泰州惠正人力資源的電話號碼是多少

❶ 勞動局電話號碼多少

勞動局的電話號碼是12333，勞動局包括勞動分局和勞動就業服務中心。

12333作為人力資源社會保障系統全國公益服務電話，主要為社會公眾提供就業、社會保險、人事、人才、工資收入分配和勞動關系等領域的政策咨詢、信息查詢、辦事指南和投訴舉報等公共服務。

勞動局現在已改名為人力資源和社會保障局，12333電話是2003年原勞動保障部申請開通的全國勞動保障電話咨詢服務專用號碼。目前「12333智詢通」已覆蓋了養老保險、生育保險、勞動關系、勞動報酬、職工福利等10大類政策信息。

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人力資源和社會保障電話咨詢服務在民生服務方面發揮了很大作用，不僅成為廣大群眾了解勞動保障政策信息、維護合法權益的重要途徑，為政策制定提供重要參考和依據，也提供了一個緩解或解決問題的渠道，將矛盾化解在了萌芽階段。

同時，各地在系統建設和業務開展方面也還存在著一些問題，主要表現在：在系統建設和業務開展方面缺乏統一的標准規范；電話咨詢服務的形式和內容需要進一步完善；在各地電話咨詢服務系統的互聯互通、電話咨詢服務系統和核心業務系統的業務協同。

❷ 泰州市海陵區社保局地址以及電話

泰州市海陵區社保局地址是南園新村33號。

泰州市海陵區社保局電話是0523-12333，

泰州市海陵區社保局局長王明根，現任泰州市人力資源社會保障局局長、黨委書記，市公務員局局長。男，1960年6月生，漢族，籍貫江蘇姜堰，中央黨校大學，1983年5月加入中國共產黨，1976年9月參工作。

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泰州市人力資源和社會保障局主要職能

一、貫徹執行國家、省有關人力資源和社會保障事業發展規劃和政策法規，擬訂全市人力資源和社會保障事業發展規劃、政策措施，並組織實施和監督檢查。

二、擬訂並組織實施全市人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策，依法管理並指導全市人力資源市場建設，建立統一規范的人力資源市場，促進人力資源合理流動和有效配置。

三、負責促進就業工作，擬訂統籌全市城鄉的就業發展規劃和政策，完善公共就業服務體系，擬訂就業援助制度，完善職業資格制度，統籌建立面向全市城鄉勞動者的職業培訓制度，牽頭擬訂全市高校畢業生就業政策，會同有關部門擬訂全市高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。

四、統籌建立覆蓋全市城鄉的社會保障體系。統籌擬訂並組織實施城鄉社會保險及其補充保險有關政策和標准，貫徹實施全國統一的社會保險關系轉續辦法和基礎養老金全國統籌辦法，統籌擬訂全市機關、企事業單位基本養老保險政策並逐步提高基金統籌層次。

會同有關部門擬訂全市社會保險及其補充保險基金的管理和監督辦法，組織編制社會保險基金預決算草案。

五、負責全市就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節和控制，保持就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡。

六、會同有關部門擬訂並實施全市機關、事業單位人員工資收入分配的規范性文件，建立機關、企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制，擬訂機關、企事業單位人員福利和離退休政策。

七、會同有關部門指導全市事業單位人事制度改革，擬訂事業單位人員和機關工勤人員管理的規范性文件，參與人才管理工作，組織實施重點人才工程和項目計劃，制定專業技術人員管理和繼續教育政策，牽頭推進深化職稱制度改革工作，健

八、會同有關部門擬訂全市軍隊轉業幹部安置政策和安置計劃並組織實施，負責軍隊轉業幹部教育培訓工作，貫徹實施中央和省、市關於部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策，負責自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。

九、負責全市行政機關公務員綜合管理，擬訂有關人員調配政策和特殊人員安置政策，組織實施國家榮譽制度，會同有關部門擬訂和實施政府獎勵制度。

十、會同有關部門擬訂全市農民工工作綜合性政策和規劃，推動農民工相關政策的落實，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。

十一、貫徹實施國家、省有關勞動人事爭議調解仲裁、勞動關系和勞動監察等法律、法規、政策，統籌擬訂相關規范性文件，完善勞動關系協調機制；監督執行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護法律法規，組織實施勞動監察，協調勞動者維權工作，依法查處違法案件。

