A. 加油站工作人員穿純棉服嗎
加油站工作人員不能穿普通的純棉服，必須穿石油石化行業勞保工服。因為這種勞保工服採用抗油拒水防靜電面料，加油工直接接觸油汽產品、具有一定潛在的危險性，勞保工服能夠更安全地保護加油工進行加油作業。
B. 中國石油加油站的工作人員是穿什麼顏色的工服
一般我見到的是穿紅色或者藍色的衣服，這是比較亮色的工作服。
C. 石油工人穿不同顏色的衣服個代表什麼意思
1、紅色的是防污染服，一般一線工人穿的多，比如鑽井，採油，作業的。有的紅工作服上有交警那樣的白色亮條，是為了醒目。紅色的原因也是為了醒目，因為油田工作還是比較危險的
2、白色，灰白色的一般是防靜電服。你看哪個衣服裡面有交織的線條，那個是導電的。這個在加油站，集輸站等容易發生靜電火災的崗位穿。有的技術幹部上井指導也穿這種
3、黑青色工作服，一般是二線員工穿的，開會呀之類的。上工作一線很少穿。
現在基本都穿紅色的那種，因為和中石油標志接近，醒目，還可以做成防靜電的
D. 中石油不同崗位 不同級別的工作服是一樣的嗎 怎麼區別呢
中海油領導與工人工作服設計是一樣的，但是顏色是不一樣的，比如油公司的領導的衣服為深藍色的，工人衣服為橙色的。中海油其他二級公司領導與工人的工作服顏色也是不一樣的。中石油、中石化在某個分公司或油田內部的一線工人與領導的工作服設計和顏色基本是一樣的，但不同的二級單位之間工作服可能是不一樣的。
拓展資料
工作服的作用:
1、工作服可以提高企業的凝聚力
穿著工作服能夠增強員工對企業的歸屬感，以及員工之間的認同感，從而提升企業和團隊之間的凝聚力以及員工和員工之間和協作力。有些企業認為，工作服只是工作的時候穿的服裝，沒有引起重視，其實並不是這樣的，定做工作服可以提高企業的凝聚力，樹立企業形象，
2、工作服可以樹立企業形象
員工穿著工作服既是個人形象的包裝也是企業形象的體現。成功企業的經驗告訴我們一傢具有優秀形象的企業更容易在商海的競爭中脫穎而出。形象能夠轉化為企業在市場和客戶面前的制勝法寶。
3、工作服可以創造獨特的企業文化
工作服是穿在人身上的，不僅能反映員工的精神風貌，更能體現出企業的文化內涵。比如深色調和款式保守的制服體現的是企業的穩健作風；而顏色亮麗、款式時尚的工作服能表現企業的創新和開拓精神。
4、便於工作，其實這是職業裝最基本的要求。
國外的職業裝發展趨勢也是：可識別、有尊嚴感、易於勞作。職業裝在穿著時要講究搭配，比如穿套裝、套裙就要搭配皮鞋，男的是黑色的系帶皮鞋，女的要穿船型高跟皮鞋。
5、可識別，符合某種身份。
例如，警察穿警服、護士穿護理服、消防員穿消防服
E. 面試中石油，能不能穿休閑西裝，應該怎麼搭配
素色一點的褲子和鞋子，款式和顏色不能扎眼，領帶可以不用了，休閑打扮就可以，不必穿的很正式，但是絕不能太嘻哈，一定要注意發型和儀表，頭發要弄個常規點的發型，分頭或者小平頭都好，頭發別太長，耳環、耳釘之類的別帶
F. 中石油加油站工作人員穿的什麼顏色服裝
深擰檬色衣服上面有中石油的標志，衣服上還有大紅的邊，工作人員穿在身上很亮的
G. 中石油中石化工作服的特點是什麼呢
中石油中石化工作服職業性特點:
工作服設計的原則首先是有明確的針對性：針對不同行業，同一行業不同企業，同一企業不同崗位，同一崗位不同身份、性別等等。針對性的設計不同點，歸納為什麼人穿、穿用時間、穿用地點、為何穿、穿什麼。
中石油中石化工作服功能性:
工作服要根據自己的公司情況選定款式面料。如：建築公司，應選用耐磨性的面料;電子公司，應選用防靜電面料。
中石油中石化工作服經濟性特點:
在同等美感與功能的前提下，工作服的定做，要盡可能的降低成本，從款式、材料、製作的難易程度、服裝的結構等細節著手。
中石油中石化工作服審美性特點:
工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。
H. 石油工人服裝為什麼是藍色
藍色工作服，一般是二線員工穿的，開會呀之類的。
藍色開始說起，靛藍是人類最早使用的天然染料之一，有至少三千多年的歷史。並且在古代是不可多得的性價比高顏色也較為好看的一種，應用范圍極廣並非常耐久，而且成本也低於其他染料。
價格是其主要的原因，一個成本的換算相當於節約了很大的一部分成本。像剛開始的牛仔褲在那個時期也是作為勞動褲使用的，特點就是便宜、實用、質量好且外觀不錯。
I. 准備去新疆奎屯油田上班！有誰知道哪裡工作情況如何！去了帶什麼東西必備用品！帶什麼衣服！現在天氣如何
首先防曬物品。衣服最開始還是輕薄透氣的長袖和長褲，防曬傷，還有墨鏡和帽子，常用葯物，感冒葯，防中暑的葯什麼的，怕不安全可以帶個胡椒噴霧，放心，不非法的
J. 天然氣的員工穿什麼顏色的制服
如果是中石化中石油的會穿紅色。但是象華潤燃氣這樣的是穿的天藍色的。當然我說的是工作服。也會發西服的，深藍色的。冬季的棉服也是深藍色。