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中石油井控五会是什么

发布时间: 2022-07-23 05:46:32

中石油10条禁令

法律分析:一,严禁在井场内吸烟、在岗饮酒、酒后上岗;二, 严谨高处作业不系安全带、违章拆立及起放井架;三, 严禁违反井控安全操作规程、井控坐岗人员擅离岗位、不按规定拆安防喷器。

四,严禁未经验收审批擅自决定钻开油气层或进行试油、试气作业;五,严禁使用机械摩擦猫头转盘崩扣、使用不安装钳尾绳的B型大钳、不按规定配置及使用防碰天车;六, 严禁无操作证从事电气、起重、电气焊、司钻、井控、场(厂)内专用机动车辆作业。

七,严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电、甩钻具、起重作业;八,严禁使用未按规定安装漏电保护器的电气设备,电动工具;九,严禁违章指挥和违章作业;十,严禁岗位缺员、不按规定进行倒班和培训。

法律依据:《中华人民共和国矿产资源法》 第三条 矿产资源属于国家所有,由国务院行使国家对矿产资源的所有权。地表或者地下的矿产资源的国家所有权,不因其所依附的土地的所有权或者使用权的不同而改变。

国家保障矿产资源的合理开发利用。禁止任何组织或者个人用任何手段侵占或者破坏矿产资源。各级人民政府必须加强矿产资源的保护工作。

勘查、开采矿产资源,必须依法分别申请、经批准取得探矿权、采矿权,并办理登记;但是,已经依法申请取得采矿权的矿山企业在划定的矿区范围内为本企业的生产而进行的勘查除外。国家保护探矿权和采矿权不受侵犯,保障矿区和勘查作业区的生产秩序、工作秩序不受影响和破坏。

从事矿产资源勘查和开采的,必须符合规定的资质条件。

❷ 中石油规定五个零容忍是什么

中石油规定五个零容忍是对群众身边的腐败问题零容忍,对损害群众利益的不正之风零容忍,对沉不到基层、不主动为群众解决实际问题的现象零容忍,对工作成效和质量不高的情形零容忍,对吃拿卡要、同城吃请、带彩娱乐等现象零容忍。

(2)中石油井控五会是什么扩展阅读:

2017年3月10日,中国石油党组书记、董事长王宜林强调,在平时的监督过程中,中国石油特别做到对信访,包括专案转办的信访举报案的处理。从制度上要保证监督责任的落实,做到反腐败无禁区,全覆盖零容忍,这一点上,要坚决执行好中央的决定,把这项工作抓紧抓好。

同时,在监督执纪的过程中,充分利用四种形态,尤其是对被举报的人,只要对党忠诚、愿意配合组织做工作,都给出路。把问题处理清楚是目的,也体现了我党一贯所倡导的惩前毖后、治病救人的方针。中国石油将一如既往地把这项工作做实、做细、做好。

参考资料来源:人民网——王宜林:中国石油狠抓党的建设做到反腐败全覆盖零容忍

❸ 石油井控证是干什么的

石油钻井操作证书。

第一条 为了深入贯彻中国石油天然气集团公司《石油与天然气钻井井控规定》,进一步推进辽河油田井控管理科学化、规范化、制度化,有效地预防井喷、杜绝井喷失控事故的发生,特制定本细则。

第二条 井控工作是一项系统工程。涉及到地质、钻井、录井、测井和试油等专业,以及勘探开发、钻井工程、地质设计、工程设计、工程监督、质量安全环保、物质装备和教育培训等部门。各专业和部门必须各司其职、齐抓共管。

第三条井控工作要树立“以人为本”的理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”和“井控、环保、联防联治”的原则,严细认真、常抓不懈地做好井控工作,实现钻井作业本质安全。

第四条辽河油田井控工作的指导方针是“立足做好一次井控,快速准确实施二次井控,杜绝发生井喷失控”。

第五条本细则适用于辽河油田范围内的石油与天然气钻井(含侧钻井,下同)工程,浅海钻井参照本细则。油田公司有关部门和进入辽河油田作业的工程技术服务企业及所属单位必须认真执行。



❹ 中国石油天然气集团公司石油与天然气井下作业井控规定

我石油天然气集团公司石油与天然气井下作业井控规为这,那么,井下作业的要求是非常严格的。而且在井下作业也是要注意很多注意事项的所以说景,井下作业的人员必须严格的按照井下规定进行工作流程,要不然的话很容易出现问题的

