① 大連億達待遇怎樣，應屆生年薪能拿多少，周末休息嗎，經常加班嗎，工作累嗎
億達現在只招研究生，每個部門待遇也不一樣，加班是一定的，億達本身就沒有周六，平時和周日加班很正常
② 大連甘井子區的中國石油大連石化公司怎麼樣啊
摘要 待遇：中石油煉廠待遇都不高，獎金也特別低，有的甚至沒有獎金，這點期望不要太高；
③ 誰知道大連億達信息技術有限公司，這個公司怎麼樣，一直在招人呢
別來了，我在，待的都要氣死了。幹了幾年了還是基層，提上去的都是會拍的，要不就是別的公司啥也不是的辭職的人來了這里就被當成爺，進來就是官，自己的員工再好也沒用，也被不當回事。上層都是說話和放P一樣，說話不算，就會忽悠。招的人啥樣人都要，啥素質都要，本科以上的都沒10分之一吧，沒上過高中的比比皆是，素質差的成天保安和保潔在背後罵。都不知道招的些什麼人。上廁所還限制10分鍾之內的，有人看著給記時間。
④ 大連有個億達信息技術有限公司怎麼樣
這個公司的員工，一旦沒有利用價值了，直接就開除了。。在這個公司工作很沒有安全感的。
如果只是做一個跳板的話。可以考慮。但是這個公司業務大多是外包和測試等無技術含量的體力活。。能學到的東西也有限。
我覺得這個公司都不如東軟，如果在東軟的國內部門工作1、2年的話。工作水平肯定比在億達強多了，但是東軟的工資很可憐。工作3、4年的，工資大概4000塊錢左右吧，所以也只能是個跳板。。。
華信比這倆公司都強一點。華信的福利待遇比東軟要強一些，我一個朋友在華信工作了5年。工資6500，年終獎是3個月的工資，還不錯的。但是在華信工作可是真夠累的，
當初我在那的時候，媽的總通宵。。。都快掛了。不過華信的項目還是挺給力的。我當初在華信做的是NEC的項目。。後來換工作面試的時候，這個項目還是起挺大的作用的。
總之啊，見利忘義的億達是不能去的，窮死餓死的東軟不是久留之地，華信的話，如果沒累死你的話，福利待遇還可以的。你要慎重考慮