① 企業可以預提什麼費用
企業可以預提的費用主要包括以下幾類：
1. 工資和社保費用
企業可以提前預計並計提應付給員工的工資和為員工支付的社保費用。這些費用是企業日常運營中固定且必須支付的成本，提前預提可以幫助企業穩定現金流，確保員工工資按時發放及相關社保繳費的及時性。
2. 利息費用
對於企業的貸款利息，企業可以根據借款合同的約定，按照權責發生制原則預提利息費用。預提利息費用能夠確保企業在實際支付利息時有足夠的資金，避免因資金短缺造成違約。
3. 預先發生且需要分期分攤的費用
某些費用如租金、廣告費、大型設備的折舊等，雖然一次性支付但需要在一定期間內分攤。企業可以提前預提這些費用，並在後續的會計期間按照合理的分攤方式逐步確認和記錄。這樣做有助於准確反映各期的經營成果，避免利潤波動過大。
4. 可能發生的損失或賠償
企業在某些情況下可能會面臨潛在的損失或賠償風險，如未決訴訟、產品質量擔保等。為了穩健性考慮，企業可以預提一部分費用以應對可能的損失。這樣可以在實際發生時沖減預提的金額，確保企業資金不受影響。
總之，企業可以預提的費用主要是為了穩定現金流、確保合同義務履行、准確反映各期成本和應對潛在風險。但預提費用需遵循會計准則和相關法律法規的規定，確保預提的合理性及准確性。
② 根據什麼做預提費用
根據以下因素做預提費用：
1. 歷史經驗或行業慣例
預提費用時會參考歷史經驗或行業慣例。歷史經驗是企業過去的財務數據，可以反映費用發生的規律和趨勢。行業慣例則是同行業內的通用做法，可以為預提費用提供參考依據。這些都可以幫助企業更加准確地預估未來可能發生的費用。
2. 合同或協議約定
如果某項費用是與第三方合作產生的，如勞務費、廣告費等，那麼在合同或協議中往往會明確約定費用的支付方式及時間。企業會根據這些約定來預提費用，以確保按時履行合同約定，避免因費用問題產生糾紛。
3. 預算安排及長期規劃
企業在進行財務管理時，會根據自身的預算安排和長期規劃來預提費用。這需要考慮企業的發展目標、投資策略、資金需求等因素。預提費用時需要確保不影響企業的正常運營和長期發展。
預提費用是企業財務管理中的重要環節，其依據多種多樣。企業會根據歷史經驗、行業慣例、合同或協議約定以及自身的預算安排和長期規劃等因素來合理預提費用。這樣既能保證企業的正常運營，又能為企業的長期發展提供有力支持。預提費用的決策需要綜合考慮多方面因素，以確保企業的財務安全和穩健發展。