❶ 市場營銷，人力資源管理，運營管理，選課選哪一門好
選運營管理。市場營銷實踐性強，理論可以稍微看一下，人力資源管理也是操作性強的，理論了解一下就可以了。
❷ 人力資源管理師培訓機構哪個好
摘要 一.上元教育
❸ 人力資源管理和新媒體運營哪個好
人力資源管理，，與，，新媒體，，完成是兩個不同的行業，每個行業有各自的優點和特色，至於哪個好，這個取決於你自己，現在學的是什麼專業，或者說，你對於自己將來的職業生涯定位在哪個行業來長久發展，跟從自己的內心，堅定的走下去，無論是哪個行業，都會讓你授益非淺
❹ 剛畢業的大學生國葯控股去運營部好還是人力資源部好
營運部不錯，可以學到很多，將來可以轉到管理崗位，發展前途較好；
人力資源是基礎管理，現在多是事務工作，沒有發展的前途。
❺ 新媒體運營工程師、人力資源管理師,這三個考哪個好!
人力資源管理師好考
1、企業可以沒有明確的財務管理部門，但是不能沒有人，因此人力資源從企業的初始籌建就開始貫穿至終結；但是企業在運營過程中顯然不能沒有財務管理，否則成本控制，融資能力都會受到制約。 2、人力資源管理是企業擴大規模的核心中的核心，當今時代是爭搶人才的時代，有了人才，才會有人脈，才能左右逢源，因此人力資源的管理者也不再是經理，總監的抬頭，而是被冠以首席人才官，文化官，薪酬官等模塊化的職務；同樣財務也早已經不再是出納，會計，總賬這種簡單職能劃分，而是區分為財務分析，資金管理，成本控制，賬務管理等模塊化的職務。綜上，人力資源管理師對於個人的綜合素養會比較高，而且容易接觸更多公司的優秀人才；會計更多面對財務數據和報表，但需要更多的考取資格證書和職稱才能平步青雲。
❻ 做人力資源還是超市運營
人力資源。
人力資源還是比較好上手的。
超市運營需要學的東西很多，流程復雜。
❼ 中國人壽人力資源崗位和培訓崗哪個崗位好
咨詢記錄 · 回答於2021-10-11
❽ #職場#請問人力資源與產品運營，客觀上說哪個職業發展更廣闊
兩種職業都有它的發展前途，當然，在中國現階段的人力資源發展情況來看，做人力資源要耐得住寂寞，做業務工作在較短時間內陞官發財的機會似乎更大一點，哈哈。
❾ 營運和人資哪個有發展
企業策劃和人力資源作為企業的兩個職能，歸屬於兩個部門，
企業策劃，不同的企業叫法不一樣，市場部，或者策劃部，運營部，品牌部等，主要工作就是企業CIS策劃，設計，品牌推廣，市場活動策劃，終端促銷政策制定等工作，崗位有策劃專員，運營專員，推廣專員，設計專員；
人力資源，同樣的，人力資源部，企業管理部，人事部，綜合部，辦公室，人事行政部，也是叫法各異，主要就是招聘，培訓，薪酬，績效，保險，福利，檔案，員工關系等工作，崗位有招聘專員，培訓專員，績效專員，薪酬專員。待遇根據城市不同，大不一樣了，二線三線城市，三千四千的樣子。
喜歡市場和銷售的話，做策劃。
喜歡研究人喜歡培訓的話做人資。
完全不同的兩碼事，不知道你怎麼想扯到一起的。
一個內政。一個是外交。
一個攻城略地。一個安邦治國。
一個針對市場面向客戶，
一個針對企業面向員工。
適合不適合，就別指望別人給你決定了親。希望幫到你。