❺ 中石油四条红线是什么

法律分析:四条红线”具体内容:1、可能导致火灾、爆炸、中毒、窒息、能量意外释放的高危和风险作业; 2、可能导致着火爆炸的生产经营领域的油气泄漏; 3、节假日和重要敏感时段(包括法定节假日,国家重大活动和会议期间)的施工作业; 4、油气井井控等关键作业。

法律依据:2017年中石油集团公司印发《关于强化关键风险领域“四条红线”管控严肃追究有关责任事故的通知》 文件提出,要严守关键风险领域和重要敏感时段的安全生产 “四条红线” 要求,对风险管控措施进行部署,对事故追究责任进行明确。四条红线”具体内容:1、可能导致火灾、爆炸、中毒、窒息、能量意外释放的高危和风险作业; 2、可能导致着火爆炸的生产经营领域的油气泄漏; 3、节假日和重要敏感时段(包括法定节假日,国家重大活动和会议期间)的施工作业; 4、油气井井控等关键作业。

❻ 中国石油天然气股份有限公司六大禁令五会是什么

一,“六大禁令”:
1、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作;
2、严禁违反操作规程操作;
3、严禁无票证从事危险作业;
4、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗;
5、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品。
6、严禁违章指挥,强令他人违章作业。
二,“五会”:

1,会岗位职责                    
2,会操作规程                  
3,会岗位风险                  
4,会防范措施                   
5,会应急预案

❼ 反违章六条禁令

1、塔里木油田(六条禁令)所指的特殊工种有哪些

《禁令》第一条:当无有效特种作业操作证的人员上岗作业时,处理的责任主体是岗位员工。安排无有效特种作业操作证人员上岗作业的责任人的处理按第六条执行。特种作业范围,按照国家有关规定包括电工作业、金属焊接切割作业、锅炉作业、压力容器作业、压力管道作业、电梯作业、起重机械作业、场(厂)内机动车辆作业、制冷作业、爆破作业及井控作业、海上作业、放射性作业、危险化学品作业等。

2、中石油六条禁令什么时候颁布的

中石油六条禁令

根据集团公司HSE委员会会议精神,综合分析近年来发生的事故原因,集团公司于2008年2月5日印发《中国石油天然气集团公司反违章禁令》,要求各单位认真遵照执行。

为进一步规范员工安全行为,防止和杜绝“三违”现象,保障员工生命安全和企业生产经营的顺利进行,特制定本禁令。

一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作;

二、严禁违反操作规程操作;

三、严禁无票证从事危险作业;

四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗;

五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品;

六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。

员工违反上述《禁令》,给予行政处分;造成事故的,解除劳动合同。

本禁令自发布之日起施行。

3、石油化工企业质量管理“零容忍”的六条禁令是什么?

一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作; 二、严禁违反操作规程操作; 三、严禁无票证从事危险作业; 四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗;
五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品; 六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。
员工违反上述《禁令》,给予行政处分;造成事故的,解除劳动合同。

4、如何理解昆仑燃气公司九项管理原则和六条禁令

九项原则:
一、任何决策必须优先考虑健康安全环境
二、安全是聘用的必要条件
三、企业必须对员工进行健康安全环境培训
四、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责
五、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核
六、员工必须参与岗位危害识别及风险控制
七、事故隐患必须及时整改
八、所有事故事件必须及时报告、分析和处理
九、承包商管理执行统一的健康安全环境标准
六条禁令:
一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作;
二、严禁违反操作规程操作;
三、严禁无票证从事危险作业;
四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗;
五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品;
六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。
《反违章六条禁令》、《安全生产九项原则》对其它企业是借鉴。

5、反违章六条禁令是什么/

一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作。
二、严禁违反操作规程操作。
三、严禁无票证从事危险作业。
四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗。
五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品。
六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。

6、中国石油 六大禁令 五会是什么

一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作。

二、严禁违反操作规程操作。

三、严禁无票证从事危险作业。

四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗。

五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品。

六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。

这是反违章六大禁令,至于五会没听说。拓展资料:
中国石油天然气股份有限公司(简称"中国石油")是中国油气行业占主导地位的最大的油气生产和销售商,是中国销售收入最多的公司之一,也是世界最大的石油公司之一。截至2013年初,总资产达3478亿美元。

中国石油自成立以来,根据《公司法》、《到境外上市公司章程必备条款》等有关法律、法规、规范性文件及公司章程,建立健全了规范的公司治理结构。该公司的股东大会、董事会、监事会均能按照公司章程独立有效运行。

7、中石油六大禁令。九条规定是什么?

