学校有哪些劳动资源_哪所院校的人力资源专业比较强

❶ 您希望校方提供哪些方面的资源,协助您更好地开展居家劳动教育。要怎么写

你好，想写一下希望校方提供哪些方面的资源，协助您更好地开展居家劳动教育？
校方可以举办一些活动，让家长也来参加，主要内容就是关于居家劳动的比赛，
并且还可以提供一些小礼品之类的，促进他们的积极性
这样可以更好地促进家长和学生之间的协调能力，以及和教师之间的沟通，
也能有助于更好地开展居家劳动教育

❷ 大学期间，人力资源专业主要课程有哪些

专业名称：人力资源管理

培养目标:本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

培养要求:本专业学生上要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

毕业生应获得以下几方面的知识和能力：

1．掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识；

2．掌握人力资源管理的定性、定量分析方法；

3．具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力；

4．熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规；

5．了解本学科理论前沿与发展动态；

6．掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定科学研究和实际工作能力。

主干学科：经济学、工商管理

主要课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统，统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。

主要实践性教学环节：包括课程实习与毕业实习，一般安排10-12周。

修业年限：四年

授予学位：管理学学士

(2)学校有哪些劳动资源扩展阅读

企业管理专业人力资源管理方向在系统讲述企业管理知识的基础上，侧重于企业人力资源管理应用中规划、招聘、培训、薪酬、绩效、劳资关系等六大模块实践知识的学习，理论和案例相结合，旨在培养企事业单位及其咨询机构等人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作的专门人才。

此方向将从人力资源管理体系的建构、人力资源规划、组织行为系统完整的对学员进行有关人员招聘录用、绩效考核与管理、薪酬制度、员工培训、劳动关系等方面的培训，培养具备一定的解决实际问题能力，从事人力资源管理工作的高级应用型人才。

