‘壹’ 毕业档案是不是交到当地人力资源中心
法律分析：应届毕业生档案保管:
有三种方式，一是学校免费保管；二是人事代理保管；三是工作单位保管。
学校免费保管，是指原就读高校为毕业离校时未落实工作单位的毕业生提供的档案免费保管服务。免费保管时间自毕业当年7月1日起，期限为两年。需要指出的是，免费保管期间，学校只是单纯保管档案，不负责办理转正定级、户口、职称、证明等任何事项。两年内落实工作单位的，学校将其档案、户口迁至工作单位所在地；两年期满后仍未落实工作单位的，将其档案、户口迁回其入学前户籍所在地。
人事代理保管，是指人力资源社会保障部门人才服务机构为毕业生提供的人事代理档案保管服务，人事代理档案保管无固定期限。毕业生档案随就业报到证转至人力资源社会保障部门人才服务机构后，可以享受国家规定的相关人事待遇。
工作单位保管，是指具备人事档案管理权限的党政机关，国有企事业单位的人事档案保管。该保管范围仅限于本单位正式在编人员的档案，其聘用的各类专业技术人员、管理人员、大中专院校毕业生的档案，必须委托人力资源社会保障部门人才服务机构保管。根据豫人[1997]18号文件规定，对工作单位越权保管的档案，不再保留原干部身份，不得申报中级以上专业技术职称。
法律依据：中组部等五部委《关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》 流动人员人事档案具体由县级以上(含县级)公共就业和人才服务机构以及经人力资源社会保障部门授权的单位管理，其他单位未经授权不得管理流动人员人事档案。严禁个人保管本人或他人档案。
人社部文件规定，高校毕业生的档案，由其户籍所在地或现工作所在地的公共就业和人才服务机构管理。可按照下列情形办理：
(1)已就业高校毕业生，凭与用人单位签订的就业协议书和身份证，到单位所在地的公共就业和人才服务机构办理档案托管手续。
(2)未就业、已就业未办理托管、出国等高校毕业生档案，可由学校直接转回入学前户籍所在地的县(市)、区一级公共就业和人才服务机构管理。
(3)考取研究生的高校毕业生档案可直接转入到被录取的高校或科研院所。
(4)高校毕业生创业人员，档案可存放创业所在地或户籍所在地公共就业和人才服务机构。
(5)毕业生档案由毕业院校统一邮寄或派送，不得交由个人携带
‘贰’ 人社局接收毕业生档案吗
人力资源和社会保障局可以接收毕业生档案。但是人力资源和社会保障局会将档案转给人才流动服务中心，然后拿着报到证去报到。等找到工作单位后，便可以将档案转走。
人事档案是中国人事管理制度的一项重要特色，是个人身份、学历、资历等方面的证据，与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩，具有法律效用，是记载人生轨迹的重要依据。高校学生档案则是国家人事档案的组成部分，是大学生在校期间的生活、学习及各种社会实践的真实历史记录，是大学生就业及其今后各单位选拔、任用、考核的主要依据。事业单位，人事档案相当重要。
档案分为人事档案和学籍档案，以及工作档案，每一个地方档案的管理制度都不一样。
人事档案是由学籍档案和工作档案，以及档案身份和转递手续组建而成，缺一不可。
学籍档案分全日制毕业和非全日制毕业（自考， 成教，电大等）很多地区必须有前置的学历档案也就是高中，技校或者中专的档案，如果没有就读过那就是需要有初中档案。
档案在手里就会变成死档，人社局要求公对公机要方式才可以接收你的档案。
一、毕业生档案怎么放到人社局？
应届毕业生档案托管到人社局的具体流程是：
学校在学生学籍档案中放入毕业生毕业证明、体检报告、报到证等资料；
学校集中办理报到证，比如你要把档案放到人社局，就要把报到证的抬头单位填写为人社局；
学校将将档案密封通过机要交通将档案转递到托管单位，也就是我们说的的人社局；
最后就是毕业生到人社局报到，办理完报到后就是正式完成了档案托管。
人社局接收毕业生档案
二、毕业生的档案还能怎么处理？
1、毕业后直接就业的，比如就业单位是国企或机关事业单位，通常需要将档案托管在档案；就业单位是民企等不具备档案管理资格的单位，可以将档案放在人力资源与社会保障局、人才中心、人才市场。所以毕业生或者准毕业生们一定要在签订就业协议前搞清楚自己单位的性质到底是怎么样的。