六大禁令(中国石油天然气集团公司反违章禁令):

一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作;

二、严禁违反操作规程操作;

三、严禁无票证从事危险作业;

四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗;

五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和 危险化学品;

六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。

九条规定(中国石油天然气集团公司健康安全环境(HSE)管理原则):

一、任何决策必须优先考虑健康安全环境;

二、安全是聘用的必要条件;

三、企业必须对员工进行健康安全环境培训;

四、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责;

五、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核;

六、员工必须参与岗位危害识别及风险控制;

七、事故隐患必须及时整改;

八、所有事故事件必须及时报告、分析和处理;

九、承包商管理执行统一的健康安全环境标准;(7)中石油反违章六条禁令(7)中石油井控五会是什么扩展阅读:

中国石油的领导干部HSE行为原则:

(一)个体行为。模范遵守各项HSE制度,规范使用个人防护用品。

(二)领导行为。必须贯彻落实HSE管理原则,积极为下属讲授安全课,积极参加安全会议、安全活动、安全检查和事故事件调查,主动进行安全观察与沟通。

(三)组织行为。领导班子必须将安全确立为核心价值观,在分管业务的范围内为HSE管理提供支持。

以上行为在实际工作中可归纳为"7个带头",具体体现在:

(1)带头宣贯安全理念;

(2)带头遵守安全规章制度;

(3)带头制定实施个人安全行动计划;

(4)带头开展行为安全审核;

(5)带头讲授安全课;

(6)带头开展安全风险识别;

(7)带头开展安全经验分享活动。

8、安全生产的六大禁令是什么

1、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作。

2、严禁违反操作规程操作。

3、严禁无票证从事危险作业。

4、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗。

5、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品。

6、严禁违章指挥、强令他人违章作业。

注:安全生产是国家的一项长期基本国策,是保护劳动者的安全、健康和国家财产,促进社会生产力发展的基本保证,也是保证社会主义经济发展,进一步实行改革开放的基本条件。因此,做好安全生产工作具有重要的意义。(8)中石油反违章六条禁令(7)中石油井控五会是什么扩展阅读:

安全生产的本质:

1、保护劳动者的生命安全和职业健康是安全生产最根本、最深刻的内涵,是安全生产本质的核心。它充分揭示了安全生产以人为本的导向性和目的性,它是我们党和政府以人为本的执政本质、以人为的科学发展观的本质、以人为本构建和谐社会的本质在安全生产领域的鲜明体现。

2、突出强调了最大限度的保护。所谓最大限度的保护,是指在现实经济社会所能提供的客观条件的基础上,尽最大的努力,采取加强安全生产的一切措施,保护劳动者的生命安全和职业健康。

3、突出了在生产过程中的保护。生产过程是劳动者进行劳动生产的主要时空,因而也是保护其生命安全和职业健康的主要时空,安全生产的以人为本,具体体现在生产过程中的以人为本。

4、突出了一定历史条件下的保护。这个一定的历史条件,主要是指特定历史时期的社会生产力发展水平和社会文明程度。

9、中国石油六条禁令是什么?

一、严禁 特种作业 无有效操作证人员上岗操作; 二、严禁违反操作规程操作; 三、严禁无票证从事危险作业; 四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗; 五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品; 六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。

10、中国石油制定出台反违章六条禁令的目的是什么?

提高职工安全意识,避免安全事故,规范安全工作行为,提升安全工作水平

❽ 五懂五会五能内容是什么

所谓“五懂”:即懂工艺技术、懂危险特性、懂设备原理、懂法规标准、懂制度要求。“五懂”是员工上岗的素质要求。

懂工艺技术,就是要懂生产工艺原理和流程,理解生产工艺各个操作环节,熟记生产控制指标,如压力、温度、流量、浓度、组分等控制指标范围。

懂危险特性,就是要知晓岗位涉及物料的危险标识、理化特性、急救措施、消防措施、健康危害、操作和储存要求。

懂设备原理,就是要懂设备构造原理,掌握设备启停操作技能。懂法规标准,就是要懂与生产相关的法律法规、标准规范,如安全生产法、特种设备法、危险化学品安全管理条例、石油化工企业设计防火规范等。

懂制度要求,就是要懂企业制定的各类生产安全管理制度,如工艺技术管理、安全生产运行管理、开停工管理、变更管理等方面的制度,重在理解制度中对各级人员的管理要求和各项工作流程。