十二、綜合管理全市引進國外智力工作，擬訂並實施引進國外智力工作規劃和政策；綜合管理來本市工作的外國專家；負責本局和市公務員局的國際交流與合作工作。

十三、承辦市政府交辦的其他事項。

參考資料來源：中國政府網-泰州市人力資源和社會保障局

❸ 請問泰州市勞動局電話號碼是多少

只要是付出勞動支付工資合法的
可以向人社局投訴
撥打114查詢到

❹ 請問人事部電話是多少

全國統一咨詢服務專用電話 人力資源社會保障系統全國統一咨詢服務專用號碼為12333和12370。其中。12333主要用於人力資源和社會保障政策業務咨詢、政務公開。

人事部，就是一單位管理人和事的部門。現在為強化人的重要性，分離出人力資源部門。

一般意義上人力資源部門應該是人事部的發展，但不能說人事部本身具有缺陷，只是一般意義上的解說歪曲了人事部的意義。

人力資源的意義發展是其本身職能的發展而非部門名稱的原因，因此人事部並沒有過時之說。

其本身職能的變化和發展應該具有時代意義。

如原中華人民共和國人事部、中華人民共和國勞動和社會保障部合並成為中華人民共和國人力資源和社會保障部。就是一種強調人的主導性，但用人事部其實依然合適。

❺ 請問泰州市勞動局電話號碼是多少

一、各地一般統一為12333，也可以直接電話當地勞動局稽查大隊；
二、舉報的方式還有其他，例如：
1、到就近的勞動局窗口去提出投訴，需帶上相關的材料證明；
2、找到網上投訴的網址，提交資料進行投訴，在線的人員會為其解答；
3、直接撥打12333進行投訴。

❻ 姜堰社保局號碼是多少

泰州市姜堰區人力資源和社會保障局政策法規科（即信訪科）的電話是：0523-88236306。

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姜堰區人力資源和社會保障局政策法規科（掛「信訪科」牌子）的主要職責是：

1、負責人力資源和社會保障依法行政工作；

2、負責政策宣傳和新聞發布工作；

3、負責人力資源和社會保障相關政策動態的收集和綜合研究工作；協調專家咨詢工作；承擔機關規范性文件的合法性審核工作；承辦相關行政復議、行政應訴和相關法律事務工作；承擔局外法規性文件徵求本局意見的工作；

4、負責本系統普法工作和法律咨詢服務指導、管理工作。

5、負責人力資源和社會保障方面矛盾排查與調處工作；

6、負責群眾來訪、來信、來電和書記（區長）信箱、局長信箱以及上級轉辦、交辦、督辦信訪件的登記、歸類和交辦、督辦；協調有關部門處理相關的歷史遺留問題，做好社會穩定工作；

7、負責全局信訪工作的信息和歸檔工作；

8、負責信訪數據的統計、分析和上報工作。

❼ 人力資源部的電話號碼是多少怎樣能進去

全國統一公益服務專用電話

人力資源和社會保障部全國統一公益服務專用號碼為12333和12370，其中，12333主要用於人力資

源和社會保障政策業務咨詢、政務公開、投訴舉報、社保賬戶查詢等服務，12370主要用於涉及公務員管

理的業務政策咨詢及公務員招考等服務。

目前，全國有3/4的城市開通了12333服務號碼，1/3的城市設立了咨詢服務機構。吉林、山東開通了

12370號碼進行試點應用，在2009年中央國家機關公務員招考中已使用12370作為招考服務熱線。

人力資源和社會保障部信訪電話

(010)84201116

接待時間: 星期一 上午8:00-11:30 下午1:00-4:30

星期二至星期五 上午8:00-11:30

地 址: 北京市東城區和平里中街12號人力資源和社會保障部西院辦公樓東側

信訪接待室（郵編:100716）

❽ 人力資源和社會保障局電話號碼是多少

人力資源和社會保障局電話號碼是不同的，各地的都是有區別的，具體的是需要去咨詢當地的人力資源和保障局的

❾ 泰州市人力資源和社會保障局網站的網址是什麼呀

泰州市人力資源和社會保障局官網網址為：http://www.jstzhrss.gov.cn/

「泰州人力資源和社會保障網 」是泰州市人力資源和社會保障系統的政府門戶網站，是宣傳和發布人力資源和社會保障政策的重要窗口，是面向社會公眾、企事業單位的服務平台，是人力資源和社會保障部門與社會溝通的橋梁，具有權威性、服務性、公開性、廣泛性。