2、毕业后暂时不就业也不升学，如果毕业后没有找到工作，可以选择将档案暂时存放在学校或者向学校申请延迟毕业，通常学校会为毕业生保管档案两年，或者将档案迁回原籍。尤其是在这几年，就业形势更加严峻了，很多企业也是在执行不招新人的政策，所以如果这两年没有工作，可以向学校申请延迟毕业，保留自己的应届生身份。
3、毕业后继续深造，毕业后出国留学，可以将档案托管在留学生服务中心。
三、如果在毕业时处理不好自己的档案会给自己带来什么影响？
比如大学毕业后一直将自己的档案放在自己手里，最直接的影响就是档案会变成死档。变成死档后，还会给自己带来这些影响;
不能获得干部身份，毕业生获得干部身份的直接表现形式就是，档案中应该有一份报到证和转正定级评定表。
不能报考公务员和机关事业单位，因为死档过不了政审和调档的手续。
不能报考研究生，研究生入学时需要将档案调到学校，在自己手里的档案不能流通，自然也就没办法通过机要交通调到学校了；
影响落户。
‘叁’ 你好大学生毕业还有找到工作档案回原籍是当地的人力资源和社会保障局吗
是的。
毕业生档案一般都是寄回原户籍地人社局人才交流中心。
1.注意户籍地是区或县，而不是市，当然你也可以放到市人才交流中心。
2.放至档案的流程是：由学校开具报到证，携带报到证至报到证抬头上的人社局人才交流中心进行报到登记，人才交流中心给你开具合同（一定要保管好），之后即完成（人才交流中心会向学校档案部门发送档案接收函）。
3.请注意报到证的有效期，一般是一至两个月，如果开具错误或超过有效期，需要到学校重新开具。
‘肆’ 大学毕业后，档案存放在哪里
大学毕业生的档案通常有三个去向：
1、毕业后就找到了接受户口的单位，档案和户口都转到工作的单位；
2、毕业后没有找到接受户口的单位，户口和档案留在学校；
3、把档案和户口放在人才市场交流中心。
档案会在这个单位所在地的人才市场，没签的话，报到证备注栏为空，默认打回原籍，本科生打到省级人才市场，专科打到市级人才市场，师范类毕业生打到教育主管部门，一般在教育局。
大学档案的用处：
档案里面有一个人各个时期的学籍卡、成绩单、各方面的评语、获奖证明、还有党团材料。而且这些材料都是原始材料，不可复制。没有档案，有许多人生大事的办理都会较麻烦甚至办不了。
很多大学毕业生找到工作后，没有及时办理参加工作手续，工作几年后仍然是学生身份，从而影响了自己的转正定级，也影响到工龄和退休金的计算。
以上内容参考 网络——学生档案
‘伍’ 大学毕业后档案放哪里合适
大学毕业后档案在县以上党委组织部门和政府人事部门所属机构进行保管。
一般而言，档案袋里主要装着高中阶段和大学阶段的经历，具体包括个人简历、工作履历表、学生档案（包括学历档案）、单位证明、政治面貌材料（例如党员材料）等。
人事档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风、德才能绩、学习和工作表现等个人情况的文件材料，起着凭证、依据和参考的作用，在个人转正定级、职称申报以及开具考研等相关证明时，需要使用到，是以学生个人为单位集中保存起来以备查考的文字、表格及其他各种形式的历史记录。
毕业未就业学生
国家对于毕业未就业的大学生的档案，一般采取三种方法：
1把档案转至生源地，由所在地级市的人事局接收。
★ 适合对象：比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生。
★ 优点：在生源地就业后办理手续简单方便。
★ 缺点：两年内如离开生源地就业，需重新办理改派手续。
2把档案留在学校。2002 年国家下发文件，允许毕业时尚未落实单位的毕业生户口、档案留校两年。待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。
★ 适合对象：适合有就业愿望但尚未就业的毕业生。
★ 优点：学校诚信度较高，代为保管户口关系和档案不收取额外费用。