业务培养要求：本专业学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

参考资料

网络-人力资源专业

❸ 请问深圳自考人力资源本科有哪些学校

设有深圳自考人力资源本科专业的学校有：

华南师范大学、深圳大学。

人力资源管理考试课程有：

深圳自考人力资源本科的报名时间是没有指定的，所以是随时都可以到深圳自考本科报名网上查看相关内容后再进行预报名。

❹ 急！！！！！各位师哥师姐们！！设有劳动与社会保障专业和人力资源管理二本院校

共有93所学校开设此专业：
专业名称学科类型学校名称地区
劳动与社会保障管理学类宜宾学院四川
劳动与社会保障管理学类重庆工商大学重庆
劳动与社会保障管理学类广西财经学院广西
人力资源管理（劳动与社会保障方向）管理学类广东科学技术职业学院广东
劳动与社会保障管理学类贵州大学贵州
劳动与社会保障管理学类首都经济贸易大学北京
劳动与社会保障管理学类河南师范大学河南
劳动与社会保障管理学类华北电力大学北京
劳动与社会保障管理学类辽宁工程技术大学辽宁
劳动与社会保障管理学类山东师范大学山东
劳动与社会保障管理学类华北煤炭医学院河北
劳动与社会保障管理学类首都经贸大学北京
劳动与社会保障管理学类华北电力大学(保定) 河北
劳动与社会保障管理学类首都师范大学北京
劳动与社会保障医学类北京物资学院北京
劳动与社会保障管理学类北京物资学院北京
劳动与社会保障管理学类中国劳动关系学院北京
劳动与社会保障管理学类中国青年政治学院北京
劳动与社会保障管理学类中央财经大学北京
劳动与社会保障管理学类烟台师范学院（更名为鲁东大学）山东
专业名称学科类型学校名称地区
劳动与社会保障管理学类潍坊医学院山东
劳动与社会保障（文）管理学类山东经济学院山东
劳动与社会保障（理）管理学类山东经济学院山东
劳动与社会保障管理学类内蒙古财经学院内蒙古
劳动与社会保障管理学类山东工商学院山东
劳动与社会保障管理学类山东财政学院山东
劳动与社会保障管理学类贵阳中医学院贵州
劳动与社会保障管理学类贵州财经学院贵州
劳动与社会保障管理学类贵州民族学院贵州
劳动与社会保障管理学类河南财经学院河南
劳动与社会保障管理学类福建师范大学福建
劳动与社会保障管理学类西藏民族学院西藏
劳动与社会保障管理学类河南大学河南
劳动与社会保障管理学类哈尔滨商业大学黑龙江
劳动与社会保障管理学类中南民族大学湖北
劳动与社会保障管理学类中南财经政法大学湖北
劳动与社会保障管理学类长春税务学院吉林
劳动与社会保障管理学类长春工业大学吉林
劳动与社会保障管理学类长春理工大学吉林
劳动与社会保障管理学类西北政法学院陕西
专业名称学科类型学校名称地区
劳动与社会保障管理学类云南财贸学院云南
劳动与社会保障管理学类昆明医学院云南
劳动与社会保障管理学类铜陵学院安徽
劳动与社会保障管理学类安徽财经大学安徽
劳动与社会保障管理学类西安交通大学陕西
劳动与社会保障管理学类上海杉达学院上海
劳动与社会保障管理学类淮北煤炭师范学院安徽
劳动与社会保障管理学类华东政法学院上海
劳动与社会保障管理学类上海应用技术学院上海
劳动与社会保障管理学类上海工程技术大学上海
劳动与社会保障管理学类山西财经大学山西
劳动与社会保障管理学类成都信息工程学院四川
劳动与社会保障管理学类山西大学山西
劳动与社会保障管理学类浙江财经学院浙江
劳动与社会保障管理学类浙江工商大学浙江
劳动与社会保障管理学类东北财经大学辽宁
劳动与社会保障管理学类辽宁师范大学辽宁
劳动与社会保障管理学类沈阳师范大学辽宁
劳动与社会保障管理学类江西财经大学江西
劳动与社会保障管理学类南京财经大学江苏
专业名称学科类型学校名称地区
劳动与社会保障管理学类苏州科技学院江苏
劳动与社会保障管理学类南京工程学院江苏
劳动与社会保障管理学类西南师范大学（同西南农业大学合并为西南大学）重庆
劳动与社会保障管理学类华东理工大学上海
劳动与社会保障管理学类武汉理工大学湖北
劳动与社会保障管理学类吉林大学吉林
劳动与社会保障管理学类苏州大学江苏
劳动与社会保障管理学类河海大学江苏
劳动与社会保障管理学类南京师范大学江苏
劳动与社会保障（理工）管理学类浙江大学浙江
劳动与社会保障(文史) 管理学类浙江大学浙江
劳动与社会保障管理学类南京农业大学江苏
劳动与社会保障管理学类东南大学江苏
劳动与社会保障管理学类西南财经大学四川
劳动与社会保障管理学类四川大学四川
劳动与社会保障管理学类天津工程师范学院天津
劳动与社会保障管理学类天津中医药大学天津
劳动与社会保障管理学类天津财经大学天津
劳动与社会保障管理学类新疆大学新疆
劳动与社会保障管理学类济南大学山东
专业名称学科类型学校名称地区
劳动与社会保障管理学类安徽大学安徽
劳动与社会保障管理学类合肥工业大学安徽
劳动与社会保障管理学类湖南师范大学湖南
劳动与社会保障管理学类西安电子科技大学陕西
劳动与社会保障管理学类西安电子科技大学陕西
劳动与社会保障管理学类河北经贸大学河北
劳动与社会保障管理学类河北大学河北
劳动与社会保障管理学类辽宁大学辽宁
劳动与社会保障管理学类中国人民大学北京
劳动与社会保障管理学类武汉大学湖北
劳动与社会保障管理学类河北工业大学天津
劳动与社会保障管理学类西北大学陕西
劳动与社会保障管理学类云南大学云南 (人力资源管理在很多院校都设有，网络一下就行啦）

❺ 哪所院校的人力资源专业比较强

推荐一波中国劳动关系学院

可能有的人并没有听说过这个学校，这个学校也的确是双非，但是这也丝毫不影响我们学校在人力资源管理专业方面的闪光点呀！现在中国的很多大学都开设了人力资源管理专业，但是不同高校的院校性质会决定不同学校的人资专业各有所长，中国劳动关系学院的人力资源管理专业隶属于劳动关系系，听名字就可以知道，这个专业也算是学校的王牌专业了，而且正因为它隶属于劳动关系系，所以我们学校人力资源管理专业的优势就在于人资与劳动关系的研究相结合，并且我们有深厚的劳动法、劳动合同法、社保法等法律基础，这些技能到未来的工作岗位上简直不要太吃香！借用我们老师的话说：“一个对劳动法了如指掌的HR就是宝藏啊！”附一张主要课程图片

