㈠ 中石化的加油站員工工作怎麼樣
剛入職前兩天會讓老員工帶著你，如果油站經理人不錯，第一周會給你排行政班9:00-17:30
你能上手之後
一天三班倒，早班7:00-15:00，中班15:00-23:00 ，晚班23:00-7:00，上六休二，不允許遲到
工作時必須穿勞保鞋、工作服，不能倚靠、不能蹲坐（我在輪加油崗位的時候直接站吐了，每天在室外站8個小時都不知道自己當時怎麼熬過來的），夜班不許睡覺，不許在監控看得見的地方坐著，前庭不能長時間看不到人
總之，所有不允許的規定都會影響你的工資，你可以違反，被抓著就是扣工資
每周會有一次安全例會，進行安全意識的培訓
待遇：
加油工基本工資很低，主要是看出勤、績效、油品和非油品銷售獎金、服務獎金
基本工資差不多和當地最低保障工資平齊，一兩千左右
有加班的話，節日是三倍工資（基本工資2200的話，節日加班一天就是293）
績效就是經理看你這一個月的表現給你打分，不同級別對應不同獎金
油品獎金是看整個油站的銷量，銷量高，油品獎金就高
非油品獎金就是加油站便利店裡商品的銷量獎金，也是以整個油站計算。像利潤比較高的商品，油站經理會制定一些獎勵，比如你向顧客賣出一箱水就提成5毛，這個是油站內部的規定了，各個油站不一樣
服務獎金，公司會來檢查油站，給每個油站評分，評分高獎金就高，一般如果上面來檢查時當班員工做的好，接了高分，經理也會給你最高的績效獎金
㈡ 中化石油上班累不累
中化石油上班勞動強度一般，沒有大體力的工作。不會感覺累。
㈢ 中國中化集團行政人員的待遇怎麼樣，工資大概是多少呀中化石油江西有限公司的工資又是多少
這個公司只是名義上的央企而已，下屬公司工資待遇很一般，工作強度非常大，加班很多，而且穩定性比較差，應酬什麼的也變相算入考核機制中，人員流動率很大
㈣ 江西中化石油成品油銷售有限公司怎麼樣
江西中化石油成品油銷售有限公司是2006-12-26注冊成立的有限責任公司(非自然人投資或控股的法人獨資)，注冊地址位於九江市廬山區新港鎮濱江路與新港大道交口。
江西中化石油成品油銷售有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是913604007969611807，企業法人黃照山，目前企業處於開業狀態。
江西中化石油成品油銷售有限公司的經營范圍是：化學產品（除危險品）銷售；汽油、柴油、航煤（3#噴氣燃料）倉儲及批發（憑危險化學品經營許可證經營至2022年5月13日止）(依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動)。
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㈤ 中化石油的油品怎麼樣
㈥ 中化石油江西有限公司怎麼樣主管類的職位工資待遇如何啊
這個公司只是名義上的央企而已，工資待遇很一般，工作強度非常大，加班很多，而且穩定性比較差，應酬什麼的也算入考核機制中，流動率很大
㈦ 中化石油山西分公司待遇怎麼樣啊。
答應進去是正式工 其實進去不是 都是合同工勞務派遣 待遇就那樣 經營不好 很容易裁員的
㈧ 中化石油安徽有限公司怎麼樣福利待遇怎麼樣啊
我就是在中化石油安徽有限公司，我是加油站做加油員。很多事情只有經歷才會知道這公司有多垃圾。加油員工資2500左右。第一個月來的時候會多發一點，給你一點甜頭。幾個月一過，基本上就維持在2500左右。加油過程中，經常擔心發生跑單，收到假錢。加油槍有時候由於設備陳舊，會發生溢油。容易跟顧客發生爭執口角。少錢公司是不會幫你出一分錢的。都要員工自己賠錢。加油工作都是在室外，所以夏天全身都是汗，冬天都凍得發抖！沒人管你死活。跟我們在一起的員工都抱著當一天和尚撞一天鍾的想法。並不是我們不努力。有些員工沒關系幹了四五年還是加油員，底層主管。不管吃，只管住。安徽省公司經常招聘所謂的管培生。我在這兒幹了半年，跟我一起來的管培生也不知道走了多少人。什麼年終獎
中秋等等福利什麼都沒有。在這個公司混，上面沒關系，勸你還是另謀出路。
㈨ 有誰知道中化石油（江西分公司）非油品營運經理的待遇怎麼樣啊
待遇肯定是大大低於你的工作強度，這公司比私企還私企，你要是到點下班就走人必然會被考核，或者被公司老闆貶低，此外，還得在應酬中賣力，少喝酒也完蛋