★ 缺点：毕业生档案留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具。
3把档案转至就业代理或人才交流中心。
★ 适合对象：比较适合创业、灵活就业的毕业生。
★ 优点：易于毕业生解决一些实际问题。
★ 缺点：由于毕业生育指导中心交流相对少，容易造成信息不畅。
‘陆’ 毕业生档案放在人才交流中心和放在人力资源中心有什么区别
1.毕业生档案放在人才交流中心和放在人力资源中心没有区别，他们就是一个单位，只是有些地方人口比较多，会分成下属单位。
2.毕业生档案只能存放在具备档案托管资质的机构。
3.一般是人力资源保障部和各国企事业单位（就是公有制单位）。
4.入职公有制单位的，个人档案都是调入单位存放。
5.入职私企单位或者没有进入单位的人员档案就是存放各户籍地的力资源保障部及其下属的“人才交流中心”。
‘柒’ 毕业生的档案是放在人力资源和社会保障局吗
法律分析：个人档案不允许个人保管，除了放在人力资源和社会保障局之外也可以放在人才市场和资质保管档案的企业
法律依据： 《国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》 鼓励高校毕业生到中小企业和非公有制企业就业。各类中小企业和非公有制企业是高校毕业生就业的主要渠道。要进一步清理影响高校毕业生就业的制度性障碍和限制，为他们提供档案管理、人事代理、社会保险办理和接续、职称评定以及权益保障等方面的服务，形成有利于高校毕业生到企业就业的社会环境。对企业招用非本地户籍的普通高校专科以上毕业生，各地城市应取消落户限制（直辖市按有关规定执行）。企业招用符合条件的高校毕业生，可按规定享受相关就业扶持政策。劳动密集型小企业招用登记失业高校毕业生等城镇登记失业人员达到规定比例的，可按规定享受最高为200万元的小额担保贷款扶持。
‘捌’ 档案放在人社局还是人才市场
档案放在人社局或者人才市场都可以。放在人社局方便找到正式稳定的工作。放在人才市场只要有学历证明就可以，人才市场个人企业比较多。建议放在人社局，以后提走的时候也方便。
档案三种管理办法
一、是把档案转至生源地，由所在地级市的人社局下属人才交流中心接收，并由个人去办理托管手续。这种方式比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生，优点是在生源地就业后办理手续简单方便，而缺点是两年内如离开生源地就业，需重新办理改派手续。
二、是把档案留在学校，待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。
三、是把档案转至就业代理或人才交流中心。这种方式比较适合准备考研、创业、灵活就业的毕业生，优点是易于毕业生解决一些实际问题，缺点是如果毕业生与指导中心交流相对少，则容易造成信息不畅。
‘玖’ 应届毕业生人事档案存放单位是什么
应届毕业生人事档案存放单位就是毕业时学生档案存放的地方。
一、应届毕业生人事档案存放单位填写：
学校免费保管；
如果档案未转出学校，交由学校保管，就填写学校名称。
人事代理保管；
如果档案已经转出学校，交由人事代理机构保管，就填写人事代理机构的全称。
工作单位保管；
如果已经转到所在的工作单位，就填写工作单位的全称。
人事档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料，起着凭证、依据和参考的作用；
在个人转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时，都需要使用档案；
应届生毕业前夕，就会选择好个人档案存放的地方，并办好相关手续；
人事档案存放对继续升学没有影响。
是有档案存放权限的国有大中型企事业单位;
已在国有企业或者事业单位就业的学生，跟单位确认接受档案后可以填写就业单位名称。
当地（学校所在地的）人才中心;
一般学校会统一分批办理，个人也可以在学校所在地的人力资源与社会保障局办理。
户口所在地街道办事处。
毕业后考虑在户口所在地工作的学生可以填写当地人力资源与社会保障局全称。
二、注意事项：
三、人事档案存放一般是在三类地方：