‘壹’ 中石油高级职称退休工资
中石油高级职称退休工资主要由以下几个部分组成：
1、养老金：中石油实行企业年金制度，退休员工可以获得企业年金，该部分的具体数额和计算方式与员工的工龄、工资、缴费年限等因素有关。
2、离退休金：中石油的离退休金是指退休员工在公司离职后获得的一笔一次性的经济补偿，其具体枝搜数额和计算方式与员工的工龄、工资、离退休时的年龄等因素有关。
3、社保补贴：中石油退休慎搭判员工还可以宽改享受国家和企业的社保补贴，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
‘贰’ 辽宁中石油退休待遇
1、辽宁省沈阳市，男，1956年出生，1975年参加工作，石油公司工作，2016年退休，42年工龄，退体竖游孝费涨了多次了，现在每月退休金是3960元。
2、辽宁省，在辽河油田开车的属于二线，今年退休42年工龄7600元。
3、辽河油田的，刚退休，工龄接近40年，养老金每月八千多。
4、沈阳中石油大集体男42年工龄，个帐10万，退休4600多。
余稿5、磨银抚顺石化40.8工龄，5754元。
‘叁’ 中石油最新退休政策
中石油最新退休政策：
1、中石油实施渐进式延迟退休年龄方案。十年一线工作经历，男的可以55退休。
2、今年将正式实施机关事业单位养老保险制度。
中国人力资源和社会保障部研究所所长金维刚日前在北京表示，延迟退休方案将在明年正式出台。出台后会有五年左右的过渡期，或到2022年正式实施。
“十三五”时期养老保险制度改革的重点之一是推进实施告携机关事业单位养老保险制度改革。去年改革方案出台后，还没有正式实施，今年将会正式实施。
(3)石油公司退休人员怎么样了扩展阅读：
中石油处理退休所需材料：
1、退休请求书(A4白纸手写，并在姓名处按手印)。
2、申报人身份证复印件一份(原件验讫)，如属代理还需代理人身份证复印件一份(原件验讫)。
3、申报人户口复印件一份(原件验讫)，(包含户主页面和自己信息页)。
4、申报人在当地国有银行(中国袜蔽伏银行、工商银行、建设银行、农业银行)或交通银行、邮政储蓄开立的个人存折(不受理银行卡)的原件及复印件。
5、一张近期一寸免冠证件照片(用于处理享用基本养老保险待遇资格证)。
6、养老保险手册(如属一次性在我中心补缴完养老保险的可不并桐必)。
7、养老保险需交至申报退休的当月。
8、活动人员人事关系(档案)处理手册。
9、申报人填写《员工退休核准(批阅)表》。(在人才大厦一楼社保窗口收取)。
10、有副高级其以上职称的退休人员，需供给职称证书及批文的原件及复印件。
11、军转干部需供给转业证明及转业批阅表原件及复印件。
‘肆’ 油田职工离岗内退享受啥待遇企业下文件了。
关于深入推进结构调整中人员分流安置工作的通知
各单位、机关各处室：
为深入开展公司业务优化人员结构调整工作，贯彻落实集团公司《关于结构调整中人员分流安置的指导意见》（中油人事〔2016〕169号）（以下简称《指导意见》）及人事部专题视频会议精神，深入推进公司结构调整中人员分流安置工作，建立常态化运行机制，规范相关人员管理，适当提高生活待遇，经公司总经理办公会研究确定，现将有关事宜通知如下：
一、推进结构调整中人员分流安置工作
（一）工作原则
1.持续推进原则。按照集团公司相关要求，在公司范围内全面开展结构调整中人员分流安置工作，保持政策延续性和一致性。
2.公平公正原则。按照公司统一标准，规范工作程序，严守工作纪律，积极稳妥实施。
3.确保稳定原则。广泛做好政策宣传和解释，积极引导员工支持改革，理解改革，确保生产运行平稳有序，员工思想队伍稳定。
（二）实施步骤
1.加强组织领导。各单位成立结构调整中人员分流安置工作领导小组，单位主要领导担任组长，成员由人事、纪检监察、工会、维护稳定等职能部门人员组成。负责依据公司文件精神，制定本单位结构调整中人员分流安置实施方案，并组织实施。
2.强化统筹协调。公司人事处（党委组织部）、纪委监察处、工会、维护稳定办公室负责监督指导各单位结构调整中人员分流安置工作。
3.开展岗位优化。各单位按照以效定人、以产定人、以销定人、以成本定人、以工作量定人的原则，从严从紧核定编制定员，进一步明确上岗条件，为建立能上能下的岗位动态运行机制奠定基础。
4.推行竞争上岗。各单位以岗位优化工作为依据，以岗位竞聘为主要方式，择优配置岗位人员。对结构性富余人员，分类进行分流安置，对符合内部退养（含科级退职离岗）等条件人员，按程序可办理退出岗位手续。
二、调整退出岗位人员管理方式
（一）内部退养人员的人事、组织关系及档案统一由离退休职工管理中心集中管理。
（二）每月新增内部退养人员自退养次月起调转。
（三）如需常住各驻外生活基地管理中心的，由离退休职工管理中心负责核实信息，牵头联系向外站转移。
（四）各单位离岗歇业人员、各驻外生活基地管理中心退出岗位人员和退职离岗的处级干部保持现管理方式不变。
三、调整退出岗位人员待遇
（一）内部退养人员
1.生活费：岗位（技）工资+保留工资+地区补贴（二类地区标准）+保留效益工资+工龄津贴+生活补贴（180元/月）+水电气补贴（80元/月）。
2.生活悔枝补助：一般员工每月800元，科级人员每月1000元。
以上两项待遇，集团公司《指导意见》下发之后办理的自办理的次月起按新标准执行，《指导意见》下发之前办理的自本通知碧埋敏下发的次月起执行。
3.集团公司《指导意见》下发后办理内部退养手续的人员，考核晋档期满后，符合晋档条件的可晋升一档岗位（技）工资，之后不再晋档。
4.在办理内部退养手续当年已跨入健康疗养周期的人员享受一次健康疗养。
5.健康体检参照退休职工相关规定执行。