所谓“五会”:即会生产操作、会异常分析、会设备巡检、会风险辨识、会应急处置。“五会”是员工上岗的能力要求。

会生产操作,就是要精通掌握工艺系统的各类指标控制、各类工艺流程切换方法,熟练掌握工艺系统开停工操作要点。

会异常分析,就是会熟练分析及处理工艺系统存在的各类异常工况,如公用工程中断的分析处理,压力、温度、液位等过程控制指标偏离正常工况的分析处理等。

会设备巡检,就是会依据巡检作业程序和设备主要技术参数,通过视、听、触、嗅,或用温度、振动测量仪器、工具巡检分析和处置设备异常状态。

会风险辨识,就是会使用各类分析方法或工具辨识工艺系统、各类作业、设备运行存在的风险。会应急处置,就是岗位出现生产异常时会第一时间采取应急处置措施,会正确的应急逃生方法,会正确的工伤事故急救方法,会使用消防、气防等应急设备、器材。

所谓“五能”:即能遵守工艺纪律、能遵守安全纪律、能遵守劳动纪律、能制止他人违章、能抵制违章指挥。

“五能”是员工上岗的行为要求。能遵守工艺纪律,就是能严格遵守工艺流程和操作规程,能在作业中严格监控各项工艺指标,保证生产操作安全有效贯彻执行,确保产品质量合格。

能遵守安全纪律,就是能严格遵守安全生产制度,能正确佩戴个人防护用品,能正确使用应急设备设施,能严格执行危险作业工作许可。

能遵守劳动纪律,就是能遵守安全生产禁令,工作时间不空岗、串岗、睡岗,不聊天、不扰乱工作秩序,不干与工作无关的事情。能制止他人违章。

就是能及时发现并制止现场作业违章行为,如动火作业未进行动火分析、高处作业未佩戴安全带等。能抵制违章指挥,就是敢于拒绝违章指挥。

能遵守劳动纪律,就是能遵守安全生产禁令,工作时间不空岗、串岗、睡岗,不聊天、不扰乱工作秩序,不干与工作无关的事情。

能制止他人违章,就是能及时发现并制止现场作业违章行为,如动火作业未进行动火分析、高处作业未佩戴安全带等。能抵制违章指挥,就是敢于拒绝违章指挥。

如果员工能够做到“五懂五会五能”,一些惨痛的事故就可避免,至少不会造成严重后果。从事故中汲取教训,加强“五懂五会五能”培训考核,提升员工素质、能力和行为约束力,可以有效预防、杜绝生产安全事故。

❾ 中石油十大禁令是什么。

一,严禁在井场内吸烟、在岗饮酒、酒后上岗;二, 严谨高处作业不系安全带、违章拆立及起放井架;三, 严禁违反井控安全操作规程、井控坐岗人员擅离岗位、不按规定拆安防喷器。

四,严禁未经验收审批擅自决定钻开油气层或进行试油、试气作业;五,严禁使用机械摩擦猫头转盘崩扣、使用不安装钳尾绳的B型大钳、不按规定配置及使用防碰天车;六, 严禁无操作证从事电气、起重、电气焊、司钻、井控、场(厂)内专用机动车辆作业。

七,严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电、甩钻具、起重作业;八,严禁使用未按规定安装漏电保护器的电气设备,电动工具;九,严禁违章指挥和违章作业;十,严禁岗位缺员、不按规定进行倒班和培训。

(9)中石油井控五会是什么扩展阅读:

主营业务:中国石油是中国油气行业占主导地位的最大的油气生产和销售商,广泛从事与石油、天然气有关的各项业务。该公司的经营涵盖了石油石化行业的各个关键环节,从上游的原油天然气勘探生产到中下游的炼油、化工、管道输送及销售。

形成了优化高效、一体化经营的完整业务链,极大地提高了该公司的经营效率,降低了成本,增强了公司的核心竞争力和整体抗风险能力,中国石油天然气股份有限公司是中国百强企业。

勘探与生产:原油和天然气的勘探、开发、生产和销售;炼油与化工:原油和石油产品的炼制,基本石油化工产品、衍生化工产品及其他化工产品的生产和销售。

销售:原油和石油产品的运输、储存和销售,天然气与管道,天然气与管道业务是中国石油最具成长性的核心业务之一。公司坚持“油气并举”,加快发展天然气业务,符合国家能源消费结构调整方向,也是推进绿色发展的现实途径。

随着国内天然气勘探开发不断取得新突破,新区产能建设力度加大,公司天然气储量和产量均实现快速增长,长庆、塔里木等国内主要天然气产区产能规模逐步扩大,特别是长庆气区天然气上产速度加快。

与此同时,随着中亚天然气管道和西气东输二线管道投入运营,公司天然气进口量成倍增长,这些都为天然气业务的快速发展奠定了坚实基础。

参考资料来源:网络-中国石油天然气股份有限公司