最后，如果想要报考人力资源专业，数学和英语技能是必须的，一定要学好数学和英语，这样才能……走遍人资都不怕！

❻ 哪所大学的人力资源专业比较好

笔者认为是中国劳动关系学院。

原因有三：
第一，我校人力资源管理专业学习的课程比较一般大学人管专业更具有针对性。
我校劳动关系系下设劳动关系专业与人力资源管理专业。与一般大学的人力资源管理学科方向不同，一般大学偏重于经济管理、工商管理等方向，本校人力资源管理专业致力于培养具有和谐劳动关系意识，具备管理学、经济学、社会学、法学等方面基本理论素养，掌握现代人力资源管理理论和业务操作技能以及熟悉劳资政策和法规高素质的专业性人才，能在企、事业单位及政府部门从事组织人事管理、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理等具体的人力资源管理工作。
换言之，我校人力资源管理专业学生不仅仅具备人力资源管理学生应该具备的知识技能储备，更加善于在企业实战中，从劳动关系双方的角度处理各项问题，
学科专业基础课包括管理学、高等数学、西方经济学、人力资源管理、劳动关系、劳动法学、劳动经济学、心理学、市场营销、统计学等课程；专业课包括工作分析、组织行为学、绩效管理、薪酬管理、员工培训与开发、人才测评理论与方法、职业生涯管理、人力资源管理学术外语等课程；专业实验实践课包括人力资源管理软件、模拟招聘、人事经理角色扮演等课程；专业任选课包括企业文化、企业战略管理、社会保险管理、危机管理、公司法、领导学等课程。
第二：我校人力资源管理专业师资力量强大。
本专业乔建老师为中国劳动关系学院劳动关系系主任，职称评审委员会委员。主要社会兼职有：中国人力资源开发研究会劳动关系分会副会长、中国劳动学会学术委员会委员、中国社会学会劳动社会学分会副会长、中国劳动经济学会常务理事，曾任北京市海淀区人大代表和政协委员。主要研究领域为：职工状况、劳动关系和工会理论等。第十二届北京市教学名师。
本专业郑桥老师是劳动关系系教学副主任、教授、硕士研究生导师、中国劳动关系学院院学术委员会委员、中国国际共运史学会常务理事等。主要教学课程有劳动关系学、比较劳动关系、集体合同制度与实务、当代世界工运现状等。
本专业初浩楠老师多年致力于本系劳动关系专业与人力资源管理专业的学课教学任务，教授课程《人力资源管理概论》《组织行为学》等课程。教学中，不拘泥于课本知识、死板教学，而是将书本知识与实践相结合。在日常教学中每节课进行学生讲课，分为预复习与案例分析，锻炼学生的沟通表达能力；要求学生穿着正装上课，已然成为了劳动关系系的一大特色；经常进行实操训练，例如情景模拟、无领导小组讨论、模拟招聘等活动。

第二个问题我的回答是，人力资源管理专业的学生在我看来更加重要的是实操的能力，所以，在打好基础知识之后，更加要注意锻炼自己的技能培训，例如盲打、劳动争议的处理能力等等。在大学期间也可以选择参加有关的比赛，锻炼自己的能力。

❼ 目前全国设有人力资源管理系或专业的学校有多少个

北京
[比较]中华女子学院 [比较]华北电力大学(北京) [比较]中国劳动关系学院 [比较]北京大学
[比较]北京师范大学 [比较]中国人民大学 [比较]北京林业大学 [比较]北京工商大学
[比较]北京联合大学 [比较]中央财经大学 [比较]北京信息科技大学 [比较]对外经济贸易大学
[比较]首都经济贸易大学 [比较]北京电影学院 [比较]北京农学院 [比较]北京物资学院

天津
[比较]南开大学 [比较]天津工业大学 [比较]天津科技大学 [比较]天津财经大学
[比较]天津商学院 [比较]天津外国语学院 [比较]天津工程师范学院 [比较]天津农学院

上海
[比较]上海立达职业技术学院 [比较]上海交通大学 [比较]华东理工大学 [比较]上海财经大学
[比较]上海师范大学 [比较]上海对外贸易学院

重庆
[比较]西南师范大学 [比较]西南农业大学 [比较]重庆工商大学 [比较]重庆师范大学
[比较]重庆工学院

河北
[比较]华北电力大学(本部) [比较]河北大学 [比较]河北师范大学 [比较]河北经贸大学
[比较]河北科技师范学院 [比较]河北北方学院

河南
[比较]河南大学 [比较]河南师范大学 [比较]河南理工大学 [比较]河南工业大学
[比较]信阳师范学院 [比较]河南财经学院 [比较]郑州航空工业管理学院 [比较]安阳师范学院

山东
[比较]山东大学 [比较]山东师范大学 [比较]聊城大学 [比较]山东轻工业学院
[比较]山东经济学院 [比较]山东财政学院 [比较]泰山医学院 [比较]山东工商学院
[比较]济宁医学院

山西
[比较]山西财经大学

安徽
[比较]黄山学院 [比较]安徽大学 [比较]安徽师范大学 [比较]安徽工业大学
[比较]安徽理工大学 [比较]安徽财经大学 [比较]阜阳师范学院 [比较]安徽中医学院

江西
[比较]江西财经大学 [比较]华东交通大学 [比较]宜春学院 [比较]九江学院

江苏
[比较]南京财经大学 [比较]中国矿业大学 [比较]苏州大学 [比较]南京理工大学
[比较]南京农业大学 [比较]河海大学 [比较]江苏大学 [比较]江南大学
[比较]南通大学 [比较]江苏科技大学 [比较]南京邮电大学 [比较]南京工程学院
[比较]南京审计学院