6.每年春节、五一劳动节、古尔邦节、国庆节，参液扰照退休职工标准发放节日慰问金。自本通知下发的次月起执行。
（二）离岗歇业人员
1.生活费：〔岗位（技）工资+保留工资〕×80%+地区补贴（二类地区标准）+保留效益工资+工龄津贴+生活补贴（180元/月）+水电气补贴（80元/月）。自本通知下发的次月起执行。
2.离岗歇业人员在办理内部退养手续后，参照内部退养人员待遇执行。
3.集团公司《指导意见》下发后办理离岗歇业手续的人员，在办理内部退养手续后，考核晋档期满且符合晋档条件的可晋升一档岗位（技）工资，之后不再晋档。
四、有关要求
（一）各单位在2017年1月份工资发放中，完成集团公司政策出台后办理内部退养人员的生活待遇补发工作，并于2017年2月10日前与离退休管理中心完成2016年及以前内部退养人员的人事、组织关系交接工作。人事档案交接工作2017年3月底前完成。
（二）各单位于2017年2月底前，制定完成结构调整中人员分流安置方案，报人事处（党委组织部）审核通过后，3月份启动实施。
（三）各单位人事部门牵头组织配合离退休职工管理中心做好此次和今后内部退养人员的移交及后续工作，积极做好员工的政策解释和内部退养人员各项基础资料的搜集整理及信息维护，确保移交资料及时准确完整；离退休职工管理中心认真审核各项移交资料，及时建立健全各项资料台账。
（四）各单位作为责任主体和实施主体，要坚定改革的信心和决心，强化责任意识和担当意识，坚持党政同责、齐抓共管，加强政策宣传解读，做好深入细致的思想政治工作，及时研究解决工作中遇到的问题和矛盾，切实维护公司深化改革，稳健发展的和谐环境。
中国石油吐哈油田公司
2017年1月1
‘伍’ 山西中石化员工退休待遇
退休待遇如下：
1、基本工资工人按照工人资格定10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。随国民经济增长。
2、工龄工资含工龄每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。
3、工作工资补贴按照实际按劳取酬原则主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。
4、绩效工资月份和年奖金取代职称工资。这部分奖金，只能占工资的10左右。大家推荐竞比实绩，每年年奖金，不终身制。
5、特优津贴全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴领县市人民政府津贴，不终身制。
6、工人的退休金按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。
中国石油化工集团有限公司，简称“中国石化”或“中石化”，是1998年7月国家在原中国石油化工总公司基础上重组成立的特大型石油石化企业集团，是国务院国资委直属的副部级中央企业。公司注册资本3265亿元，董事长为法定代表人，总部设在北京。
‘陆’ 中石油退休后的干部还可以继续在内部工作吗
这种情况下还可以在内部工作，但是需要公司同意返聘才可以。其实有很多人都是到了退休年龄之后，还在企业内部工作的，他们拿着双份工资，一部分退休金，一部分自己的工资。
‘柒’ 新疆油田退休工资待遇怎么样
还不错。
1、基本养老金：按照国家和企业规定，给予退休员工基本养老金，根据个人缴费年限、社保政策等因素计算而得。
2、补贴福利：除了基本养老金外，新疆油田还会给予退休员工一些补贴福利，如医疗保险、住运漏房补贴行租、子女教育补助等。
3、特别补贴：对于在企业内部工作多年、做出突出贡献的员工，新疆油田还会给予特别补贴，以表彰其对企业的贡献和奉献。中国石油新疆油田公司是中国西部最大的石油生产企业，隶属于中国石油天然气股份有限公司，主要从事准噶尔盆地及档悄兆其外围盆地油气资源的勘探开发、集输、销售等业务。
‘捌’ 中石化正式员工退休后，一个月能拿多少退休金
我是中石化销售企业退休职工，在职时地市公司主管，43年工龄，10年前办理退休时，每月社保2786元，企业补贴600元，连调11年后社保5298元。经过国家政策多年调整后，我们单位中层退休人员，每月4000多元，普通职工3000多元。不过近两年建立年金后办理退休的，要比以前退休的高得多。
这要看是那一年退休的，
还要看工令长短，以及所在地区。
地区不同，各地区中石化职工退休待遇，也稍有差异。
总体来说，同一年退休，工令相同，中石化正式职工的退休工资略高于当地企业的职工退休工资。中石化有一定的企业补贴。
‘玖’ 中原油田退休职工待遇
中原油田退休职工待遇如下：
中原油田，是中国石油源芹敬化工集团公司下属的第二大油气田，总部位于河南省濮阳市。退休的养老金不是说固定多少钱的，而是每年都会有增长，然后呢还是按照你当时缴费的基数来计算基数越大，开的养老金也会越多。
基础养老金=(参保人员退首族休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。
油田员工退休金
2021年9月10日，油田微信公众号推出报道《便民！油田员工退休次月可领养老金》，介绍油田自2018年起启动达到法定退休年龄人员档案提前审核工作。
截至9月15日，雹慎共提前审核了21652人次的退休档案，共计发放了4.33亿元预发养老金。预发养老金基本占正式养老金的95%左右，剩余的5%在正式退休手续办结后一次性补发。
在此之前，正式退休人员往往需要经过6个月到10个月不等的“过渡期”，其间，单位只发放额度较低的生活费，这个阶段产生的医疗费用，还需要等正退手续通过后报销。文章引发网友的广泛讨论。