平安、繁榮、陽光、溫暖六大工程，保持了生產穩定、隊伍穩定和社會穩定。油田連續三次被評為「全國文明單位」，榮獲全國「五一」勞動獎狀、河南省思想政治工作先進企業等多項榮譽稱號。
目前，中原油田已進入新的發展時期，各項事業呈現出良好的發展態勢。油田將堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實中國石化戰略部署，圍繞打造世界一流的要求，深入實施資源接替、科技興業、綠色低碳、人才強企戰略，統籌把握東濮老區與普光新區、內蒙探區的聯動發展，精細管理與安全環保、節能減排的有序運作，科技創新與人才培養的共同進步，黨建、思想政治工作、企業文化與生產經營的深度融合，經濟效益與職工利益的同步提升，轉變發展方式，創新發展模式，提高效率效益，推動東濮效益開發、普光增產增效、內蒙古增儲上產、非常規形成規模，全面增強油田的持續發展能力。到「十二五」末，爭取新增探明石油地質儲量6000萬噸、天然氣地質儲量400億立方米，年產油氣當量1300萬噸，建成東濮、普光、內蒙古三個油氣生產基地；實施煉油升級改造，提高資源利用率；建設管理有序、服務完善、環境優美、和諧穩定的新型社區；構建科學規范、反應快捷、運轉高效、監督到位的運營機制。