浙江
[比较]浙江理工大学 [比较]宁波大学 [比较]浙江工商大学 [比较]杭州电子科技大学
[比较]浙江财经学院 [比较]嘉兴学院 [比较]浙江海洋学院

湖北
[比较]华中科技大学 [比较]武汉大学 [比较]武汉理工大学 [比较]华中农业大学
[比较]华中师范大学 [比较]中南财经政法大学 [比较]湖北大学 [比较]长江大学
[比较]武汉科技大学 [比较]三峡大学 [比较]中南民族大学 [比较]湖北工业大学
[比较]武汉科技学院 [比较]湖北经济学院

湖南
[比较]湘潭大学 [比较]中南林业科技大学 [比较]湖南工业大学 [比较]吉首大学
[比较]湖南理工学院 [比较]湖南商学院 [比较]湖南工程学院 [比较]湖南城市学院

广东
[比较]中山大学 [比较]华南理工大学 [比较]华南师范大学 [比较]广东工业大学
[比较]深圳大学 [比较]广州大学 [比较]广东外语外贸大学 [比较]广东商学院
[比较]湛江师范学院 [比较]广东药学院 [比较]肇庆学院 [比较]仲恺农业技术学院
[比较]广东技术师范学院 [比较]东莞理工学院

广西
[比较]广西师范大学 [比较]桂林工学院 [比较]广西师范学院

云南
[比较]云南大学 [比较]云南民族大学 [比较]云南财贸学院

贵州
[比较]贵州航天职业技术学院 [比较]贵州大学 [比较]贵州财经学院

四川
[比较]四川天一学院 [比较]成都理工大学 [比较]西南石油大学 [比较]西南财经大学
[比较]四川农业大学 [比较]西华大学 [比较]西华师范大学 [比较]西南民族大学
[比较]四川理工学院 [比较]成都信息工程学院

陕西
[比较]西安电子科技大学 [比较]西北大学 [比较]陕西师范大学 [比较]西安石油大学
[比较]陕西科技大学 [比较]西安工程科技学院 [比较]陕西理工学院 [比较]西安工业学院
[比较]宝鸡文理学院 [比较]西安财经学院 [比较]西北政法学院 [比较]延安大学
[比较]西安邮电学院 [比较]渭南师范学院

青海
[比较]青海大学 [比较]青海师范大学 [比较]青海民族学院

黑龙江
[比较]黑龙江大学 [比较]东北农业大学 [比较]哈尔滨师范大学 [比较]哈尔滨理工大学
[比较]哈尔滨商业大学 [比较]黑龙江八一农垦大学

吉林
[比较]吉林大学 [比较]东北师范大学 [比较]吉林师范大学 [比较]长春税务学院
[比较]吉林工程技术师范学院

辽宁
[比较]铁岭师范高等专科学校 [比较]大连理工大学 [比较]东北财经大学 [比较]沈阳大学
[比较]沈阳建筑大学

西藏
[比较]西藏民族学院

新疆
[比较]石河子大学 [比较]新疆农业大学 [比较]新疆师范大学 [比较]新疆财经学院
[比较]塔里木大学

内蒙古
[比较]内蒙古大学 [比较]内蒙古师范大学

海南
[比较]海南师范大学

福建
[比较]莆田学院 [比较]厦门大学 [比较]福建农林大学 [比较]华侨大学
[比较]漳州师范学院

甘肃
[比较]兰州商学院 [比较]甘肃政法学院

港澳台
[比较]香港理工大学 [比较]香港浸会大学 [比较]香港岭南大学

(以下内容不要分）元旦大酬宾：
人力资源管理专业
业务培养目标：

业务培养目标：本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

业务培养要求：本专业学生上要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

毕业生应获得以下几方面的知识和能力：

1．掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识；

2．掌握人力资源管理的定性、定量分析方法；

3．具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力；

4．熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规；

5．了解本学科理论前沿与发展动态；

6．掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定科学研究和实际工作能力。

主干课程：

主干学科：经济学、工商管理\

主要课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统，统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。

主要实践性教学环节：包括课程实习与毕业实习，一般安排10-12周。

修业年限：四年

授予学位：管理学学士

相近专业：工商管理市场营销会计学财务管理人力资源管理旅游管理商品学审计学电子商务物流管理国际商务导游会计电算化汽车营销专业

❽ 开设劳动与社会保障专业的大学有哪些

❾ 国内有多少大学开设劳动与社会保障专业分别是哪些大学

学校有哪些劳动资源

与学校有哪些劳动资源相关的内容